资源的演讲稿优秀7篇
在演讲稿中注入个人情感和情感,让其更具感染力,演讲稿的准备不是一蹴而就的,需要反复斟酌和修改,下面是淘范文小编为您分享的资源的演讲稿优秀7篇,感谢您的参阅。
资源的演讲稿篇1
尊敬的老师,亲爱的同学们:
大家上午好!
现在资源问题是一个热议的话题,我们身边的资源越来越匮乏了,就像是新闻上面那么说的一样,尽管我我们自己感觉不到,但是这确实在发生着,我们其实要有这么一个节约的意识了,资源是有限的,我们作为学生还是带头节约最资源的,不仅仅是节约资源保护环境也需要我们去行动起来,资源问题不管是不是像新闻上说的那么严重我们都需要有这么一个意识,其实这很简单我们不需要做的多么多么好,我们在生活中一个个小细节也可以做出一点奉献,不管是节约资源还是,保护环境我们可以去做的。
节约资源我们总是在讲,我们地球上面一些不可再生的资源,一直在慢慢的消耗,我们不管能不能帮上忙,但是从日常生活中着手我们去做好这些事情很重要,就像很多人说的,我们日常中可以节约水资源,节约电,这是一个细节,其实这对于我们来说是很简单的一件事情,学校是一个人多的地方,每天我们消耗的资源很多,在这么一个环境下我们总需要人来带头做好节约资源的工作,我们还是学生,我们的意识要走在前面,自己主动地从生活细节着手,我们平时洗手的时候其实不需要玩去把水龙头打开的,毕竟没那么多的需要,简简单单的洗个手行了,但是往往生活中有一些不好的习惯,很多的同学经常不扭紧水龙头,不管是因为什么原因,大大家也应该想到这样一来浪费了很多水。
不仅仅是水资源,我们学校的环境需要我们好好地爱护,有时候我会觉得自己很幸运,毕竟我们生活在这么一个优美的校园环境中,环境这么优美我们学习起来也就很轻松,自己看到的每一处都是风景,这种感觉是不是很好的呢,但是这样的环境,这样的条件需要我们生活在校园里的人好好地爱护,看到有人在草地上扔垃圾真的很气愤,也是很无奈,这样的做法显然不符合我们作为一名学生的形象,也不是小孩子了,做什么事情其实也要考虑到后果,我们自觉一点,每一个人都应该有这么一个意识,面对我们这个美丽的校园我们更多的应该是爱护它,环境问题不是,我相信大家还是喜欢这么美丽的环境的,我相信大家愿意经常看到这么美丽校园。
资源与环境在我眼里就是精密相连的,环境被破坏了资源也会被破坏,我们说的节约资源其实很多时候不是单一的,在这里我提倡大家节约资源,保护环境。
资源的演讲稿篇2
亲爱的老师、同学们:
大家好!
“千条线,万条线,数不清,剪不断, 落到田里秧苗绿,掉到河中看不见”,同学们,你们知道这条谜语的谜底是什么吗?答对了,就是水。说到水,人人皆知。它就是透明而又无味的小东西。它清凉解渴,也是运动必备的物品。大热天,可少不了水这个小家伙了!
当你们在尽情地挥洒着冰凉的淡水时,你曾想到地球上的淡水不多了吗?
一组数据显示:地球上有97.5%的咸水,只有2.5%的淡水。而淡水中又有70%冻结于南极,其余则在土壤中,很难开采。相对而言,江河、湖泊等地的淡水资源在世界上不足1%,才占地球全部水的0.007%。
看了这组数据,不知你有何感想?我认为我们这种浪费水资源的作法是不对的,因为如果每个人都浪费一滴水,那要浪费多少水?几千万立方米水?结果不得而知,但让我们想象一下:某天早晨,你醒过来。想喝水,没水;想洗脸,没水;想吃饭,没水。中午,你想喝水,没水;想吃饭,还是没水......如果世界没有了水,就会很难生活。
我们应从现在节约用水。如何节约?例如洗菜、洗米的水可以用来浇花,洗衣服的水可以用来冲厕所等。
作为21世纪的青少年,我们要勤俭节约,要让良好的社会风气流传下来。水资源,让我们一起珍惜。
资源的演讲稿篇3
大家下午好!我演讲的题目是:勤俭节约,永恒的话题。
古今中外,无论是发达的国家,还是发展中的国家,都将艰苦朴素作为一种美德。联合国专门把10月31日设立为“勤俭日”,时时提醒人们在新世纪仍然要坚持艰苦朴素、勤俭节约的美德。小到一个人、一个家庭,大到一个国家、整个人类,要想生存,要想发展,都离不开“勤俭节约”这四个字。可以说修身、齐家、治国都不得不勤俭节约。“历览前贤国与家,成由勤俭败由奢”,历史也反复证明了这个道理:一个没有“勤俭节约、艰苦奋斗”精神作支撑的国家是难以繁荣昌盛的;没有勤俭节约精神作支撑的社会是难以长治久安的;没有勤俭节约精神作支撑的民族是难以自立自强的。
“锄禾日当午,汗滴禾下土,谁知盘中餐,粒粒皆辛苦”远的不说,就拿正在召开的政协会议来说,本着节俭和环保的原则,将会期缩短到了8天半。政协委员的食宿都安排都力求节约。集中住宿,减少车辆往来接送造成的浪费;委员们下榻的房间内,也没有提供一次性的洗漱用品。为了节约纸张,尽量减少纸质文件的传送和打印,而将提案用电子文档传到委员们的电脑上。
有人问:“我能做什么?”答案很简单:从我做起,从小事做起,从自身岗位做起。对,就是这么简单!大家可以想一想,在我们洗脸刷牙、洗头洗澡、每天上班前打扫卫生的时候,是不是在意的节约了一滴水?在我们使用电灯、空调、电脑、饮水机的时候,是不是刻意的节约了一度电?在我们复印打印文件的时候是不是把纸张两面使用,节省了一张纸?建设节约型社会就是需要我们从身边的小事做起,从节约一滴水、一度电、一升油、一张纸开始。日子久了就会养成节约的好习惯。
说到勤俭节约就不得不说到“水”,水是生命之源,可是我们国家的水资源人均占有量远远低于世界平均水平,但是现在还是有好多人认识不到节约用水的.重要性。工业用水、水污染、水浪费随处可见。随着我国社会和经济的发展,水的缺口越来越大,目前我国农村还有3000多万人饮水困难,全国有110多个严重缺水的城市。人为的浪费和没有合理利用水源以及严重的污染等问题,使水资源更加缺乏。
还有,在我国西北的严重缺水地区,有很多家庭每天的用水要依靠肩担手提,甚至赶着牲口走几十里山路驼运。洗脸已经是很奢侈的事情了。大家也知道有的地方人一辈子只洗一次澡。幸好从20xx年中国妇女发展基金会发起了“母亲水窖”行动,修建水窖10万多眼,帮助120多万老百姓的摆脱了生存困难。面对这些我们还有什么理由不节约用水。
今后在当你眼睁睁的看着水龙头滴答滴答没有拧紧时,你是不是能伸把手把它拧紧?在你下班离开办公室时,会不会检查一下关没关电脑、打印机?不过现在已经让人感到欣慰的是许多人养成了两面使用打印纸的习惯;大家都很乐意使用节能灯具;以前办公室用纸发的通知、文件,现在也改成了电子文档,推进了无纸化办公。
勤俭节约不是一个口号,是需要大家切实行动起来,勤俭节约不是暂时的,只要人类存在,它永远不会过时!
资源的演讲稿篇4
各位老师,同学们,大家好!
今天,我演讲的题目是《珍惜资源,留住一桶水,从你我做起。》
水是一切生命之源,人体重量的60%是水,血液中的90%是水,我们每人每天需要两公斤的水才能维持生命。人类的健康离不开水。人可以几天不进食,但不可以几天不喝水。这说明了水的重要性。
我们的地球是一个蓝色的水球,为水所覆盖;但其中大部分是咸水,无法直接饮用,我们真正能够利用的淡水并不多。有人比喻说,在地球这个大水缸里,可以用的水只有一汤勺。目前,世界上有半数以上的国家约15亿人口面临淡水不足,其中29个国家的4.5亿人口完全生活在缺水状态中。“水贵如油”这四个字是个比喻,但在世界上很多地方,却成了无可辩驳的现实。
我们国家就是一个贫水国家,人均淡水只有2240立方米,不到世界人均水平的四分之一,居世界第109位,被列为世界13个严重缺水的国家之一。由于缺水,我国农村粮食产量减少,西北沙漠化严重,沙尘暴频繁发生。节约用水对于我们每一个中国人来说,已是当务之急。
下面是妈妈和我在日常生活中总结出来的一些节水的好方法,在此和老师、同学们一起交流:
1. 一水多用(1)家中应预备一个大桶,将用后的洗脸、洗脚水收集起来,然后冲厕所用。 (2)淘米水、煮过面条的水,用来洗碗筷,去油又节水。(3)养鱼的水浇花,能促进花木生长。
2. 洗澡节水(1)不要将喷头的水自始至终地开着,更不应敞开着。(2)尽可能先从头到脚淋湿一下,就全身涂肥皂搓洗,最后一次冲洗干净。(3)洗澡要专心致志,抓紧时间,不要悠然自得,或边聊边洗。
3. 洗衣节水小窍门(1)洗衣机洗少量衣服时,水位定得太高,衣服在高水里飘来飘去,互相之间缺少摩擦,反而洗不干净,还浪费水。(2)衣服太少不洗,等多了以后集中起来洗,也是省水的办法。 (3)如果将漂洗的水留下来做下一批衣服洗涤水用,一次可以省下30—40升清水。
同学们,“黄金有价水无价”。为了我们自身的健康,为了子孙后代的幸福安宁,为了人类今后的生存和发展,让我们积极行动起来,从身边的小事做起,从一点一滴做起,节约用水,保护我们赖以生存的水资源,做一个惜水如金的“环保小公民”吧!
我的.演讲完了,谢谢!
资源的演讲稿篇5
老师同学们:
早上好!
我今天讲话的.主题就是——节约用水。大家一定都看过这样一则公益广告吧:电视画面上有一个水龙头,正在艰难地往外滴着水,滴水的速度越来越慢,最后水就枯竭了。然后画面上出现了一双眼睛,从眼中流出了一滴泪水。随之出现的'是这样一句话:“如果人类不珍惜水,那么我们能看到的最后一滴水将是我们自己的眼泪。”
水、空气与阳光是生命之源,是人类赖以生存的物质资源。生活中,衣、食、注行哪样离得开水?从前,人们头脑中总有一个定式——水是取之不竭的,随用随龋随着人口的与日俱增和工农业的飞速发展,人类需水量也随之增长,水紧张的现实日渐突出。目前,我国水资源总量为2.8万亿立方米,位居世界第六位,但人均占有量仅居世界第88位,人均水资源仅占世界平均水平的四分之一,属世界贫水国之一。
而在我们周围,随处可见肆意排放的工业废水,未经处理的生活污水……水资源已经遭到大范围的侵蚀,严重的威胁。保护水资源,除了节约用水,更需要最大限度地防止水污染,因为,失去了水,就失去了绿色、生命和希望。
1993年1月18日,第47届联合国大会作出决议,确定每年3月22日为“世界水日”。“世界水日”的宗旨是:应对与饮用水供应有关的问题;增进公众对水资源和饮用水供应的重要性的认识:通过组织“世界水日”活动加强各国政府、国际组织、非政府机构和私营部门的参与和合作。为配合“世界水日”的宣传,我国决定,每年3月22日至28日为“中国水周”。联合国确定20xx年“世界水日”主题是“关注水质、抓住机遇、应对挑战”,我国纪念“世界水日”和开展“中国水周”活动的宣传主题为“严格水资源管理,保障可持续发展”。
缺水的警钟已经敲响,节约用水的共识深入人心。作为新时代的骄子,我们更能够明白缺水的严重性,也更应该节约用水。昔日洗手忘了关水,洗澡乱用水等现象应该彻底杜绝,那些至今仍认为“水很多”的同学,你们也应该醒醒了,让我们所有的人都节约用水。从一点一滴做起,从自己做起。只要每个人都能够节约用水,那么我们必定能创造出一个碧水蓝天的家园。
鱼儿跳跃,鸭鹅嬉闹,蛙声不断,流水潺潺……
同学们,为了还世界一分恬淡和自然,让我们从随手关紧水龙头开始,节约用水,合理用水、保护水资源,让我们的家园永远有碧水蓝天!
资源的演讲稿篇6
朋友们,大家好!今天我演讲的题目是:珍惜资源,节能环保。
古人曾说过:“一粥一饭,当思来之不易;一丝一缕,恒念物力维艰”。节约,是我们中华民族的美德,环保,更是我们义不容辞的责任。历史已经证明,奢侈,是败国、败家的根源。只有以勤俭节约作为支持,国家才能兴盛,民族才能自强。身处新时代的我们,更要加强环保的意思,厉行节约。
有人或许会问,我能做什么?其实很简单,身为一名普通的财务人员,我们要从自己的岗位出发,做好自己身边的每一件小事。
比如:作为我县财务局的一名财务出纳,在完成自己的本职工作之后,还要多思考,如何才能在工作中节能降耗,全心全意为财政局的利益献出自己的一份力;在我们填写付款单据时,要时刻想一想,今天我做到节约了吗?我们在打印各项业务凭证、水单时是否尽量使用二手纸,最大限度节省纸张;在我们在使用电脑、电灯、甚至空调的时候,要问问自己,今天我做到节约了吗?在我们下班之后,我们有没有随手关闭电脑、电灯和空调,以节省电费;在我们使用打印机,使用复印纸或公文纸的时候,我们是否尽量实现无纸化办公。在我们工作的时候,我们是否注意到了环保就在身边,是否在工作中随手丢弃纸屑,是否爱护环境。
联想近年来,环境遭到了严重的破坏,到处都是乌烟瘴气,到处都是排放的污水,污浊的空气已经给我们生活带来的不便,严重威胁了我们的身体健康。朋友们,试问谁愿意生活在这样的环境之中。因此,为了改变现状,为了能让我们能有一个干净、整洁的生活环境,就需要我们一起去爱护,要更加重视节约资源,在平时的工作生活中,要多想想,今天,我浪费资源了吗?做到了环保了吗?只有我们都能对身边的小事加以重视,并赋予行动。这样,我们才能生活在一个环境好、空气好的社会中,不仅有利于我们的身体健康,也有利于我们工作的开展。
崇尚节约,加强环保,要从我们每一个人做起,要在思想上加以重视,要始终保持艰苦工作的作风。我们财政局的每一位同志,都代表了我局的形象,所以要更加注重自己的行为规范,要大力倡导环保节约,要从身边的点点滴滴做起,通过大家的共同努力,争取形成节约文明,爱护环境的良好风范。
做好环保,真的很简单,但是要持之以恒的坚持做每一件小事,那就是不简单。因此,我们要将坚持做不简单的时,珍惜身边的每一份资源,从节约一度电、节约一张纸、节约一滴水做起,自觉养成勤俭节约的良好习惯,让我局在外界树立起良好的形象。
我的演讲完毕,谢谢大家!
资源的演讲稿篇7
各位领导、各位评委、同志们:
大家好!
我叫xxx,企业管理专业,本科学历,高级人力资源管理师。
今天,我竞聘的岗位是人力资源部部长。这个竞聘,既是本人抛砖引玉的一个课堂,也是增进各位了解本人的一个渠道。非常感谢公司领导给我这个机会。
在长期的工作中,我的职业就是跟人打交道,由此,养成了一种关注人、探究人、理解人的职业习惯,进而,发展到对这个职业产生浓厚的专研兴趣,锻造了我竞聘这个岗位的潜能和优势。下面,我就竞聘谈三点认识。
第一点 我对人力资源管理的认识
人力资源是第一资源,是形成核心竞争力的一个要素。当今的人才竞争,实际上是人力资源管理的竞争。人力资源管理是企业管理的一个重要职能,他通过对人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效考核、薪酬福利、员工关系等管理,为企业做好“人”的'工作。从而,促进企业降低成本,赢得效益最大化。
一个合格的人力资源部部长,一个成功的人力资源部门,如何在企业赢利目标中贡献自己的力量,关键的一点就是人力资源的潜能开发得怎样,是不是发掘和培养了人才,人才是不是都工作在最适合的岗位上。这既是企业人力资源管理的晴雨表,也是衡量人力资源部门和部长的一个要素。
第二点 我有竞争该职位的优势
一是有一定的管理经验。本人在公司有10多年的人事管理工作经历;从人力资源的基层管理进入到中层管理,是一步一个脚印走过来的。在平衡施工项目人力资源、劳动力余缺调剂、挖掘内部潜力和员工安置工作中,能够把握大局、灵活调度、重点指导,发挥群体功能,较好地完成了公司赋予的各项任务。
二是有良好的潜能。工作思路清晰,能够容人容事,权衡利弊,注重在实践中调查研究、综合分析、判断处理问题,能以发展的观点把握人和事。
三是有较强的主观能动性。本人具有坚强的服务、改进、创新意识,注重修正自己的态度,能够把企业和员工的利益摆在首要地位;具有较强的执行力,对领导交办的工作尽心完成;能够主动承担一些紧急或艰巨的任务。
第三点 我对人力资源部下一步工作的设想
一是要作好人才聚焦规划。本着适应企业发展、提高员工素质和适当进行人才储备的原则,摸清我司到底掌握了多少内部和外部的人力资源,拥有多少人力资本,其结构是否适应公司未来发展的需要,如何满足今后的需求,应采取怎样的开发措施,是要认真分析和研究的。要逐步完善公司人力资源性别、年龄、知识、专业结构;在优秀人才的管理上,根据“二八”管理原则,对公司目前1000名员工的规模,我司至少要聚焦200名以上具有独立指挥或独立工作能力的人力资本。因此,必须有针对性的开展好人才的培养、吸引和使用工作,为迎接公司三年滚动及中长期战略管理目标任务作好人才方面的准备。
二是要加强现代人力资源管理制度建设。现代人力资源管理制度涉及的范围和内容具有一定的广度和深度,对于我们这样一个国有改制企业来说,还只是刚刚开始。目前,要依据企业各层次经营管理规模,做好组织结构、薪酬和绩效考核制度的设计。根据公司总体管理目标,协同有关部门落实xx年的部门、个人、项目管理目标与绩效考核目标。为公司及各级部门实施科学的人事决策提供服务。
三是要研究项目人力资源的精细化管理。随着我司项目职业经理人制度的推行,公司、项目部、员工三者的责权利更加明晰。由于项目人力资源管理具有很明显的周期性和非系统性,项目结束该人力资源管理也随之结束,很容易造成人力资源管理上的真空。因此,这就需要依靠系统化的公司人力资源管理来调整这些关系。要根据公司《施工项目管理手册》,尽快制订全司《施工项目人力资源管理实施细则》,并以此来指导、协调、规范、服务施工项目的人力资源管理。
四是要紧跟形势,塑造人力资源部门新形象。人力资源部是考核与培训的牵头部门,经常要与员工打交道,也与员工有着某些直接或间接的利害关系。你的一举一动、一言一行都可能引起员工的种种反响,这些反响似乎又是对部门的一种无形考核。你要求别人更新观念,那么你是否还存在一些路径依赖意识。因此,加强自身建设,塑造部门的新形象大有潜力可挖。要有针对性地进行现代人力资源管理理念的学习和自我培训,提高人力经营管理素质,努力实现公司赋予人力资源部门各阶段的管理目标。
现阶段,要结合公司关于总部、子分公司精简高效的要求,做好定员定编工作。首先要优化总部“1:1:1”老中青三结合的人才结构;其次是要根据公司施工项目人才资源使用实际,参照先进施工企业的经验,逐步实施子分公司“2:3:4”编制计划。即施工产值小于8000万的项目人员编制控制在26人以下;大于8000万,小于1.5亿的控制在34~50人以内;大于1.5亿的控制在47~65人以内。
各位领导、各位评委、同志们,如果竞聘成功,我将充分发挥本人多年积累下来的管理经验,为实现公司项目管理年及三年再造目标贡献我的力量,如果不成功,我将服从公司的安排。