用心工作读后感7篇

时间:2024-01-22 11:36:02 分类:作文大全

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用心工作读后感7篇

用心工作读后感篇1

读了《用心去工作》一书,收获颇丰,感触很多,一个人对待工作的心态,是积极的还是消极的,是上进的还是无所谓的,直接影响工作的好坏。我想只要用心工作,全心全意干事业,方能对得起自己,进而有益于家庭,有助于单位。

一、用心工作,用平凡心做平凡事。

在我们的工作中,真正所谓的大事实在太少,每天都是由一些小事构成的,如果我们总是忽略了不该忽略的小事、小细节,从面对面接踵而至的小事面前穷于应付,这显然是不成功的。近年来,随着为打造精品银行理念的提升,我们的管理越来越精细,如果我们保持一颗平凡的心,始终保持忠诚、正直、希望、乐观、感恩的积极心态,保证每天经手的工作没有差错,日复一日,年复一年,那就是做了一件不平凡的事。当我们能更好地服务客户,得到客户的认可,只有这相差悬殊,才能牢牢把握自己的命运,激发生命的潜能,从而获得更大的发展机遇,提升自的品质,成就完美的人生。

二、用心工作,态度决定一切。

态度决定一切,对待工作也是一样的,要以积极乐观的态度来年看待自己的工作,也许现在工作的压力很大,任务还没完成,领导对你的工作不是很满意,你与领导的工作思路有自己的想法。但是从乐观的态度来看,至少我们从工作中学到了什么,比起昨天,我对工作更加熟悉了,比起上一次,我的销售业绩更好了,比起上个月,我的工作效率提高了,这些就是收获。

三、用心工作,履职尽责。

用心工作,就是要用负责、务实的精神,去干好每一天中的每一件事;用心工作,是就要不放过工作中的每一个细节,并能主动地看透细节背后可能存在的问题;用心工作,就是要让自己比过去做得更好,比别人做得更好。有时侯我们在工作中犯一些低级错误,并不是我们掌握的知识和技能不够,而在于没有用心去做。用心工作是提升自身价值的前提,同时也是做好本职工作的基础,一个称职工作的人,是接受任务而完成之;一个用心工作的人,是了解任务而卓越之。

四、用心工作,保持积极的心态。

一个人工作的好坏心态很重要,具有消极被动心态的人,他们只是指责和抱怨,并一味逃避,他们不思索关于工作中的问题:自己的工作是什么?工作是为什么?怎样才能把工作做好?只有以积极主动的心态对待工作,就会尽职尽责地完成工作,并在工作中充满活力与创造性,成为一个值得信赖的人。工作就意味着责任,没有责任感的员工不可能成为一名优秀的员工。

总之,用心工作,最大的受益者是自己;敷衍工作,最大的受害者也必定是自己。工作是人生在世求得生存和发展的前提条件,我们只有尽职尽责、尽善尽美、用心做好目前的工作,才能获得价值的提升。工作就必须学会担当。用心工作,不仅是企业持续健康发展的需要,同时也是个人取得成功的坚实基础,用心,就必须用真心;用情,就必须全心投入;用手,就必须坚决执行。

用心工作读后感篇2

?用心去工作》是一本良师益友的书,用心去工作,是一项工作准则量化的道德标准,还有许多成功的经典在《用心去工作》里面,《用心去工作》可以说是非常耐人寻味。

?用心去工作》开卷有益。用心去工作,首先要修好一颗心,一颗雄心、恒心、热心、忠心和专心。只要用心去工作,无论在什么岗位,都能把工作做好。用心去工作,自己是最大的受益者。“用心”不单单是两个字的排列,其含义实则是一个“爱”字,对工作不热爱,就谈不上“用心”之说了。用心去工作在于情感的融入,勤思考、多创意、敢超越,《用心去工作》具有积极主动的工作意识在里面,用心工作的标准追求,不仅仅是完成任务而已,用心去工作是具有工作的责任心和使命感。

谈到责任心,就要用感恩之心思进取、谋发展,用心做事,聚精会神,竭尽所能才是,责任的标准就是能在规定的前一天完成任务,普通小事处理得当,超乎想象的事情做到恰到好处。责任的标准就是能把别人做到合格的事情做到优秀,把别人做到优秀的事情做到卓越。责任能让人无论什么时候,无论什么地方都能履行好自己的职责和义务。

?用心去工作》就像鸿海集团董事长郭台铭说的那样:在我的字典里没有管理两个字,只有责任,你答应的事情就要做出来,这种责任就是最好的纪律。管理没有什么诀窍,主管带头做,底下照着做,各自尽职尽责,就是如此。用心去工作是培养成功人士的培训丛书,如果你想站得更高,看的更远,你就必须读《用心去工作》,用心体会,用心感悟和揣摩,《用心去工作》会告诉你许多成功的必经之路。

用心工作读后感篇3

近期单位给每位员工派发了一本书,斯蒂芬。乔布斯的《用心去工作》,我利用休息时间通读了一遍,发此刻这本书中有许多值得我们去认真学习和体会的地方。如果能深刻领悟当中的一些观念与观点,那对以后的工作会有很大的帮忙。例如书中开篇乔布斯的一句话就很经典,“做任x作,只要你用心去做,必须能把它做好,用心去工作,最大的收益者是自我。”确实如此,在此刻快节奏的生活、工作方式下,我们变的心浮气躁,变动愤世嫉俗,对工作的态度从一开始的活力澎湃,变成此刻的得过且过;当然,那里面有社会环境的影响,也有个人主观原因。但我认为,既然生在这个时代,处于这样的社会环境,我们更要不断改变自我,提高认识,使自我在工作生活当中变的游刃有余,工作得心应手,这样才能活出自我,实现自我的人生价值。

读完这本书后,我理解用心去工作就是要全心全意的去工作,热爱自我的工作,把本职工作做好。一个人对待工作的态度,直接影响工作的效率,如果进取,你的工作效率会很高,相反,消极的工作态度会使工作效率低下。我们每个人都有自我社会位置,相应的工作职位,位置不一样职责也不一样。但不一样位置都有一个基本要求,就是做事做好、做到位,才能使自我得到更多的发展机会,成为一名优秀的职业工作者。

用心做好每件事、每件工作,这是所有职业人都应有的职业品德。用心工作的态度,会为每个人既定的事业目标打下坚实的基础,也会给单位带来很大的收益。工作中要牢记“用心去工作”,不做则已,要做就做最好。

用心去工作应当成为我们每个人做任何事的标准。可能你所从事的.工作很枯燥,很单调,很琐碎,但只要抱着用心做事的心态,尽心尽力,会把每项工作都做的很精彩,得到成就感。仅有这样,我们个人、单位、社会才会前进发展。

用心去工作最大的受益者是自我,敷衍工作会害了自我。每个人都渴望得到提升,得到回报,但在实际的工作中总抱着为别人工作,完成交代的任务,马马虎虎,最终的结果是欺骗了自我,耽误了自我的机会。用心去工作是对人生和生活的尊重,因为一个人想要得到社会的认同唯一的途径就是用心对待自我的工作,在自我的岗位上作出成绩,这样你才能不断提升自我的价值空间。

我们应当始终坚持一个进取之心,职责之心,宽容之心,把精力放在工作事业上,全心投入,聚精会神,实现自我的人生价值。

读了《用心去工作》,我受益匪浅,我决心从此刻做起,从每件小事做起!

用心工作读后感篇4

乔布斯说,无论做任何工作,只要你用心去做,一定能把它做好,用心去工作,最大的受益者是自己。

乔布斯说的这句话,值得我们深思。现金的世界是一个充满浮躁与不安的世界,人们总是希望一夜暴富,希望遇到生命中的贵人能一朝登天,或是抓住机遇能够瞬时平步青云。殊不知,机会总是给有准备的人的,而我们所期盼的贵人也总是看中了那些肯用心来对待工作、对待自己人生的人,才给予关注和指导,而那些做一天和尚撞一天钟的人,即使遇到了生命中的贵人,或是遇到了人生中难得的机遇,也往往会错过而悔恨不已,这就是那些没有用心对待工作,也没有用心对待自己的人注定的悲惨命运。

如何才能做到用心工作呢,本书罗列了以下几点,即用事业心去工作、用进取心去工作、用责任心去工作,用专注心去工作、用感恩心去工作,用宽容心去工作,用公正心去工作,用平常心去工作。诚如本书所言,如果真正能做到这些要求,那就真的是用心工作了,可在实际工作中,我们往往没有办法同时兼顾如此之多的要求,有些人也许开始时还能对照上述要求,努力的去尝试一番,可经过一段时间,往往发现根本无法兼顾如此之多的要求,而最终回到原型,又我行我素了。

我觉得,其实要真正做到用心工作,只要牢牢记住一条就足够了,那就是一定要用责任心去工作。有了责任心,我们便能认识到我们的责任不仅仅只是做好分内的工作,还要兼顾与同事的合作与交流,使我们的团队能够更具战斗力。有了责任心,我们便会懂得,只有不断的进取和创造,才能让自己不安于现状,总是不断地学习和提高自己,才能用更好的状态来服务群众,服务大局。有了责任心,我们便会懂得,一定要专注于自己的.工作,如此才能排除干扰,减少错误,让自己的工作不拖大家的后腿。有了责任心,我们便会懂得感恩,懂得我们所拥有的一切是如此的宝贵,我们应该好好珍惜,更加用心工作。有了责任心,我们便会懂得人与人相处要学会宽容,只有宽以待人严以律己,才能更好的使同事之间融洽关系,合作无间。有了责任心,我们就会学会,一定要常怀一颗公正之心,才能让我们的工作不受这现实世界中各种污秽邪气的侵袭,始终坚持原则。有了责任心,我们就会真正懂得平常心最可贵,攀比与抱怨只能带来负能量,而常怀一颗平常心,始终坚持用对自己的工作负责,对自己负责的态度来面对生活,那么生活所反馈给我们的一定超出我们的预期。

用心工作,对我们的工作切实负起责任,在工作中挑战自己,超越自己,相信我们会因为我们的用心和坚持而变得更优秀。

用心工作读后感篇5

当春风吹绿了运河岸,我院文化建设在开展的如火如荼中迎来了一次轰轰烈烈的读书活动,认真读完《用心去工作》这本书,我深深地体会到,若要美好活一回,工作在平凡人间,需要我们凭着良心面对工作才能成就对工作的用心!

分享一下我的感受吧,工作25年来,先后从事过多个岗位。目前在门诊候诊兼任心理咨询师,我的职业之路有过彷徨,有过动摇,也有过痛苦和纠结。人到中年,终于能够在凭着良心去工作的状态下享受工作中的苦与乐。

我每天的工作从妇科候诊开始,因妇科就诊量相对较大,诊治流程特殊,病员就诊过程中需多次往返诊室后才能完成诊疗过程,所以,妇科候诊区几乎每天都是人来人往热闹非凡,如何维持好诊室的就诊秩序,就需要我们候诊工作人员用良心和智慧去服务,既要让病人满意,能耐心按序候诊,又要让诊室保持一定的良好就诊环境,和每一位急匆匆神情焦虑的候诊人员进行有效沟通,说服候诊人员遵守规则按序就诊并不是一件很容易的事情。虽然医院在大张旗鼓地创建三级医院,可是因我院实行首次就诊挂号,下次直接持卡复诊的惠民方式,导致了当日就诊人员出现超员时,也无法进行限号控制,尤其在春节后一阶段,大多数返乡人员利用假期前来就诊,候诊服务人员需要面对来势汹涌的就诊人潮进行有效的引导,天气寒冷,病员大多集中在上午9点以后才涌过来,为了做到让每一位病员都能满意,我会认真接待每一位就诊者,适当对候诊者进行解释,动员家住本地的患者有效避开就诊高峰期,抱着替对方病情着想的态度给出最合理化的就诊安排,会主动询问就诊者状况,通过观察候诊人行为表情判断对方的病情,如遇急症状况,会和医生积极协商安排先行就诊,假若实在因为人多可能出现上午看不到病的状况时,我也能根据经验对候诊人员进行有效提醒,避免因等待过久引发矛盾,在这样的岗位上我能应用心理咨询师的职业特长,与来自各行各业的就诊者进行候诊交流,知道该用什么样的方式他们沟通,知道怎么安抚他们对待疾病的恐惧,以及等候就诊的焦虑,这种交流也提升了我心理服务技能,每一次完成候诊人员顺利完成就诊也是我最快乐的时候。

当然,我也会产生一些困惑,那就是在我好不容易安抚了一大批焦急等待的候诊者时候,本院职工理直气壮带着亲朋好友浩浩荡荡长驱直入插队就诊给我带来的困扰,面对等待已经不耐烦的候诊人员,看着他们眼睛里都能喷出火的愤怒,这些不由分说的举动让我很无奈……在这个问题上,我也在反思为何那么多人对我们的存在都可以忽略?我发现有的时候还是我们自己忽略了自己岗位的重要性,别人都把候诊当做不需要技巧和技能的工作,是个什么人都能从事的,我们自己也接受了这样的定位,没从心底把自己当回事,所以才会有被他人忽视的现象。这些不尽如人意之处需要我不断去修正和完善,也期待大家的支持和帮助!所以我在此恳请同事们在就诊高峰期带领亲朋好友就诊时,能够事先同我进行沟通,相信我会合理安排以避免矛盾产生!

再次回到这场读书活动,这本书的意味深长在于,读的是书,看的是世界,它是一种对话与交往,不是让我们去挑剔别人的不完美,是多检查自己的失误和不足,用心工作不仅是享受工作中的快乐,也要面对工作中的难过,不是感叹自己的不顺心,是多感悟众生的不容易。人生本是磨难,在自己的哭声中降临世界,在亲人的哭声中与世长辞!拥有与失去只是一念之差:我会珍惜每一个还能够让我工作的机会,不需要激情四溢的口号,也不需要华丽与煽情的保证,在现有的岗位上凭着我的良心去成就工作中的用心!

用心工作读后感篇6

读了《用心去工作》这本书,让我更感悟了“用心”是一种态度,一种境界,更是一种品质。书中介绍了多个成功人士的工作方法,从不一样的方面阐述了用心工作给本人和事业带来的好处,也让我对工作态度有了更加深刻的认识,从封面到资料,无不告诉我“用心工作,最大的受益者是自我;糊弄工作,最大的受害者也必定是自我”,用心去工作应当成为我们每一个人做任何一项工作的标准。

本书紧紧围绕“用心去工作”这一主题,全面而系统地阐述了用“事业心、进取心、职责心、专注心、感恩心、宽容心、公正心、平常心”去工作的重要意义以及有效的方法,用心去工作不仅仅是一种工作态度,更是一种工作方法和工作哲学。从平凡到优秀,其实仅有一个秘诀,那就是工作上要用心一点、再用心一点。用心工作,就是肯花时间、肯动脑筋、肯耗精力去想、去做、去研究、去琢磨自我的工作、加强自身学习、从学习中增长知识、不断拓宽自我的知识面、在工作标准上追求的是完美而不是完成,在相关问题的思考和处理上,会及时总结经验、吸取教训、发现不足、查找原因、拿出办法,无论有没有人监督,都会全力以赴地、问心无愧、虔诚地对待自我的工作,没有做不好的工作任务。本书第三章用职责心去工作,我认为职责心是重要的工作态度,职责心,从本质上说,是一种对工作高度的使命感,是一种义不容辞的担当,是一种责无旁贷的义务;职责心是出色地完成工作的动力和源泉,是干好任何工作的前提和基础,提高工作职责心:

一是要放弃借口,停止抱怨。

二是要有胜任本职工作的本事。

三是要有勇于创新的锐气。

在钻井队从事一份设备管理岗位的工作,那么就必须勇敢承担起自我工作中的职责,因为选择了工作,就是选择了职责。一个有职责心的职工,工作细致、认真,听从安排,团结协作;每一件事都不会中途放弃,有始有终地认真完成份内的工作,能主动处理好份内与份外相关工作,有人监督与无人监督都能主动承担职责而不推卸职责。一个没有职责心的人,终会一事无成,在实际工作中职责心意识淡薄,工作不用心、被动应付、屡查屡犯现象时有发生,小到岗位职责落实不到位,大到违反规程操作等问题。

仅有用心工作,才能在工作中收获更大,才能让自我的工作更有价值,才能把工作做得更完美。在今后的工作中,我将把本书中的八个“用心”融汇贯通、落到行动上,做好本职工作,来享受工作的欢乐吧!

用心工作读后感篇7

“舞者在舞台上就应该美丽、优雅,藏起所有的伤痛,美应该是不带任何瑕疵的。”《舞林争霸》的舞台上,金星老近乎苛责地点评着刚刚完美演绎一段舞蹈的唐诗逸。当陈小春、杨丽萍、方俊对唐诗逸说yes时,金星却说no!

我读懂了金星老师的潜台词:你可以做的更好!的确,当唐诗逸出场时,摄像师将镜头对准她那伤痕累累的脚时,后面的舞蹈,总让我看得有些分心。那样一段应该不含任何杂念去享受的舞蹈,终究是因为她袒露的脚伤给打了折扣。是的,她的确可以做得更好!

我很感谢金星对唐诗逸说“不”,才让我有机会看见唐诗逸更加精彩的`舞蹈《我的爱》。

感谢对你说“不”的人,那是对你能力的肯定,也是对你的一种鞭策。

以往做事,做了,觉得已经做到了自己能力的极致,不能将它做得更好,若是不好,还会有领导帮着修改,其他部门的同事帮着关照。于是得过且过,应付着。直到有一日,领导叫起草一份材料,因为没有多方采集素材,调查不够,政策吃不透,写出来的材料干巴巴,毫无新意。交与领导查看,他只问一句:“你自己满意这份材料吗?”我哑口无言。是的,一份连自己这关都过不了的东西,如何叫领导满意?如果我足够仔细、足够认真,那么我的材料中就不会出现错漏,不用人提醒,我自己就能看出问题来。可是我没有,于是我得到了一个让我难忘的“不”。我将材料领回来,看着上面密密麻麻用签字笔修改的地方,还是有些惊讶,我曾那般自负自己的文字功底,今日却得如此面目全非的修改,犹如一个常考百分的考生,突有一张考卷,老师不过给了20分,让人情何以堪?我一字一句地读着被修改的文稿,思考着,为什么这样修改?为什么我本应想到的,却没有想到?为什么我不应出错的,却出了错?这样的思考,让我明白,这样一份材料的撰写,我并未专心地投入,专注地去做。

很感谢这样一个“不”字,让我快速成长,在后来的文件、方案、乃至一个调研报告的起草中,我会认真地去准备素材,专注地去起草,从标题到落款,从字体到排版,从内容到格式,都会一一查验。近日,领导半开玩笑地对我说:可以,以后写东西,交给你,我都不用看了!这样一个“yes!”是我期待已久的,我的专注之心用于工作,自己得到的升华和提高,能力也被领导认可。但是我还是希望在以后的工作中,有人对我说“不”,这样的“不”说明,我还有上升的空间。

感谢那些对我说“不”的人。

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