村支部书记半年度述职报告7篇
通过述职报告,员工有机会向领导演示他们的责任心、能力和效率, ,述职报告的内容通常应根据特定工作职责和目标进行个性化定制, ,以下是淘范文小编精心为您推荐的村支部书记半年度述职报告7篇,供大家参考。
村支部书记半年度述职报告篇1
各位领导,同志们:
大家好!
首先,十分感谢各位领导、同志们一年来,在工作以及生活各方面给予我的热心指导和帮忙,使我健康成长。作为一名年轻干部,要适应新形势,要适应新要求,我认为不断总结提高自身素质尤为重要,也只有这样,才能更好的做人、做事。去年3月份任街道团委书记以来,自己始终严格要求,谦虚谨慎,用心工作,立足从各方面提高,努力干好本职工作。这一年来,感受很深,收获很大,自己主要围绕以下五个方面开展工作。
一是提高大局意识,增强抓落实潜力。在办公室工作,无大局意识,没有抓落实潜力,就不能适应办公室的工作节奏。任副科以来,始终坚持正确认识自己,摆正位置,用心参与全办中心工作,全力支持办公室各项工作,踏踏实实做好具体工作。遇事从大处着眼,小处着手,主动冲锋陷阵。对本职工作个性是组织上安排的工作,从不推不拖,先办快办,抓紧落实。一年来,先后参与了创卫、选举、先进性教育等各项中心工作,并较好完成了自身担负的工作任务。同时,对本职工作,做到了统筹兼顾,合理安排,党报党刊、礼貌单位建立、团委、信息等工作顺利完成。
二是提高工作效率,增强主动性。工作要讲结果,在办公室工作,不仅仅仅要讲结果,更要讲效率。要有立即落实的意识,主动工作,讲求速度,用最快的办法去落实。自己始终坚持超前安排,提前规划,掌握主动,提高工作效率。个性对一些急难紧要工作,无时间挤时间,有时间抓紧时间去落实。个性是信息工作,时效性强,在这方面,自己始终坚持事后立即编写信息,充分利用中午、下午下班后一切时间,确保信息不延误,去年鱼化信息总量到达255期,采编率较往年大有提高。
三是提高协调潜力,增强处理问题本领。办公室绝对无小事,出通知,写标语,照相等这些看似很小的具体工作,落实的迟早,落实的好坏,对结果影响很大。自己始终坚持干好每一天事,干好每件事,对重要工作设置备忘录,时刻提醒自己。对长期工作制定落实计划,明确先干什么,再干什么和怎样干。对每一天工作列一个菜单,选定一件,落实一件,删除一件。一年来,没有因延误一项工作而影响大局,做到件件有落实,事事有回音。
四是提高创新水平,增强思考潜力。没有创新,就没有朝气蓬勃,没有进步。街道党政各领导十分重视对干部创新潜力的锻炼和培养,自己在工作中也很注重提高自己的创新工作潜力。每一项工作,落实前,先思考用那种办法去落实,落实后,再思考总结工作中还存在那些问题,还有那些未尽事宜,那些还需要改善,还有没有更好的办法使这项工作结果更好。一年来,受到办事处整体作风的影响,自己不断突破自己,在信息工作上,充分利用现代化工具,缩信息息编发报送时间;在材料写作上,尝试更多的方法拓宽眼界,扩充知识量,提高写作水平;在具体工作上,争取用不同的方式去完成同一项工作,并不断思考总结,选取的和最快的。
五是提高工作标准,增强职责意识。组织要求就是命令,就是标准。工作中,自己不断强化职责意识,对组织要负责,对办公室要负责,对自己要负责。每一项工作,能干到多好,就干到多好,标准有多高,就干到多高。文字工作从每一个字,每一个标点符号做起;宣传工作从每一张照片,每一幅标语做起,精神礼貌、团委工作从每一个单位,每一次活动抓起;参与办事处中心工作从每一个细节,每一道程序做起。虽然,潜力和组织,和同志们要求有距离,但我相信,只要有强烈的职责心,就必须能干到更好。
20xx年,自己有收获,有进步,但工作中也有失误,自己始终能够正确对待失误,认真对待失误,把每次失误都当作一次失败的教训,总结经验,举一反三,要求自己绝不出现第二次。
随着工作要求的更加严格,标准的不断提高,节奏的进一步加快,我将面临更严格的考验,自己靠什么赢得组织和干部的信任与支持,如何把工作干到,我认为,就是靠自己对工作的一腔热情,对人的一股真诚和对一切事物的坦诚。就是要继续坚持主动工作,谦虚工作,思考工作和创新工作,不断提高自身素质。
今年,我在工作中力争做到“对组织忠心,对同事诚心,对群众热心,对岗位有情意,对工作有创意。”对组织忠心,就是把组织安排的'事当事,忠诚的履行自己的职责,尽努力认真完成本职工作和组织交办的每一件具体事务,并坚持高标准,高效率,高质量完成。对同事诚心,就是以诚待人,用诚感人,说实心话,办实心事,工作中,互相提醒,互帮互助,有问题,有矛盾,到我那里就要平息,绝不激化,使大家共同提高,共同进步。
对群众热心,就是让来到办公室那里办事的群众,遇到我就会感到温馨和快乐,从我那里的一言一行,一举一动,就要反映出政府干部热心群众,服务群众的工作作风,维护宣传好办事处对外良好形象。对岗位有情意,就是把感情投入到担负的工作岗位上,不计较个人得失,不计较荣辱成败,用情工作,用心工作。对工作有创意,就是在工作中,不因循守旧,不墨守成规,要善于总结,勤于思考,创造性开展工作,透过自己不断努力,在工作中出亮点,上水平。
村支部书记半年度述职报告篇2
一、主要工作落实情况
五是从严从实抓作用发挥。支部成员和全体党员学用结合,积极投身到社会水文、创新水文、绿色水文、智慧水文、和谐水文“五个水文”建设的主战场,以服务为纽带,做好结合“文章”,切实发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。马家潭站各项工作继续走在前列,是测站规范化建设管理的标杆站,也是黄冈水文测站形象的窗口站。财务科和综合办公室积极发挥职能作用,切实做好改革发展的综合保障工作,财务工作受到省局通报表扬,在全省率先完成内部控制手册编制工作;党务、人事业务工作多次受省局肯定,档案工作省一级验收达标,安全生产工作在全省会议上作经验交流。20__年“七一”期间,综合党支部被省局党委授予“先进党支部”称号,并在省局会议上交流发言;3名党员分别被省局党委、市直机关工委授予“优秀党务工作者”、“优秀共产党员”称号,1名党员被局党委授予“优秀共产党员”称号。
二、突出问题及整改情况
三、下一步工作打算
村支部书记半年度述职报告篇3
一、履职工作特色和亮点
二、存在的主要问题及原因
三、下一步工作思路和主要措施
3.进一步加强党员干部队伍建设。严把“入口”、畅通“出口”,认真做好发展党员工作,及时处置不合格党员。深入开展党员承诺践诺争星和“五争创、五带动”活动,结合岗位实际,确定争创目标,培育先锋党员30名。以加强社区班子建设和党员干部教育管理为重点,严格落实“三会一课”等制度,全年组织开展政治理论教育和业务知识培训不少于20场次,切实打造一支真抓实干、务求实效的基层干部队伍。认真落实党内关怀机制,采取节假日慰问、病期探望、走访谈心等有效措施,加强对老党员、困难党员的关心爱护,全年走访慰问不少于80人次。进一步完善各项规章制度,切实加强党员干部作风建设,确保各项工作任务快速高效落实。
村支部书记半年度述职报告篇4
一、明确目标责任,增强书记履职的主动性
二、严格评议程序,增强述职评议的权威性
三、健全长效机制,增强述职评议的实效性
3、建立评议成果推广机制。在述职评议活动中,各村居党组织创新的、经评议得到公认的好经验、好做法,镇党委及时进行总结推广,扩大成果,使述职评议成为交流经验、推广成果的有效平台。
村支部书记半年度述职报告篇5
一、不断加强学习,努力提升个人素质
二、认真履职尽责,努力做好支部工作
三是推进三会一课有序开展。全年共召开党员大会x次,召开支委会x次,x个党小组各召开党小组会x次,协调党组班子成员上党课x次,党支部书记上党课x次,全年开展党员主题党日活动x次。
六是不断丰富党员活动。在七·一十·一来临之际,党支部积极开展支部活动,重温入党誓词,歌唱爱国歌曲,参观农牧学院党史馆,开展河湖清洁行动主题党日活动,同时还开展了庆国庆文体活动,进一步丰富了广大党员的精神生活,增强了水利党员队伍的凝聚力和向心力,创造了水利局机关健康活泼的工作氛围和环境。
九是党员在战疫情中贡献力量。按照中组部关于组织党员自愿捐款支持新冠肺炎疫情防控工作的通知要求,党支部向广大党员发出了《关于为新冠肺炎疫情防控捐款的倡议》,广大党员积极响应,党支部共收到x人捐款,共计x元(其中党员x人,捐款x元;非党员x人,捐款x元),党员捐款率x%。在战疫情中,x名党员参加了社区志愿服务,x名党员参加了水利小区的值班和为隔离人员服务工作。
三、严格要求自己,时刻保持清正廉洁
四、2021年主要工作
二是着力在促进工作融合上下功夫,全力助推民生水利取得新成效。重力解决好农牧区饮水安全问题,让老百姓吃上干净卫生的水,用上安全稳定的电,党员在工作中发挥先锋模范作用,努力完成x年民生水利工程投资任务。
以上是我的述职,不妥之处,敬请批评指正。
村支部书记半年度述职报告篇6
村支部书记半年度述职报告篇7
(一)加强思想建设,提高政治理论水平
1、抓支部班子建设。要求支部班子成员做带头学习、善于学习的表率;勤奋工作、执行力强的表率;团结协助、主动沟通的表率;清正廉洁、切实担负起一岗双责责任的表率。今年以来共组织党组中心组集中学习6次;坚持支部党员上党课制度。
3、积极发展党员队伍。按照《党章》要求,严格履行入党手续,把握发展党员工作中培训、政审、考察、审批、转正等各个环节。
1、开展我们的节日活动。春节、中秋节期间,支部都要去看望慰问困难职工和特困党员;清明节,组织干部职工七一重温入党誓词。
2、开展体育活动。为了丰富干部职工精神文化生活,积极支持支部党员参加各项举办的乒乓球赛、羽毛球赛,凝聚人心、鼓舞士气、振奋精神、推动工作。
3、开展献爱心送温暖活动。深入敬老院开展慰问活动。
二、存在的主要问题及原因分析
(一)支部党务干部的能力有待提高。2017年以来,支部委员、党务干部都是兼职人员,在党员学习教育、思想工作、管理工作等方面需要进一步提高。
(二)落实三会一课制度难度大。支部的党员都来自不同的科室(单位),工作性质、特点不同,给集中组织人员学习活动带来困难。
三、下一步工作思路及主要措施