做人要实的心得体会5篇
写好一篇心得体会我们能够更清晰地感知自己的情感状态,心得体会是我们前行道路上的营养,它们让我们不断壮大内心,以下是淘范文小编精心为您推荐的做人要实的心得体会5篇,供大家参考。
做人要实的心得体会篇1
孔子说:“人而无信,不知其可”,可见“有信”是做人的'根本。我们需要让诚信的种子,在生活的点点滴滴中生根发芽,在实践中茁壮成长。几千年来,关于诚信的佳话不绝于耳,广为流传。商鞅立木取信,获得百姓的信任,从而推行新法。 现在,诚实守信,已被人们广泛地实践到修身立业之中,“一诺千金”、“一言九鼎”,正是人们讲究诚信的高度概括和真实体现。就个人而言,诚信是高尚的人格力量。对于学生而言,重视诚信考试,是责任感的体现;诚信应考,则是道德品格的体现。当你手捧着充满“诚信”的答卷,面对老师,面对父母时,他们一定会因你拥有如此崇高的品质而骄傲,同时,你也会为自己感到自豪。
考试,不仅仅是对所学知识的一种检验手段,也是考验我们做人品格、心理素质的基本途径。作为一名青年学生,诚信是我们必须的基本品质,而诚信考试更是培养诚信的重要途径。
考试作弊不仅是对自己能力的否定和蔑视,更是对学校良好学风的亵渎。我们要以诚信的态度对待每一场考试,不要让宝贵的诚信遗失在考场上。那一纸成绩只是对我们学习状况的检验,我们更需要一个健康的人格,一个端正的人生态度。不合格的成绩并不可怕,可怕的是考试作弊将会让我们套上精神的枷锁,成为我们长远而又美好的人生画卷上的一处败笔。作弊者不仅丢掉了自己的诚信,更丢掉了自己做人的尊严!
也许有人会说,作弊可以多拿点分让家长和老师高兴,又没有什么损失,何乐而不为呢?但说这些话的同时,有没有想过这样做真的光彩吗?靠损失人格为代价换来片刻虚伪的欢笑,值得吗?作弊时的那种紧张与自责等于文明考试的那种坦然与自信吗?考试作弊实为窃取他人勤奋学习的成果,作为当代青年学生,我们要诚信考试,诚实做人,成为社会乃至国家未来合格的接班人!
作为21世纪青年学生,更要继承和中华民族诚信这一传统美德,并继续发扬广大。有的同学平时不努力,考试的时候临时抱佛脚甚至违纪作弊。这做法就是不诚信的表现,一时蒙混过关,却永远丢失了自己诚实的人格。惟有诚实才能无愧于自己的灵魂,惟有诚信才能无愧于这个时代。
在考风和行为方面应做到,不说谎,不抄袭,不作弊;不隐瞒自己和他人的错误,有错就改;说实话,做实事,言必信,行必果;不贪便宜,明辨是非;为人诚实,讲信用,重信誉。努力学习专业知识,不断提高个人的综合素质,做一个对同学有帮助、对班级有益、对学校有贡献讲诚信的好学生。
让我们“树道德之新风,立诚信之根本”,营造“诚信考试光荣、作弊乱纪可耻”的考试氛围,诚信面对自己,守住内心的一份坚持,交出一份合格的诚信答卷,为自己赢得一个真实的成绩,还考场一片纯净的天空。
做人要实的心得体会篇2
我于年月日在__客服中心担任人事助理一职,至今在这里工作已近一年,现将我入职以来的工作向领导汇报:
一、20__年主要工作业绩及存在的不足
(一)做好人事基础工作
我首先接触的工作就是人员招聘,因为新乡招聘市场比较局限,所以我们把重点放在网络招聘上,定时在网上更新我们发布的招聘信息,并根据新乡人才市场的招聘时间,去人才市场参加现场招聘。我们根据公司各岗位入职标准进行筛选,??其进行面试、审批、通过、录用。员工录用后我们会根据各部门的工作安排对新进员工进行入职培训,并且每次培训都会进行意见反馈,不断完善我们的培训内容。加上郑州分公司对我们进行的各种培训,大大提升了员工的知识面和业务水平。
(二)完善人事档案管理
我会按月把员工的资料整理清楚,并分析各部门员工的情况,根据公司岗位编制,按月统计出本月全公司员工数,员工的新进人数,辞职人数,需要招聘人的人员,需要签定合同的人数,每个部门的总人数,上报需转正人员,上报失职问责等。并且按照集团要求每月上报本项目的花名册,及时更新人员情况。由于刚接手人事的时候,交接工作没有做好,导致花名册人员对照不上,令郑州分公司人事专员花了好长时间才把人数对上。从那以后,让我明白了,做人事工作,不得有丝毫的马虎,因为一点点的疏忽对员工造成的损失是无法弥补的。
(三)保障员工福利机制
我于11月份开始接手配合地产行政人事完成新乡公司社保开户及员工参保工作。由于之前从未接触过社会保险,一开始工作起来相当迷茫,有想过要放弃社保这个工作,但是我清楚必须要做好这项工作,所以经常往返于社保局和办公室之间。从对社会保险一无所知到略知一二,再到必须掌握基本的知识和流程,通过我的不懈努力,终于开通新乡社保账户,并陆续办理员工参保。接下来,需要花更多的时间去学习社会保险知识,才能更好的做好此项工作,为员工服务。
(四)规范行政工作流程
在从事人事助理的同时,还兼做一些办公行政工作。例如日常例会的安排,协助各部门按计划进行培训,以及一些活动的组织和协调。通过这些日常的工作,不仅充实了我的工作内容,也锻炼了我的协调能力和组织能力。
有幸能参加集团组织的岗位培训,通过系统的学习,让我这个刚入门的新手如沐春风,受益匪浅。从郑州回来后,就开始系统的整理我的工作,但是还是有不足的地方。九月份郑州监察室对我们新乡项目进行检查,针对我负责的工作提出了需要整改的地方,在监察室的指导下和同事们的配合下,我用了一个月的时间将我所作的工作规范化、系统化。我发现只有自己先理顺了工作思路后,才能更有效、更高效的开展工作。比如说对郑州传达的文件、周计划周总结、月计划月总结、会议纪要、培训纪要等文件的存档工作。这是一项需要日积月累的工作,把每次需要签字存档的文件按其类别进行归类保存,才能保证工作的连贯性和有效性。
在过去的四个月中,各项工作虽然取得了一些成绩,但也存在着许多不足:
由于我本身经验不足,做事常粗心大意,导致在工作中总会出些小差错,加上做事考虑的不够全面,所以我需要在以后的工作中、生活中,更加仔细、认真,才能保证减少工作中的失误。
二、 20__年工作计划
通过四个月的工作和学习,使我初步掌握了人事的岗位职责和工作内容。接下来需要花更多的时间去学习恒大的文化、精神、规章制度和管理模式。
1、进一步掌握行政人事工作流程及规范。除了按照公司时间节点高效、高质量地完成日常工作以外,还要努力提升自己工作业务水平,争取在行政人事工作方面能够独挡一面。
2、做好上传下达工作,积极配合各部门完成日常工作。深刻领会公司下发传阅文件,协助领导及各部门负责人落实文件要求。
在过去的四个月里里,我认真总结工作中的经验及教训,继续改进工作中的不足。20__年,我将更加努力,积极配合领导完成日常行政人事管理工作。
感谢恒大给我这个能够锻炼和发挥的平台,我会不断学习,努力工作,用成绩来回报公司。
做人要实的心得体会篇3
在认真学习了“做人民满意的教师”学习材料后,本人认为,它是适应我校教育发展的新形势,也是改善教育发展环境,转变教师队伍工作作风的内在要求。
通过自学和集中学习,我个人认为,办人民满意的教育必须要求老师做一名让人民满意的好老师:
1、热爱学生,关心学生,做一个让学生满意的教师。
教师的职业劳动不仅仅是“传道、授业、解惑”,而且具有“以人格来培养人格,以灵魂来塑造灵魂”的特点。热爱学生就是热爱教育事业,尊重学生、爱护学生、保护学生就是履行教师的社会责任。热爱学生是教育学生的感情基础,教师对学生的爱的情感,能转化为学生接受教育的内部力量,能赢得学生的爱戴和尊重,激发他们对教师的亲近感、信赖感,学生只有体会到这种感情,才会“亲其师”,从而“信其道”,进而才能提高教育教学质量,促使学生成人和成才。一切为了学生,为了一切学生。在教学过程中,我还利用一切机会鼓励学生参与竞争,增强他们的自信心。对学生既严格要求又热情帮助,让学生通过自我选择、自我学习、达到自我补充、自我完善、自我提高的目的,让学生觉得,我是他们心目中可以信赖的好老师。
2、扎实敬业,积极提高自我素质,做一个让家长满意的教师。
?中国教育报》曾刊载了这样一个例子:某小学考语文,试卷上有一道题,题目问“雪融化了变成什么?”有个颇有创意的学生写道:“变成了春天”,这分明是个极有诗意、极脱俗的回答,可老师偏偏判他错,为什么?因为标准答案是:“变成了水!”对此,文章作者生出无限感慨,继而提出了一个问题:究竟什么是教育?
经过学习,我觉得作为一名一线教师,再也不能重蹈事例里发生的情况:因为教师个人的素质和自我要求跟不上时代需要而禁锢了学生的想象力和创造力,令家长、令社会失望,要做到重视学生个人生命价值与需要,强调师生的合作关系,重视教师促进学生成长的专业意识,发展教与学的创造性,做一个新时代令家长和社会满意的好老师。
3、通力合作,共同教育,做一个让学校满意的教师。
在学习知识方面发扬民主,对每个学生要公平,不厚此薄彼,形成生动活泼、团结紧张的课堂气氛,让学生觉得你是一个与众不同的好老师。作为教师,我们知道,对学生的教育不是一个人的教育,需要各方面的共同影响,在学校里,就需要和其他老师的沟通和共同努力,这就需要一种团结协作的精神风貌和团结协作的能力。在这一方面,我积极配合其他学科的教师,落实好每一个教育环节。
正因为这些努力,以及学校其他老教师的言传身教,自己的教师职业道德水平有了很大的提高。这对我来说有很大的鼓舞,当然,金无足赤,人无完人。我知道,我自己也存在着许多缺陷。我会继续努力的,争取做一个合格的人民教师,在合格的基础上不断完善自己,充实自己,武装自己,做一个学校满意,学生爱戴,家长放心的好老师。
做人要实的心得体会篇4
路政上岗培训第一天,班主任老师就给我们留了一个作文题目为"做人做事"的作业,刚开始听到这个题目时我是一脸茫然,觉得做人做事还要写写出来吗?这不都是我们每一个人每一天都在做的事情吗?但作业就是作业,必须要完成的。通过几天来的网上查阅,我得出了这么个结论:"人生实际就是四个字--做人做事"。人来一世,无外乎两件事:一件是做人,一件是做事。做人做事是一门艺术,更是一门学问,很多人用一辈子的时间都在这四个字上面学习,但是有些人一辈子都没有弄明白该怎样去做人做事。
每个人生活在现实社会中,都渴望着成功,而且很多有志之士为了心中的梦想付出了很多,然而得到的却很少,这个问题不能不引起人们的深思,你不能说他们不够努力,不够勤劳,可为什么偏偏落得个一事无成的结局呢?这值得一个人认真思考。
从表面上看,做人做事似乎很简单,有谁不会呢?其实不然,比如说我们想当一名路政执法者,你的主愿望是当好一名路政执法者,但事实上却不受超限司机和车老板的欢迎;你去做生意,你的主观愿望是为了赚大钱,可偏偏就赔了本,抛开这些表层现象,增发掘问题的症结,你就会发现做人做事的确是一门很难掌握的学问,可以这么说,做人做事是一门涉及现实生活中各个方面的学问,单从任何一个方面入手研究,都不能窥其全貌,要掌握这门学问,抓住其本质,就必须对现实生活加以提炼总结,得出只有普遍意义的规律来,人们才能有章可循,而不至于迷然无绪。
人活在世上,第一重要的还是做人,懂得自爱自尊,使自己有一颗坦荡又充实的灵魂,足以承受得住使命的打击,也配得上命运的赐予。
做人最重要的是诚实地出对自己,在自己良心的法庭上公正的审视自己,既不护已之短,也不疑已之长,从而对自己有一个清清的认识,要学做井井有条的人,不厌倦小事,不聚小流,无以成江海。不积跬步,无以致千里,饭要一口一口的吃,路要一步一步地走,事情其实也是要一件一件地去完成,做事得有条理,将复杂的任务细分成几个步骤去完成,按步就班,逐级攻破,往往能起到事半功倍的效果,每天定期清理自己办公桌,看起来是件不起眼的小事,但正是一个小习惯,可以让自己知道哪些是重要和紧急的事情,哪些是自己还没有来的及的处理,不至于让自己丢三落四,在忙碌应付之中可以让自己工作更加有效率。
要学会评估自我,我们问题习惯于去注视别人,却很少愿意心平气和地来认识一下自我,能正确评估自己的人就更少了,其实每一个人都不是完人,都会说错话,做错事,连圣人都有"吾日三省吾身",对于我们凡人来说就更加要不时地检视自己才行,留一只眼看自己,才能对自己做出正确的评估,而能否做出正确的自我评估,也就是通常所说的自我定位是否正确,往往决定了我们自己能取得有怎么样的成就,评估过高则会好高骛远,评估过低,则会妄自菲薄,只有清楚知道自己的真正实力,自己该干什么,路该往哪儿走就有了方向,就会专注于自己的领域,开创出属于自己的一片天地,要保持热情与乐观向上的人生态度,每个人的人生道路不可能总是一片坦途,总会不时伴有一些沟沟坎坎,这对于每个人都是相同的,但是要区分成功与否,就要看这个人是能够突破困难还是看到苦难就逃避,不管怎么样和困难,始终保持热情,想着怎样去突破,这样的人就一定会成功,认为无法突破的人,才会觉得那是一件很困难的事我们在工作、学习、生活中要始终牢记"做事先做人"这句话,做到踏踏实实做人,兢兢业业做事,坚定执行党的路线和政策,坚持原则,踏实工作,爱岗敬业,公道正派,坚持理论学习,始终保持了政治上的清,坚定用实际行动展示路政执法者的良好形象。
坚持努力工作,始终做到了工作上的勤勤恳恳。干一行、爱一行、专一行。对工作对自己始终高标准严要求,踏踏实实做事,任劳任怨,无私奉献,在业务工作中,坚持把规范工作程序,刻苦钻研业务,成为精通业务的行家里手作为自己的目标。爱岗敬业,在工作中甘于吃苦。在工作中表现出非常强的主动性和积极性,遇到困难勇于承担,总是能想办法解决。
坚持团结协作,始终保持了做人上的谦虚谨。只有团结协作,才能出战斗力;只有谦虚谨慎,才能提高自我。
真心做人用心做事立足本职干好工。本职工作是一个人必须每天要做要完成的基本工作和任务。我们要把自己的本职工作视作人生的一个要素,全力经营,把这点点滴滴的平凡工作,融入到我们社会、我们民族建设的伟大事业中。我对立足本职干好工作有以下几点体会:一、真心做人用心做事做人是做事的基础,没有一个好的人格品质,都将失去起码的条件。做人要树立正确的世界观、人生观、价值观和道德观。讲实话、办实事,诚实、守信。做人要有奉献精神,奉献有形的物质,收获心灵的欢愉;奉献心灵的甘露,获得灵魂的提升。奉献可以发出天使一样的光芒,照亮别人,也照亮了自己。做人要稳得住心神、管得住身手、抗得住诱惑、经得起考验,努力做干净干事的模范。不应做的事不做,不应干的事不干。对今天拥有的,应该倍加珍惜。要常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,经得住金钱的考验,扛得住人情的羁绊,以一身正气、一尘不染的高风亮节和人格力量去努力工作。无论从事什么工作,都要认真对待,要用心做事,细节决定成败。世上无难事,只怕有心人。用力干事只能把事干对,用心干事才能把事干好。从事质监、标准化工作,涉及各个行业,所以更要勤勤恳恳用心去学、用心去做,用心去对待发展中的困难,用心去解决发展中的问题,更要树立服务意识,树立全局观念,要有发展的眼光,立足长远,用科学发展观来指导具体工作,要抓住机遇,不断扩大工作范围。二、点滴铸就伟业小草轻举露珠,迎向太阳折射光芒,这是一种平凡;大树舒展枝叶,植根土地凝目苍穹,这也是一种平凡。()我们生活在一个平凡的世界里,每一个个体都如沧海一粟般渺小、平淡。然而,正是这点点滴滴的渺小与平淡,铸就了这个多姿多彩的世界,组成了我们丰富充实的生活。
从横向上看,众多点点滴滴的本职工作组合成推动社会前进的滚滚巨浪;从纵向上看,日复一日的本职工作累加集合成人生的参天大树,成为社会一条不可或缺的支柱。三、学会创新不断的挑战自我在知识经济、信息时代的环境中,努力学习掌握现代知识、现代思维方法,努力增强自己的职业技能,在自己岗位上避免每一个失误,才能干好本职工作。创新才能发展,守旧必然滞后。任何事业的发展和进步,都离不开创新。要有大胆创新的勇气,不要墨守成规,在虚心学习先进科学技术的同时,树立超越先进水平的勇气和决心。
胸中有天地,脚下有乾坤,机遇与挑战并存,困难与希望同在,要挑战机遇、挑战自我,要迎着困难,带着自信,向希望的彼岸执着前进。不断挑战自我,奋发向上,我们才能永远立于不败之地。面对过去的成绩和荣誉,要用平静的心态去看待,因为那只能代表过去,每个未来都是一条崎岖而艰难的道路,要充满信心,有决心为自己的本职工作去付出、去努力。在人生的道路上,常常会有许多更高的目标等待着我们去攀登,常言说的好"人比山高,脚比路长",道路曲折坎坷并不是通向目标最大的障碍,一个人的心志才是成败的关键。只要心中的灯火不曾熄灭,即使道路再崎岖难行,前途也是一片光明!
做人要实的心得体会篇5
“先做人,后做事”“先做人,后做官”。做人不靠谱,没人愿意和你打交道,做什么可能都做不成、做不好,靠不住。
诚实守信,老实做人,自古以来就是我国的传统美德。《礼记·中庸》中指出“君子诚之为贵”,把诚实看成是做人最重要的品质。民间流传两句话,“先做人,后做事”“先做人,后做官”。做人不靠谱,没人愿意和你打交道,做什么可能都做不成、做不好,靠不住。
党员干部践行做人要实,必须做到对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实。对党忠诚老实,这是党组织对共产党员根本的政治要求。一些不法分子严重违纪违法,最显著的特征是说一套做一套,明一套暗一套,两个嘴巴说话,两张面孔做人,表里不一,阳奉阴违。嘴上说同党中央、同省委保持一致,实际上对中央和省委的规定要求满不在乎,置若罔闻;目无组织、独断专行,我行我素;事前不请示、事后不报告,先斩后奏、边斩边奏,斩而不奏,把组织当成松散的“俱乐部”;还有些情况,在档案材料里也不诚实,填写假学历、假年龄、假工龄,欺骗组织。现在省里正在全面清理干部档案造假问题,也在组
织抽查个人有关事项报告情况。凡有故意弄虚作假、欺骗组织的,都要按照规定严肃处理。
对人民忠诚老实,就是忠诚于党的宗旨。有一些党员干部忘了自己的根在哪里,本在哪里,只愿“盯上级”“傍大款”,不愿见群众,甚至瞧不起群众。把干群之间的“鱼水”关系搞成“蛙水”关系,需要的.时候跳进水中,不需要时就跳到岸上。还有的把干群关系搞成水火关系,为了自己或少数人的利益,不惜损害人民群众的利益,等等。任何时候,党员干部都要牢记党的根本宗旨是全心全意为人民服务,自觉摆正与人民群众的关系,把人民群众放在心中最高位置,坚持情系群众、感恩群众、敬畏群众,真正做到“俯首甘为孺子牛”。这些都不是空话大话,有很多人做得很好,但是确实有不少党员干部没有做好。
对同志忠诚老实,是为人处世之本。同志之间,要相互信任、平等相待、坦诚相见,政治原则上互相坚守、实际工作上互相支持、日常生活上互相关心,团结共事、和谐相处。有些人对上级吹吹拍拍、曲意逢迎,对同级漠不关心、话凉心冷,对下级吆五喝六、官气十足;有的甚至结“小圈子”、打“小算盘”、耍“小聪明”、搞“小动作”;更有甚者,拉帮结派、团团伙伙,匿名诬告、制造谣言。这些现象,我们要