支部书记微心得体会7篇

时间:2023-10-06 16:05:57 分类:心得体会

心得体会是情感的记录,将我们的感受永远留存,通过反思心得体会,我们可以更好地规划未来的目标和计划,以下是淘范文小编精心为您推荐的支部书记微心得体会7篇,供大家参考。

支部书记微心得体会7篇

支部书记微心得体会篇1

现就这次培训谈一谈自己粗浅的体会:

一是提高了政治思想水平,增强了党性修养,夯实了理论基础。

二、更新了观念,拓宽了视野,增强了做好党务工作的自信心、责任感和使命感。

三、加深了了解,交流了经验,收获了友谊,营造了良好的学习氛围。

四、这次培训学习机会是我一次难忘的思想洗礼,也是一次营养丰富的理论盛宴,更是一段弥足珍贵的人生经历。

对基层支部书记来讲,培训即是最好的精神食粮。因为学习是思考的基础,思考是学习的深化,行动则是学与思的校正仪和加速器。

支部书记微心得体会篇2

紧紧张张的培训班匆匆忙忙的度过,三天培训,时间短暂,领导重视,安排周到,内容丰富,纪律严格,效果非常好。

培训前xx书记只是专干能干,培训后,明白了干什么怎么干;培训前xx书记羽嫩翼软想飞,培训后羽丰翼硬会飞;培训前两手空空,两眼抹黑,一头雾水,茫茫然然,培训后手中有物,心知肚明,脑清眼亮,坦坦然然。只缘身在此山中,又识庐山真面目了。

培训班,满满的干货,实实的正能量,交给了我们干好农村工作的金钥匙,只要我们遵照去做,就一定能起好步,开好头,干出辉煌的成绩。x月x号晚上,激动难眠,俯身在日记本上写下了五句话,可以概括为五个好。既是感想,又作为我入职后的工作目标和基本做法。

1.服从好党的各级领导;

2.落实好国家农村政策;

3.团结好父老乡亲;

4.发展好集体经济;

5.建设好幸福美丽文明家园。

悠悠天宇阔,切切故乡情。韩店镇上口村是我的老家,是生我养我的故园。地理位置优越,交通便利,环境优美,民风淳朴。我回老家担任党支部书记,是名副其实的xx书记,面对xxxx口的老少爷们儿,xxxx亩的肥沃土壤,xx名党员的殷切希冀,我必须义无反顾,脚踏实地,兢兢业业,努力开拓,履职尽责,做一名称职的党支部书记,为家乡发展贡献全部力量。

支部书记微心得体会篇3

3月13日至16日,我有幸参加了市纪委在省纪委党风廉政教育基地组织的纪检监察干部综合业务培训班。此次培训时间虽短,可它对刚刚进入纪检监察系统的我来说,机会难得,对我是一次很好的充电,也是和其他兄弟单位纪检干部在纪检监察工作中难得的交流机会,倍加珍惜。通过4天的培训,我不仅学到了许多关于纪检监察的业务知识,同时进一步开阔了视野,拓展了思维,增长了知识,明确了纪检监察干部在新时期、新形势下肩负的重任和今后工作努力的方向。总的来说有以下几点体会:一、开拓了视野,提高了思想认识在此次培训班上,时间虽然很短,但课程安排非常丰富,由省纪委各业务处、室的领导和专家们相继讲解了《反腐倡廉形势和任务》、《纪检监察信访与举报工作》、《纪律审查的程序及基本方法》、《案件审理工作及〈监督执纪工作规则〉(试行)解读》、《政治巡察站位的角度及应把握的环节》、《依纪依法开展纪律审查工作》、《纪律审查谈话笔录制作及常用文书写作》、《网络宣传与舆情处置》等课程,期间还参观了省党风廉政教育展,开展了分组讨论活动。通过以上课程的培训学习,让我对目前党和国家在党风廉政建设和反腐败斗争方面的形势和任务有了更加清醒的认识,了解了涉及纪检监察工作一些新的政策和精神,同时也深切感受到市、县纪委领导在适应当前形势下提升纪检监察干部整体素质和加强纪检监察队伍建设的良苦用心。二、增长了知识,拓宽了工作思路打铁还需自身硬,纪检监察工作的严肃性决定了我们的专业素质必须过硬。本次培训班上,省纪委的领导和专家授课深入浅出、生动精彩,让我耳目一新,受益匪浅。专家们在授课过程中,既深入讲解理论知识,又剖析典型案例,结合当前实际,全面系统地讲解了信访与举报、执纪审查、案件审理、案件监督管理和谈话笔录制作等具体业务知识,具有很好的指导性、针对性和操作性。特别是对《监督执纪工作规则(试行)》进行了深入细致的解读,让我对如何准确发挥案件监督管理部门在执纪审查过程中的职能作用,确保依纪依法开展执纪审查工作有了更加明确的认识。参加此次培训,对于提升我的专业理论素质,理论指导实践的能力,更好地做好纪检监察工作具有非常好的指导和启示作用。使我对业务知识有了一个较为全面准确的把握,提高了纪检监察工作的本领。三、明确了责任,找准了努力方向做事先做人,正人先正己。作为一名纪检监察干部,必须持续加强自身党性锻炼,提高党性修养,不仅工作期间要谨言慎行、以身作则,八小时之外也要一如既往、一以贯之,慎独、慎微、慎交友,保持纪检监察干部清正廉洁本色。在这次培训中,授课的领导介绍了在办案过程中面对各种困难、认真履行职责的真实案例,使我们这些新进学员听得深受教育,感慨良多。在今后的工作中,我们要认真学习相应的法律法规,以之规范自身言行,进一步增强做好纪检监察工作的纪律性和约束性,树立起纪检监察干部秉公执纪、铁面无私的良好形象。以衙斋卧听萧萧竹,疑是民间疾苦声的为民情怀,为群众办好事、办实事。这次培训虽然短暂,但学习是永无止境的。回到工作岗位上后,我将温故而知新继续认真复习领会培训内容,结合工作实际,做到学以致用,以良好的精神状态和饱满的工作热情把所学本领用在纪检监察工作上,逐步使自己成为一名具有深厚的理论功底和精湛的业务技能的基层纪检监察干部。

支部书记微心得体会篇4

5月7日,我参加了平煤集团风水沟矿矿举办的基层党支部书记培训班,虽然只有一天时间,我感到了受益匪浅。

一天的学习安排的即高效又紧凑,各支部书记也认识到了工作中存在的问题与不足,充分认识到了人性化管理的重要性,在今后的工作中我一定要虚心学习,提高自身素质把自己由技术型转变为复合型,更好的为人民好服务,成为员工的贴心人。

支部书记微心得体会篇5

我随市直单位xx干部党支部书记一起走进遵义,投入到紧张的学习培训中。短短的几天时间,收益匪浅,对遵义会议的伟大意义极其深远影响,认识上有了质的飞跃。

中国共产党是以马克思列宁主义理论为基础建立的政党,建党初期接受共产国际组织指导。在中国革命的斗争中,采用苏联模式,以夺取大城市为重点的武装革命,导致了1927年南昌起义的失败,致使朱德率领剩余的2000多人队伍,与毛泽东领导的起义队伍汇师井岗山,保存和壮大了革命力量,建立了红色政权。国民党反动武装对苏区根据地进行了五次围剿,前四次在毛泽东朱德的正确指挥下,粉碎了敌人的阴谋。而第五次反围剿,由于受王明左倾路线的干扰,军事指挥权交给了共产国际代表博古和李德及周恩来三人小组,军事指挥李德采取冒险主义的进攻及保守主义的防御战略,至使第五次反围剿斗争失败,根据地面积受到挤压。在未经召开中央政治局会议讨论研究的情况下,博古又擅自下达了左倾的逃跑主义路线,撤离了苏维埃红色根据地,白色恐怖使苏区横尸遍野。工农红军在被迫进行的二万五千里长征途中,又遭遇了国民党军的围追堵截,由于李德错误估计形势,造成军事指挥的失误,湘江战役红军损失惨重,八点六万人的队伍锐减到三万人。,

在中央红军面临生死存亡的危机时刻,1935年1月15日至17日在遵义召开了中央政治局扩大会议,与会代表对1930年至1934年期间王明的左倾冒险主义路线进行了批判和清算,并撤消了博古、李德在中央的领导权和指挥权。会议肯定了毛泽东的正确主张,确立了毛泽东的领导地位,从此开始执行了以毛泽东为领导核心的正确路线,完成了二万五千里长征,保存了革命火种,挽救了红军,挽救了党,挽救了中国革命。在胜利的完成了战略转移到达陕甘宁边区根据地后,延安成为革命的摇篮,全国的进步青年纷纷奔赴延安,抗日救国力量迅速壮大,中国共产党领导的抗日武装,积极投入到抗日救亡运动中,为抗日战争取得最后胜利做出了贡献。

支部书记微心得体会篇6

各位领导,xx们,大家好!我是xx党支部书记xxx,很荣幸能有这次宝贵的分享机会,我个人的体会和感受用六个字来形容,就是吃的好,兜着走。

一、吃的好

用三个字来形容我这5天的心路历程,就是四声的甚,一声的深,二声的神。

深字代表了我经过5天的培训对脑中的问题有了深刻的理解和感悟。治大国如烹小鲜。这次培训课程设计科学,处处体现出思考的深入和筹划的精心。高端的食材经过精心的烹饪,呈现给我们丰盛的精神大餐,这x天来我们每天都享用着不同的美食,专题授课是主食、集智攻关是热菜、讨论交流是凉菜、录像辅导是甜品、情况处置是水果、典型引领是糕点、个人自学是饮品。可谓顿顿有花样,天天不一样,应有尽有,营养均衡,我们来自xx单位不同的岗位、从事不同的业务、有着不同的经历,自然我们的口味就不同,但无论是来自南方还是北方,都能找到合适的口味。想吃什么有什么,缺什么可以补什么,无论是甜的咸的,荤的还是素的,总有一款适合你。这是个巨变的时代,无论疑难棘手问题来的有多么不由自主,总有一个味道,会以其独有方式,提醒着我们,不忘昨日的来处,认清明天的去向。

神字形容内心的感受,是个叹号。经过甚字的问号困扰,深字的5天将问号不断拉直,现在到了神的由衷感叹。感叹神奇的政党--中国共产党,创造了神奇的制度--支部建在连上。靠着仅剩不足1000人的部队,从6名新党员的发展开启了星星之火的燎原之势,建立了新中国,发展到现在460多万基层党组织,9100多万党员,造就神奇。我们搞技术的人的共性,就是追根溯源,喜欢问问题,于是在感叹的同时理所当然的发出了一个疑问。让我们情况再现,回到这几天培训中的案例分析环节。案例是:1927年9月29日在三湾地区,部队大幅减员,人员不足1000,组织很不健全,思想相当混乱,请你站在毛泽东同志当时的处境该进行如何处置?毛主席给出了我们标准答案,这个答案经受住了九十多年的风雨考验,在庚子年疫情横行和洪水肆虐的情况下再一次见证了它的神奇。历史车轮的不断前行,它的神奇还会继续。

二、兜着走

道者,民之所蹈,使万物不知其所由。生产关系适应生产力的发展,推动历史车轮的前行,这是社会发展之道。社会主义和资本主义到底哪个才是正道?潮退了便会知道谁在裸泳。在疫情这场人类面临的灾难面前,我党的集中统一优势、全国一盘棋集中力量办大事的优势、以人民为中心的优势、紧紧依靠人民的优势得到充分彰显,中国特色社会主义制度和国家治理体系是一套行的通、真管用、有效率的制度体系。中国共产党是为中国人民谋幸福的政党、也是对人类命运有担当的政党。自豪吧,我们能作为这个优秀组织的神经末梢,让我们当好党代表,夯实理论武装,抓实党课抓细教育保证党的声音能够落地落实;当好当家人,统好班子带好队伍,把好方向谋准全局;当好冲锋手,依靠组织做工作、依靠制度抓运行、依靠群众抓落实,打牢基层党组织建设根基,打造坚强过硬战斗堡垒。

粤若稽古,圣人之在天地之间也,为众生之先。感谢xxx作为马克思主义领航人的精心筹划,感谢授课教员美食家般精心烹饪,感谢制作烹饪指南(这指南是毛主席给出的那个标准答案,它是火种,经过几代共产党人的雕琢和打磨所形成的智慧结晶,就是我们在座的人手一份的《基层政治工作使用手册》《xx单位建设制度规范汇编》《典型个案的50例解析》以及培训期间凝结的集智攻关成果)的所有智者,感谢幕后所有工作人员全方位的细致保障。我们坚定共产主义信仰,忠贞不渝;真学、真思、真信、真实践作风优良。总结大会之后,我们收拾好背囊,装上信仰,带上作风,对照指南,登上开往共产主义的大巴,在xx路上一起再出发。

支部书记微心得体会篇7

曾经强调,我们的干部要上进,我们的党要上进,我们的国家要上进,我们的民族要上进,就必须大兴学习之风,坚持学习、学习、再学习,坚持实践、实践、再实践。笔者认为,当前党员领导干部理论学习重在抓严、落实。

一直以来,各地尽管都以不同形式抓党员领导干部理论学习,但在学习的过程中,因思想认识等原因,存在着一些类似和共性的问题,亟需解决。一是重业务轻理论,学习热情不高。在相当一部分党员干部头脑中存在着轻视和忽视理论学习的思想,对理论学习抱着可有可无的态度,基本上是被动的参加,缺乏学习的主动性和自觉性。也有的领导干部认为平时报纸杂志文章看得也不少,理论水平感觉也蛮高了,对与时俱进的理论学习热情不高。二是内容形式单一,学习引力不强。当前理论学习大多采用老办法,在学习形式以听、读为主,内容大多以纯理论为主,常采用满堂灌输的方式,枯燥乏味,往往是讲的人照本宣科,听的人索然无味。三是过于追求形式,学习风气不正。少数党员干部理论学习只求到课率,每次理论学习都座无虚席,人人做笔记,看似很认真,其实是课停人走。从理论学习的现状来看,虽然建立了一定的领导、督查、考核机制,如对课题、对学习的篇目及学习体会笔记进行硬要求,但是许多同志都是靠抄来应付,而不是自己亲身感语、亲自撰写的。

这种自欺欺人、徒有虚名的考核形式,不仅亵渎了理论学习本来目的,还败坏了党员干部的学风。四是满足一知半解,学习深度不够。在学习的深度上,对重大理论、重要思想系统学习明显不够,对党的重大理论和重要思想精髓浅尝辄止;在学习的广度上,对高科技、新理论、新事物一知半解或者说是不入门,不能适应新形势的要求,许多干部偏科、偏学现象十分普遍;在学习的层面上,参差不一,这既表现在单位之间的不平衡,有的单位对干部的理论学习抓的紧,有的则流于形式;在学习的保障上,理论学习时间不能保证,有的领导干部尤其是基层领导干部疲于日常事务,不能集中精力和时间安心学习,有的以各种借口强调自学。

加强党员领导干部理论学习,推进学习型党组织建设,是一项长期的系统工程,必须按照建设马克思主义学习型政党的目标,按照的讲话要求,抓住党员领导干部学习这个重点,倡导优良学风,创新学习方式,不断提高学习的针对性和实效性,笔者认为,党员领导干部理论学习重在抓严、落实下功夫。一是重在提高思想认识,增强学习的自觉性。要从认识新常态、适应新常态、引领新常态的要求出发,引导干部深刻认识学习理论的重要性和紧迫性,进一步增强学习的自觉性。

增加理论学习的自选动作,减少规定动作,同时探索不同学习途径。如引进远程教育、微信理论学习内容推送等现代化教育手段,进一步增强理论学习的吸引力。同时,实行学习增压,每次围绕一个中心、拟定课题,让领导干部轮流辅导讲课,这种人人备课登讲台的良好方式也将激发干部的学习热情。四是重在完善规章制度,增强学习的约束性。一要用硬制度规范学。理论学习的学习考勤考查和学习情况报告制度,必须认真坚持。二要用硬办法逼着学。要奖罚分明,把干部学习和使用真正挂钩。三要用硬任务约束学。把理论学习作为硬任务来完成,克服学多学少、学好学差没有严格衡量标准的问题。四要用硬考核促进学。要制定理论学习严格的考核办法,坚持每年对领导干部理论学习逐个进行考评,考核学习时间、学习内容落实情况,考核对规定学习内容的理解和掌握情况,考核运用基础理论分析和解决实际问题推进本单位工作情况。

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