中心校培训心得5篇
在经历了一件有意义的事情后，我们就可以认真写一篇心得体会，心得体会是一种深刻的感悟，能够提升我们的自我认知，下面是淘范文小编为您分享的中心校培训心得5篇，感谢您的参阅。
中心校培训心得篇1
丙中洛中心校会议制度
会议是各级机关团体开展工作的一个重要组成形式，它能达到统一思想，制定政策，部署工作，落实任务等作用，为了优化我校常规管理，提高会议质量，特制订如下制度：
1、必须定期召开会议
根据学校管理及工作需要，有以下会议是必须定期召开的：行政会、校务会、工作例会、周会。
2、参加会议要求：
（1）行政会：学校的行政人员全部参加。
校务会：行政人员、少先队大队辅导员及教师代表参加。工作例会：要求全体教师参加。周会：要求全体教师参加。
（2）与会者必须按时到会，不准迟到、早退、旷会，确有急事者，须提前一小时向主管领导请假。请假必须有假条，若有特殊情况打电话请假者回校后必须补假条。
（3）各类会议必须备好会议记录本，指定专人做好会议记录，以便存档。工作例会、周会每位教师要做好会议记录。
（4）会后，有关人员要及时落实会议精神，执行会议决议。
3、会议时间
（1）每两周召开一次行政会议，会议时间按实际情况 具体通知。（2）每周星期一下午召开一次工作列会。
（3）每个半月休后开学那天（通常为星期二）下午四点半召开周会，（4）每月头一个星期一下午召开校务会。
4、会议纪律
（1）参加会议人员要遵守会场纪律，严肃会风。做到六不准：不准讲小话，不准搞小动作，不准带小孩入会场，不准会客，不准走动位置，不准讲与会议无关的事，不准在会上发放任何物品，不准备课、改作业阅卷等。
（2）不该外传的不外传，不到时间传的不提前传，遵守集体决议，有意见会上发表，一旦形成决议，会后坚决执行。
贡山县丙中洛中心校 2011年3月1日
丙中洛中心校作息制度
为确保师生员工工作、学习、生活有一个良好的环境，根据广西中小学校常规管理规定，制定本制度。
1、严格作息时间表进行作息，不得随意更改。
2、按照学校的作息时间，上午、下午以及晚自习的课结束后外宿学生必须离校。学生必须养成午休的良好习惯，确保每天有十小时的睡眠时间。夏季下午二时半（夏季下午二点）后学生方可进校。如有不听劝阻，强行进校者，一旦发生事故，学校概不负责任。
3、任何人不得在工作、休息时间，在校内燃放鞭炮、高声喧哗或打闹。
4、工作日教师应文明饮酒，严禁在校内进行赌博行为，如饮酒过量一律不准进班接触学生。
晚上九点后校内不得高声谈唱、播放音响，以免影响他人休息。
5、内宿学生按学校规定时间午休、晚睡。
贡山县丙中洛中心校 2011年3月1日
丙中洛中心校教师考勤制度
1、考勤应本着实事求是的原则，按照学校规章制度认真考勤，认真记录。
2、由行政值周领导与值周老师打考勤，教师必须按规定时间到签到处签到。
3、探亲、节育、产假、婚丧假等，按上级规定条文执行。
4、病假需持医院证明，按病假给予考勤。
5、事假原则上不准，情况十分特殊者，二天以内由校长批准，三天以上由校务会集体研究，由县教育局批准。
6、寒、暑假未按规定时间返校的，按旷工处理。
7、事假、病假、旷工、迟到、早退者均按有关规定给予扣发工资。
8、教务处记总出勤情况，填写出勤表一式三份，一份作为学校工作总结的附件，一份作为评优评职的依据，一份教务处自存。
贡山县丙中洛中心校
2011年3月1日
丙中洛中心校教职工请假制度
教职工因事因病需要请假的，必须书写请假条。
1、事假
（1）凡请事假必须事前办理请假手续，经批准后方能离校。两天以内由校长审批；三天以上含三天由县教育局审批。校级干部请假三天以上的，经县教育局研究审批，是学校主要领导的同时向乡政府分管领导报告。
（2）事假代课金一律由本人奖励性绩效工资里面扣除。
（3）对于既无正当理由，又无办理请假手续．而超假的，单位应敦促本人及时返回单位。如本人坚持不回的，按旷职论处。从超假之日起即扣发工资，一年内累计超过三个月的即按自动离职处理。
2、病假
（1）教职工请病假，两天内由校长审批；三天以上含三天由县教育局审批。请病假半个月以上的学校中层干部以上送县教育局审批，主要领导请病假半个月以上的同时报告乡政府分管领导。凡属病假超过一学期的列为编外人员。编外人员每三个月办理续假手续一次，一律送县教育局审批。病假超过一学期的作不考核处理。
（2）病假工资：病假在两个月以内的发给原工资；超过两个月的，从第三个月至六个月的按下列标准发给：工作不满十年的，发给本人工资的90％；工作十年以上的，工资照发。病假超过六个月的，从第七个月起按下列标准发给：工作不满十年的，发给本人工资的70％；工作十年以上的，发给本人工资的80％。病假超过六个月的不计工、教龄。
3、结婚假、分娩假、探亲假、丧事假按有关文件规定执行。违反计生政策的，其婚、产假按事假论处。
附：请假制度补充意见
1、请假的类别及期限
（1）病假：教职工因病无法坚持正常上班，得提出请病假。请假期限根据实际病情而定、凡请病假一周以上者必须附上病历卡及县级以上医院医生诊断证明。
（2）事假：教职工有私事应尽量安排在公休日，若确有急事需请假应事先提出。
（3）公假：教职工根据上级有关部门通知或本单位指派外出参加有关会议、学术讲座（交流）、理论学习或业务培训以及出国出境学习考察等公务活动，可凭文件或通知请公假。
（4）婚假：教职工结婚凭结婚证提出请婚假。达到法定婚龄结婚，婚假1-3天。夫妻双方晚婚者（男25周岁，女23周岁以上）婚假可延长到12日。一方晚婚的,一方享受。职工结婚时双方不在一地工作的，可根据路远近另给路假。
（5）产假：女教职工分娩，可向学校请产假，并报区教育局人事股审批。已婚职工正常产假90天，含产前假15天。24周岁以上女职工生育第一胎的增加产假14天，同时给予男方护理假10天，在产假期间领取《独生子女光荣证》的，另增加产假20天。独生子女证必须在孩子出生三个月内办妥，否则不得享受延长产假。难产的增加产假15天，多胞生育的，每多生育一个婴儿增加产假15天。人工流产的女职工，怀孕二个月以内，产假20天；怀孕2至3个月的，产假30天。怀孕3至7个月以内的，产假42天；怀孕7个月以上的，产假90天。请分娩假的教职工，应提供准生证、孩子出生证明复印件。
（6）探亲假：教职工需要探亲者（包括往境外探亲），原则上安排在寒暑假进行。若非寒暑探亲，一律按事假处理。
（7）丧假：教职工的直系亲属（父母、岳父母、配偶或子女）死亡时，可以请丧假、根据具体情况，由本单位领导批准，最多给予三天的丧假。若在外地需路程假者，可根据路程远近另给路程假。
2、请假期间的有关生活待遇
（1）事假的待遇：教职工在一个月内因故请事假累计超过5天不足两周者，省和市岗位补贴按20％发给；超过两周者，还应扣发其工资。扣发标准按其实际缺勤天数乘以其本人平均工资（月工资，总额除以22天）计算。请事假期间，出勤补贴应予扣发。
（2）病假待遇：国发[1981]52号文件规定：①病假在两个月以内的，发给原工资（现系指职务标准工资和津贴部分，下同）；②病假超过两个月的，从第三个月起至六个月以内的，工作年限不满十年的，发给原工资的90%；工作满十年以上的，以给原工资的100%；③病假超过六个月的，从第七个月起，工作年限不满十年的，发给原工资的70%；工作满十年的，发给本人工资的80%。④个别教职工经诊断确系患癌病、精神病，病假期间发给原工资。⑤请病假期间，出勤补贴应予扣发；⑥半年内病假超过二个月者，应扣发半年各项奖金。一年内病假超过六个月者，扣发全年各项奖金；
（3）正常婚假、产假、公假期间的工资待遇不变。凡未落实节育措施而计划外怀孕或早婚早育、非婚怀孕、未婚先孕者，施行人流、引产、分娩手术的，一切费用自理，休息期间不发工资、奖金。
（4）丧假及奔丧路程假期间，工资照发，但途中车旅费自理。
3、旷工旷职的界定和处罚
（1）虽有正当的请假理由，但无办理请假手续或自行请他人代为顶岗，未经领导批准的，均视为旷职。
（2）该请事假而请病假的，经发现查实，当旷职处理。
（3）请假批准期限已满，凡未再办理续假报批手续而超假的以旷职论处。
（4）对旷工旷职的教职工，学校应依照有关规定予以经济处罚，并进行批评教育。
（5）教职工擅自离开工作岗位，自离岗之日起停发其工资（包括职务标准工资，活津贴、补贴、10%和52元等）学校应敦促其本人及时返回工作岗位。如其本人坚持不返校，离岗连续超过一个月或一年内超过三个月者即按自动离职处理。
（6）请假时应填写教职工请（销）假审批表一式两份，均报镇中心校或县教育局人事股，批准后追送单位一份。
贡山县丙中洛中心校
2011年3月1日
丙中洛中心校学生请假制度
为了进一步加强对学生的管理，强化安全教育，落实安全措施，我校特制订以下学生请假制度，做到手续齐全，遵章执行。
1、学生必须按时来校上课，参加课内外活动。凡上课期间无特殊原因不允许请假。
2、因故不来校者，须事先请假，不事先请假或未准假及超假者，按旷课处理。
3、无故旷课达50节以上，视其情节轻重给予处分。
4、学生一学期不迟到、不早退、不请假、不旷课算满勤，学校予以表扬，并作为评优的依据。迟到或早退3次算旷课一节。
5、寄宿生节假日要求回家需办理请假手续，经批准后方可离校，假满后应及时返校上课。对没有按时返校的学生由班主任及时弄清原因，并与家长、相关人员及领导联系处理。
6、学生因正当理由请假不到学校上课，要求其监护人及时与班主任取得联系，写好请假条，履行请假手续；学生因正当理由请假离开学校，须向班主任报告并递交请假条，班主任应及时与监护人取得联系，予以证实或证明。请假单由班主任保管、备案。
7、凡请假半天以上一天以内，由经班主任同意批准；请假一天以上须向学校政教批准。
8、对于无正当理由随意不到校或对于不按规定手续请假的学生按旷课论处。
9、学生请假出校
（1）、必须填写离校请假条。
（2）、班主任必须与家长电话联系，取得家长同意。（3）、离校请假条上必须由该班 班主任同意请假签字。
（4）、遇到特殊情况，如学生生病，需要有老师陪同，且家长在门口等候的，门卫方可放行。
201
1贡山县丙中洛中心校 年3月1日 丙中洛中心校升降国旗制度
1、升国旗仪式在半月休收假回校上课第一天（星期三）早晨学生集队时举行：降国旗仪式在半月休放假这天（星期六）学生集队放学是举行（遇雨可延期举行）。
2、举行升旗仪式时，在校的全体师生参加，整齐列队面向国旗，肃立致敬。值周教师做好考勤记录。
3、升旗仪式程序：
（1）出旗（旗手持旗，持旗方式为两手平举，护旗在旗手两侧齐步走向旗杆，在场的全体教师立正站立、学生敬少先队队礼）。
（2）升旗（奏国歌，全体教师行注目礼，少先队员行队礼）。
（3）国旗下讲话（由校长、副校长、政教处主任、少先队大队辅导员、先进人物等学校作简短而有教育意义的讲话）。
（6）旗手、护旗要由各班推选代表，经过严格训练后轮流执行升降旗任务。
贡山县丙中洛中心校 2011年3月1日
丙中洛中心校学校安全管理制度
１、学校成立安全管理机构，明确一名校领导主抓安全工作。
２、贯彻“谁主管、谁负责”的原则，把安全工作纳入学校各级领导的职责范围，实行安全工作领导负责制，工作人员岗位责任制，把安全工作任务落实到各部门、责任落实到每个教职员工，与岗位职责挂钩，使全校上下形成合力，把各种安全工作制度、防范措施落到实处，努力创建平安校园。
３、全校师生要严格执行国家教育部制定的《中小学教师职业道德规范》、《中小学生守则》、《小学生日常行为规范》，养成良好的思想、道德、学习和生活习惯，确保学校健康、安全、稳定的发展。
４、经常开展安全教育，提高学生安全意识和防范能力。同时，要加强对学生的文明卫生习惯教育和纪律教育，使他们能自觉遵守学校各项规章制度，确保校园安定。
５、切实加强住校生的生活、卫生、安全的管理，严格执行《住校生守则》、《寝室管理规定》、《卫生保健制度》、《安全保卫制度》。住校生要高度重视安全工作，做到防火、防盗、防毒、防破坏，责任落实到人。生活指导教师要具体、全面负责住校生的生活、卫生、安全的管理和教育工作。要深入寝室，具体指导，耐心教育，经常检查，发现问题，及时教育，提高学生的防范意识，并为学生提供安全、舒适的学习环境。严禁外来人员随意进出学生宿舍，以防事故发生。
６、严格执行《食品卫生法》，确保食堂、餐厅、小卖部、供水处等生活场所的饮水、饮食的卫生安全。饮食安全工作要指定专人负责，责任到人、奖罚分明。总务处对食堂、餐厅、小卖部、供水处每月检查一次，发现问题，及时整改。
７、学校卫生管理要严格按照《学校卫生工作条例》执行。学校保健员按规定定期对学生进行体验，建立学生健康档案。要定期对学生进行健康知识教育。不得以预防和健康等名义自行组织学生集体服用药品和保健品。
８、各年级按计划确需组织学生集体外出参加活动时，事先要写书面报告，经政教处核实报校领导审批后方可。组织学生集体外出活动，负责老师要事先实地勘查，制定安全方案，要有领导有组织的带领学生外出活动。对安全措施不到位、不落实的场所不得前往。遇到参加各种比赛活动需外出，领队老师一定要切实负责，安全措施到位，教育参赛学生，一定要提高安全意识，克服麻痹思想和侥幸心理以防万一，保证顺利返校。
９、学校校舍维护及公共设施的维修与管理由总务处负责实施，要求定期检查，及时维修，排除隐患，确保安全。
10、加强对学生进行安全教育，每周一次安全检查，每月一次安全汇报会，每年分上、下半年向区教育局安全办书面报告学校安全工作情况。
11、坚持排路队放学，选取好路队长，严禁在马路上追跑打闹。
12、严禁私自到江、河、池、塘游泳，严禁爬树、爬围墙、爬车。
13、不准在走廊、楼梯间互相追逐、推撞、嬉戏。
14、不准玩火、弄农药、火药、生电、煤气炉等危险东西。
贡山县丙中洛中心校 2011年3月1日
丙中洛中心校学生安全管理制度
１、学生必须接受学校安全教育，提高安全意识和防范能力，严格遵守学校各项安全管理制度。
２、不准带水果刀等利器进入校园。同学之间不得玩尖利器具或有毒、有害的化学药品。
３、不准攀爬树林、围墙、栏杆、阳台、建筑物顶层等有危险性的地方。
４、教室、走廊等教学场所严禁追跑嬉闹，不得向窗外抛扔任何杂物、防止砸伤他人和影响校园环境卫生。
５、上下楼梯靠右行，轻步上楼慢步下，不得拥挤，手臂不能靠着扶手。
６、新生入学后，均应接受学校统一安排的体检，建立健康档案，如有特殊病史，不得隐瞒。患有不宜进行剧烈体育活动疾病（如先天性心脏病）的学生，应告知班主任，教导处备案并书面通知有关任课教师，该生可免于参加剧烈体育活动。
７、在校期间，如有身体不适，应及时向老师报告，防止延误治疗时机。
８、按时到校、离校，不在路上玩耍、逗留。自觉遵守路队纪律，听从路队长指挥。
9、体育、实验等课，应严格遵守课堂纪律和操作规则，听从老师指挥，防止事故发生。
10、在计算机房上网时，要遵守青少年网络公约，不浏览不良信息。
11、不得站在高处或爬上窗台擦教室、楼道的窗户玻璃等。
12、遵守用电、用火规则，注意用电、用火安全，不得触碰校内任何交流电气设备。学生不得抽烟、喝酒、玩火。严禁学生携带打火机、火柴、烟花爆竹等易燃易爆物进校。
13、学校组织集体外出，应遵守纪律、听从指挥、有序步行，活动期间，严禁擅自离队游玩。
14、在校期间不随便走出校门，遇有急事应向班主任请假，不跟陌生人或似曾相识人离开学校。
15、当发现危及人身安全隐患或发生人身伤害事故，知情者应及时向老师或学校领导报告。
16、乘车学生还须做到：在乘车点不吵闹；在车上不把头、手伸到窗外，不在车内玩游戏和与他人吵闹；有秩序地上下车，听从科学乘务员的指挥。
17、记住下列几个重要电话：火警119、匪警
110、急救120，紧急情况下打电话求救。
贡山县丙中洛中心校
2011年3月1日
丙中洛中心校门卫制度
1、自觉遵纪守法，遵守学校各项规章制度，有事（病）须请假，同意后方可离开。
2、礼貌待人，热情接待来访，外来人员来访一律进行登记。
3、关心爱护学生，积极为师生服务，提前30分钟打开大门，方便师生进校。
4、上班时间注意观察来往人员动向，严防歹徒、精神病人进校搞破坏或危及师生生命行为。
5、上课时间关大、小门，如遇上级领导来校检查指导工作时，要主动打开大门并及时与学校领导联系。
6、内宿学生外出须凭班主任签字条，上课时间学生外出也须凭班主任签字条方可让其外出。
7、因工作失误，造成学校财物被盗、损失或危及师生生命的，视情况追究相应的赔偿责任和法律责任。
贡山县丙中洛中心校 2011年3月1日
丙中洛中心校校产管理制度
加强学校财产管理，既要重视财产设备的添置，更重要的是要重视保管和修缮，加强财产管理，关键是在思想教育基础上建立健全的规章制度。
1、总务处要加强对师生进行爱护公物的教育，明确损坏东西要赔偿的思想意识。
2、故意损坏加倍赔偿，因课外活动造成损坏的赔偿损失的80%，因公务劳动造成损坏的，可不赔偿。
3、各班级讲台、水桶、垃圾撮、洒水壶、扫把按教室（班级）固定，每学期初由上一任班主任，办理好移交手续。
4、所有的门柜钥匙，按需要固定专人负责保管（登记入册），丢失一把按锁原价赔偿，每学期各班主任将所有的钥匙交回总务处统一保管，新学期重新领取。
5、任何人不得将公物拿回家，未经学校同意，个人不得将公物私自拿出校外，一经发现，除追回原物外，还责其写检讨书交学校存档。
6、个人领用的办公用品、借用的仪器、资料在调离本校前交回原处，方可办理离校手续。
7、各年级组办公室的柜子、书架、桌椅、热水瓶、垃圾撮、扫把等，按年级组固定不动，年级组长负责保管，年级组长调动时须办理移交手续，如有丢失立即通知总务处查明原因，补齐后交由新年级组长。
7、加强水、电的管理，正常天气白天教室不开灯，不开电风扇。人员离开要随手关掉，节约水电。
8、各功能室的负责人要按章办事，认真履行好职责，如保管的器材、物品要登记造册，摆放整齐，定期搞卫生、检修。
10、正确使用电化教学设备，使用完毕要拔掉电源、电视闭路线插头等。
贡山县丙中洛中心校 2011年3月1日
丙中洛中心校财务管理制度
为加强学校工作管理，组织好学校的正常财务活动，发挥现有资金的作用，做到财尽其力，物尽其用，努力为教育教学服务。根据国家财政制度和财会人员的职责规定，结合本校的实际情况制定以下制度：
1、财务人员必须加强政治理论学习和业务进修，严格执行国家财政政策和法规，自觉把好政策关。加强自身职业道德修养。
2、为防止钱帐混乱不清，会计、出纳必须明确职责分工，严格执行钱帐分开，工作上相互监督。
3、加强经费帐目的管理，严格按照财务制度办事，一切收支都要做到收有凭支有据。
4、任何个人，不得因私事借用公款，因公借款必须严格按照财务制度办理手续，不利用白条顶帐。
5、坚决按照“财务收支两条线”的财经管理制度，严禁支借挤占学校公款，杜绝公款私存或挪用现象。
6、财务人员每月要编制资金预算报表，严格控制计划外开支，对未经学校领导批准而私自购买的物品不予报帐。
7、严格控制非教学使用开支，坚决执行专款专用原则，把好经济关，在经费开支上执行“一支笔”的审批制度，所有开支均由校长审批报帐。
8、在经费支付报销验收上，财会人员应该按自己的职责条例办理会计出纳事务。对经费的交纳、支付、报销工作，都应按规定进行审查、复核。用款人办理领款报销手续要有正式的原始凭证，防止手续不全，胡乱用款的现象发生。
9、在现金管理上，要按银行现金管理结算制度的规定，办理银行结算业务和现金支付业务。现金收付业务，要及时记帐，做到帐款相符。对于应由银行转帐的收支，必须通过银行结算，对于大笔数额的现金，应于当日解送银行，杜绝各种意外事故的发生。
10、财会人员要按照《会计法》的规定理财、记帐、算帐、报销，做到手续完备、内容真实、数字准确、帐目清楚、日清月结，期末审帐。每月向领导作一次收支汇报，每学期向学校领导和上级主管部门作一次书面汇报总结。
11、加强对各种票证、单据的妥善管理，及时对当月各种票据进行分类装钉入订存放，确保安全。
十二、财务审批制度
为了严格学校财务制度，避免贪污腐败、挪用公款及乱支乱用现象的发生，确保学校办学经费的合理使用，经学校教代会研究决定制定此审批制度．
１、学校财金开支实行“一支笔”审批制，即学校所有财金开支必须经校长审批后方可报销。
２、校长经手的各项费用开支，必须经学校支部书记、副校长或工会主席审批后方可报销。
３、各类人员一次开支决策权限：
①校长：元／次以下
②支部书记、副校长：元／次以下
③主任：元／次以下
④除以上人员外其它任何人无权决策任何开支
４、学校行政会决策开支权限为.00元以下
５、.00元以上开支必须经学校教代会讨论决定。
贡山县丙中洛中心校 2011年3月1日
丙中洛中心校现金管理制度
现金管理制度是国家通过银行控制现金使用的一种财经制度，是企业、事业、机关和团体等单位根据现金使用的一系列工作制度。
1、现金使用范围：支付出差人员必须随身携带的差旅费，结算零星开支。
2、库存现金不得超过银行规定的库存限款。
3、收入现金必须及时存入银行，不得坐支现金。
4、到外地购物资通过开户银行办理汇兑、结算，不得携带现金。
5、存入或支取现金，必须在存款凭证或现金支票上注明收入来源，或支出用途。
6、不准用白条顶库存现金。
贡山县丙中洛中心校 2011年3月1日
丙中洛中心校经费管理制度
加强经费管理是办好学校的重要环节。加强经费管理，主要是加强领导，做到一分钱发挥一分钱的效益。
1、每年年初，由校长召开行政会议，研究讨论各部门提出的费用计划，制定出全校当年的经费预算。
2、要坚持勤俭办事业的原则，该花的钱再多也得花，不该花的钱一分钱也不能乱花。
3、要坚持集中财力一年办好
一、两件事的原则，这样可以在经费不十分宽裕的情况下，分轻、重、缓、急把事情办好。
4、坚持一支笔批钱的原则，有利于经费的管理，同时，可加强对财务主管领导的责任心。
5、凡花钱购物造成经济浪费，除追究当事人责任外，还要追究审批人的责任。
6、严格遵守财经纪律和财务制度。
贡山县丙中洛中心校 2011年3月1日
丙中洛中心校固定资产管理制度
搞好资产管理制度是学校管理工作中的重要环节之一，它可以延长其使用寿命，更好地为教学服务。同时，也可以使有限的资金较好地发挥作用，达到勤俭办事的目的。为此，根据我校实际情况，特制定如下制度。
1、建立固定资产帐，给固定资产管理提出正确的数据。
2、每年六月、十二月对固定资产进行一次检查，查使用情况，查管理情况，查帐、卡、物三相符。
3、每年元月、七月对固定资产进行一次保养、维修，以延长其使用寿命。
贡山县丙中洛中心校 2011年3月1日
丙中洛中心校体育器材管理制度
1、体育器材是学校进行体育教学、开展体育活动和比赛的必备设备，是学校的固定资产，应由专人负责管理。
2、各类体育器材应按有关帐册要求，及时分类登记入帐，做到帐物相符。
3、体育器材要分类整洁地科学存放。专职管理人员和有关教师应经常对体育器材进行维护保养，保持完好的状态，确保使用安全，要做好防火、防盗、防潮等工作。
4、师生使用体育器材，必须遵守学校的借用制度。体育教师因教学工作需要长期保管使用器材的，应办理领用手续。
5、要爱护体育器材设备。因违章使用损坏或遗失体育器材者，要照章赔偿。
6、每学期要清点体育器材设备一次。管理人员更换时，要按照规定输办理好交接手续。
贡山县丙中洛中心校 2011年3月1日
丙中洛中心校仪器室管理制度
1、仪器教具，分类摆放，造册登记，专人管理。
2、使用教具、仪器，必须办理借出手续，并按时归还。
3、爱护教具、仪器，人人有责。如有损坏或遗失，一律按价赔偿。
4、经常擦拭、打扫，保持仪器教具及室内整洁卫生。
5、注意安全，做好防火、防盗工作。学期结束，全面检查，及时充实、修整，保证教学需要。
贡山县丙中洛中心校
2011年3月1日
丙中洛中心校计算机信息系统
管理制度
为做好我校计算机信息系统管理工作，发挥计算机信息系统的最大潜能，确保计算机信息系统安全，特制定我校计算机信息系统管理制度如下：
1、计算机信息系统管理的指导思想
我校计算机信息系统管理的指导思想是：“欢迎使用，合理使用”。
“欢迎使用”定义为：学校添置计算机设备，目的是为了方便全体师生的工作和学习。学校鼓励全体师生人人学会使用计算机，人人喜欢使用计算机，用得越多越好。
“合理使用”定义为：全体师生在使用计算机过程中，要积极学习计算机的安全使用知识，钻研技能技巧，把计算机操作技能技巧用于工作和学习中。不滥用计算机，不在计算机信息系统中干有损学校形象的事情，不在计算机信息系统中干有损个人形象的事情。
2、学校计算机硬件建设、硬件安全的保障管理工作
? 学校继续投资添置计算机设备，不断改善计算机教学环境，使计算机设备、教学环境达到三类学校的配置标准。
? 学校继续不断完善计算机信息系统的管理制度，建立建全学生计算机房的管理制度。
? 学校计算机房的管理人员和专职教师要加强专业知识的学习，提高知识的广度和深度。
虚心向同行学习机房管理经验，不断提高管理水平，保障计算机日常教学活动的正常开展。
? 学校高度重视计算机信息系统的维护和保养工作，树立“三分建设，七分维护”的管理观念。学校选派人员学习计算机信息系统的维护和保养知识，负责学校计算机信息系统的维护和管理工作，保障校园网及远程教育系统的正常运转，保障计算机日常教学活动的正常开展。学校聘请计算机公司工作人员为教职工培训操作技能和技巧，不断提高教职工的计算机应用水平。
? 学校欢迎教职工个人家用计算机跟学校的计算机信息系统联网，为联网提供服务。
? 在使用计算机前，各位同志要仔细阅读计算机随机附送的用户资料，全面了解计算机的使用方法和注意事项，合理使用，避免人为损坏事故的发生。
? 各台计算机要使用带有接地保护的三芯插头和插座。如果没有接地保护线，计算机金属机箱背板上可能会出现110伏电压，下雨天接触显示器屏幕也会有麻痛的触电感觉。学生计算机房要安装避雷安全装置。
? 严禁在没有切断电源的情况下对机箱背板上的各连线进行插拔。
? 严禁在高温、高湿的环境下使用计算机。在使用计算机过程中一定要注意散热。不要将计算机摆放在靠近热源的地方，不要让阳光直射计算机。在使用计算机过程中不要用物体堵住主机及显示器的散热孔。
? 音箱要放在离显示器10厘米以外的地方。
⑴ 经常打扫卫生，经常拖地板，经常擦计算机桌上的灰尘，保持桌面干净整洁。计算机关机后要用遮尘布把计算机遮住，减少灰尘沾污。
⑵ 在计算机工作时不要搬动，要等到所有部件都完全停止工作后再移动。
⑶ 应避免频繁的开关计算机。关闭计算机后，至少要等待30秒后再开机。
⑷ 不要删除硬盘上你不清楚的文件，否则容易使计算机运行不稳定。
⑸ 显示器、音箱等部件外壳为塑料制品或木制品，属易燃物品，注意防火安全。在学校办公设备中，计算机又是比较贵重的物品，要注意防盗问题，教师离开办公室时，要关上门锁，以防不测。
⑹ 计算机发生故障，要请专业人员进行修理。严禁私自开机箱修理。
3、防止非法用户对系统的使用，实行用户注册、授权、和密码认证
? 办公室所配置的计算机原则上是供教师办公使用，其他人员（如学生或校外人员）原则上不得使用办公室所配置的计算机。
? 学生计算机房所配置的计算机原则上是供学生学习使用，实行专人管理，专人负责。其他人员（如非计算机专职教师或校外人员）原则上不得使用学生计算机房所配置的计算机。非计算机专职教师在教学中确实需要使用学生计算机房时要征得教务处领导的同意。
? 扎实落实计算机使用过程的用户注册、授权、和密码认证工作。
4、计算机病毒的防治管理工作
? 对计算机病毒必须有正确的认识，牢固树立信息安全观念。计算机病毒的防治的原则是“预防为主，防杀结合”，也就是说平常一定要注意预防，防止病毒感染。计算机感染病毒是计算机应用过程中一种非常正常的现象，计算机应用工作越活跃，病毒感染的机会也会越多。只有加强防范工作，才能减少病毒侵袭的机会。计算机病毒及计算机病毒的防治是一门科学知识，同志们在工作中发现计算机病毒，要主动向主管领导汇报，主动与懂行的同志交流，共同学习，共同提高。
? 加强计算机信息系统安全知识的学习，了解病毒发作时的一些可能症状。如：硬盘在进行其他工作时莫名其妙地读盘；自动运行某些软件，或播放音乐、动画时，屏幕显示奇怪的画面；系统死机及蓝屏频率突然增加；无法正常播放midi、mp3等音乐文件，播放时常常死机；打印机等外设工作不正常；软驱的指示灯持续点亮；按“ctrl+alt+del”打开任务管理器时发现里面有一些奇怪的项目或有很多相同的项目；浏览html文档(包括打开我的电脑)出现是否初始化脚本的提示(vbs病毒征兆)。
? 计算机病毒的防治措施
① 在使用外来磁盘、数据及程序时，必须先进行病毒检测，确认无病毒或有病毒被清除干净后方可使用。
② 不要随意使用外来软件及各种盗版软件。
③ 不要非法解密、复制和传播软件。
④ 上网时所要注意的几个网络安全问题：
Ⅰ、在网络上不要随意打开来历不明的电子邮件，尤其是可执行文件、office文档文件。
Ⅱ、浏览网页(特别是个人网页)时要谨慎──当浏览器出现“是否要下载activex控件或java脚本”警告通知框，为安全起见，不要轻易下载。下载的文件要先检测后方可安装使用。
Ⅲ、定义浏览器安全设置：以ie5为例，选择“工具”菜单下的“internet选项”，选择其中的“安全”标签，点击“自定义级别”按钮，可设置禁止(或提示)下载activex、禁用(或提示启动)java脚本、禁用cookies等安全设置。
Ⅳ、设置cmos安全功能：将cmos中virus warning设置为enabled；将cmos中flashbios protect设置为enabled。
Ⅴ、以rtf格式作为交换文档文件：当前寄生在word等文档文件中的宏病毒非常猖獗，防不胜防。rtf格式的文档文件无法储存宏代码，从根本上杜绝了宏病毒的传播。
Ⅵ、提高ie安全级别(可以在ie的“工具→internet选项→安全”标签中进行相关设置)，在必要时关闭javascript，可有效地防止恶意代码和脚本病毒的运行。
Ⅶ、提高office的宏安全级别设置(office默认是高)，这样office能在打开带宏文件时发出警告，使用者可视实际情况决定是否打开。
Ⅷ、不要在线启动、阅读某些文件，否则你很有可能成为网络病毒的传播者，尤其是在这个蠕虫病毒流行的年代。
⑤ 安装病毒在线防火墙和查、杀病毒软件，通过选用优秀反病毒软件来防止病毒的侵入，可装kv3000、瑞星杀毒软件、金山毒霸等反病毒软件。正确使用反病毒软件，每位教职工至少要能熟练使用两套以上的反病毒软件。保持及时升级或更新反病毒软件，确保所使用的查/杀病毒软件的扫描引擎和病毒代码库为最新的，使它最有效地防杀最新出现的病毒。不要关闭反病毒软件的实时监视功能。定期使用查病毒软件扫描系统，将可能存在的入侵者消灭在“萌芽”之中。
5、防止网络黑客的入侵，加密和备份重要的程序和数据
? 安装使用internet防火墙技术，禁止任何未经授权的internet访问。防火墙也是设置在被保护网络和外部网络之间的一道屏障，以防止发生不可预测的潜在的破坏性的侵入。它可通过监测、限制、更改跨越防火墙的数据流，尽可能地对外部屏蔽网络内部的信息、结构和运行状况，以实现网络的安全保护。防火墙系统是指防止从网络外部访问本网络的所有设备。
? 确保文件系统的安全。
① safeguard
easy：它是一种磁盘加密程序，提供三种操作模式：标准(用于硬盘和软驱加密)、启动保护(用于引导扇区、文件系统表和根目录)和分区(用于个人分区和软驱)。由于启动保护不必加密和解密整个磁盘，它对性能的影响最小，但对启动到另一种替代操作系统和试图重写驱动器信息并不进行保护。事实证明，标准加密的速度并没有慢很多，而且，它使整个文件系统置于保密之下，使别人不能在网络上或就地阅读你的磁盘文件。safeguard easy选择在启动时部署preboot authentication(pba)来生成加密密钥，因而这种密钥没有存储在盘中。safeguard easy有一种加密算法做适当补充。如果速度比安全更重要，请从简单的xor选择，或者使用des、ides、stealth-40或blowfish-16。密钥可以由用户规定或随机生成。当使用pba时，系统启动到一种像dos那样的口令提示。用户不能注意到safeguard easy的运行。它提供了一个恢复选择，且可以增强，这样，只有利用系统密钥加密的软盘才可以用来挽救磁盘。
② 9lives：9live允许用户进入一种受保护模式，在这种模式下，一个虚拟驱动程序拦截所有文件系统调用并记录所有修改、创建或删除文件的企图。然后，当返回正常模式时，它会问你是否希望作这些改变。如果你选择“是”，则这些改变被写入磁盘，一切继续正常进行。如果你选择“否”，则不会发生改变，所有新的、修改过的或删除的文件都被保留到文件夹8thlife中。这样可以在受保护模式下浏览web
以确保防止未经授权的文件系统访问。它可能还擅长于将trojans放到8thfile文件夹中。目前它只适于windows 9x版本。
③ 其它比较有名的加密工具还有nai的pgp、rsa的securpc以及windows 2000加密文件系统等。
④ 做好备份工作。为防止引导型病毒对系统的破坏，制作系统启动应急盘是非常必要的。
与系统运行息息相关的注册表、引导区和重要的数据文件更应特别注意。
? 防止黑客对web页面的篡改
? 采取各种技术保护措施，防止别人窃取、纂改个人资料，保护个人资料的安全。
6、审计网络用户操作，对系统采用容错技术
? 学校聘请专职电脑工作人员作计算机及网络维护技术顾问，由学校领导及有关人员组成检查组，定期或不定期检查学校计算机信息系统，审计网络用户操作。对系统采用容错技术。
7、加强对合法用户的安全保密教育，防止数据外泄。
?学校组织教职工学习国家有关计算机安全保密法律法规知识。
?教职工要认真学习领会国家保密局颁布实施的《计算机信息系统保密管理暂行规定》，并模范带头遵守。
8、切实防止各种类型的计算机犯罪
? 学校采取各种措施，安装网络管理软件，有效地禁止访问黄色站点，严防危害青少年身心健康的黄色内容在计算机信息系统中泛滥。
? 严禁在计算机信息系统中传播政治谣言、小道消息等危及国家安定团结的反动内容，严禁在计算机信息系统中传播对个人进行人身攻击的信息。
? 严禁在计算机信息系统中传播虚假信息。
? 全体师生要认真学习国家有关计算机信息系统管理的法律法规知识。严防各种类型的计算机犯罪行为。
9、违反我校计算机信息系统管理制度的经济处罚
? 为了检测计算机性能，windows98中装有一些游戏软件，除这些游戏软件外，学校严禁任何人在办公室或学生计算机房计算机中装入其它游戏软件。违反此规定者将被扣校发补贴人民币100元，并责令删除其游戏软件。
? 学校严禁任何人（特别是教职工人员）在办公室或学生计算机房计算机中玩电子游戏，违反此规定者将被扣校发补贴人民币50元，同办公室的同志每人被扣校发补贴20元。同办公室的同志要互相提醒、互相督促，不能对在计算机上玩电子游戏的行为不闻不问、放纵怂恿。
? 在办公室或学生计算机房计算机中装入其它软件必须征得校长的同意，违反此规定者将被扣校发补贴人民币100元。
? 故意行为造成计算机硬件、软件损坏的，视其造成损失的大小，给予追究责任并处以必要的经济处罚。
贡山县丙中洛中心校 2011年3月1日 丙中洛中心校丢失、损坏公物赔偿制度
为了加强学校公共财物的管理，严格实行丢失、损坏公物赔偿制度，提高公物使用率，培养良好的爱惜公物习惯，特作如下的规定：
1、校园里所有的校舍和各种设施配备及器具，均属学校公共财物，任何单位、部门和个人，不得随意丢失和损坏，凡造成损失的照价赔偿。
2、学校调配给各班、各教研组、各年级组、处室的桌椅及教室、办公室的所有配备，各有关人员必须妥善保管使用，如有丢失和损坏，视其情节照价赔偿或给予原价的1-3倍罚款。
3、严禁学生用尖利物件在桌椅、门板、墙壁上刻划打洞。不准在教室内外用桌椅打闹和用它物在桌椅、黑板、玻璃窗上敲打，如由此而造成的损坏除照价赔偿外，还责令其写检讨书张贴。
4、教室里的灯具，吊扇、电源插座等零配件应由所在的班级保管使用，严禁个人起动拆出，如有保管不善造成的丢失或损坏，限期由该班自行补充修复。情节严重的还要追究班级责任。
5、教职工的办公室，教研室所配备的桌椅、资料柜、书架、热水壶、脸盆、茶具等物，责任分到科室负责，谁丢失损坏由谁负责照价赔偿。
6、师生员工在使用教学仪器，办公设备或其他机械器具时，由于使用不当或保管不善而造成损坏、丢失的，根据实际情况酌情给予赔偿。属于玩忽职守造成的损失、丢失的，除按价赔偿外，另追究当事人责任并按原价给予1-2倍的罚款。
7、加强公物管理是主管人员的责任，如管理人员对管理的公物保管使用不善，造成公物霉烂变质，丢失损坏的，除照赔偿外，视其平时的工作态度，根据损失大小，按规定给予其适当的处理或罚款。
以上各条，望广大师生员工认真遵照执行，如有违反者，除给予赔偿罚款外，均取消当学期班级、个人的所有评先评优资格。
贡山县丙中洛中心校 2011年3月1日
丙中洛中心校公物租借使用
管理制度
学校的校舍、教学仪器设备，生产生活器具，是专门为教育教学提供服务的，原则上不向外租借，如教学工作和教职工生活急需而租借的，需遵守如下规定：
1、教职工因教学上需要，急需将教学仪器租借使用的，须经主管人员同意并点给，借用人要写出书面借条，规定好借用期限，并按指定时间归还，借用过程中不得转借他人延误归还时间。如愈期不还而造成其他责任的均由借用人承担全部的责任。
2、凡向外租出的机械设备，生产生活用具或其他（它）物品，一律经主管领导批准，向主管人员办理租用手续，按双方协商规定交纳租金和预付租金50％的押金作保证，办理简要的租用凭据，规定归还期限，方可租出。如租用人损坏或丢失机械器具的，一律照价赔偿。不按期归还的按每天加倍收取租金。
3、教职员工和学生因工作和生活需要借用斗车、锄头、铁铲、水桶、脸盆等一切物品，必须征得主管人员同意，并办理好借用手续，规定好归还时间，才能借出。凡损坏或丢失的照价赔偿。
4、凡单位或个人需要租用教室、会议室、接待室和体育运动场地的，必须经校领导批准同意，向主管人员办理好租用手续，预交约定的租金和押金后方可使用，凡未经批准，任何个人均不得擅自将各室和场地让给他人使用。违者由当事人承担所有的经济费用。
5、为保证师生员工的正常工作、学习、生活所需，学校微机、音响、彩电等贵重、应急物品一律不得向师生员工借出，如有违者，所造成的一切后果均由当事人承担全部的责任。
贡山县丙中洛中心校 2011年3月1日
丙中洛中心校校园环境卫生
管理制度
1、经常开展群众性校园卫生清洁活动，消灭苍蝇、蚊子生存场所以及蜘蛛网，消灭老鼠。
2、卫生区分片包干，责任到班、组、人，坚持每天三小扫，每周一大扫。
3、校内做到“六净”，即水沟中洗干净，地面打扫干净，碎石杂物搬干净，字迹废标擦干净，痰迹泥土洗干净，杂草铲（割）干净。
4、校内不准放养鸡、鸭、牲畜，不准乱倒垃圾，不得乱扔果皮纸屑薄膜袋。
5、教室内、过道，每天由学生轮值扫地、擦黑板、门窗。
6、各功能室专人负责，定期打扫，确保墙壁、器材无灰尘、无蜘蛛网，门窗干净。
7、厕所定期用清洁剂冲洗，确保无臭味。
贡山县丙中洛中心校 2011年3月1日
丙中洛中心校教职工宿舍区
管理规定
为了维护公共利益，确保学生正常的教学、生活秩序，创建文明校园，特制定如下规定：
1、教工宿舍及配套设施均由学校统一分配使用，严禁私自随意占用或未经学校领导同意私下调换。各住户要爱护各种公共建筑配套设施，不能擅自更改移动，否则造成的各种危害，均由当事人负全部的责任。
2、楼上的住户打扫卫生时不准用水冲洗地面。洗刷物品和凉晒衣物时，不得让脏水滴到楼下的衣物上。
3、严禁在楼上劈柴、做木工、修理机械重击楼板。
4、楼上住户要教育子女及来访亲友，不能往楼下吐痰、倒水、扔果皮纸屑、烟头及其他杂物。
5、楼上住户用易溶的卫生纸，严禁使用报纸等劣质纸张，不准将卫生巾往便池丢弃，以免造成管道堵塞。
6、便盆、洗碗池内不准倒煤灰、鸡鸭毛、鱼鳞、菜头、塑料袋、垃圾等杂物。
7、各住户不能在楼梯口安装摆放任何设施和杂物。
8、休息时间不得聚众娱乐，高声喧哗，大声开放电视机、收录机、卡拉ok等音响，上班时间（包括晚自修）校园内一律严禁进行赌博活动。
9、除学校统一规划建造的门店外，禁止在教师宿舍内从事各种经营活动。
10、严禁在校园放养鸡、鸭、鹅、猪、狗等任何妨碍学校正常秩序的禽畜。不准在学校生活区的公共地方堆放杂物和圈地乱盖。凡违反以上规定的，学校有权责令当事人限期清除，否则给予严肃处理。
11、各住户严禁在电表外接线或以任何方式偷电。凡偷电发现一次罚款200元以上。
12、宿舍天面，排污管道及化粪池等均属于公共设施。学校对其自然损坏进行维修，如遇人为造成损坏或堵塞，则由该单元的有关用户共同承担其修复疏通。
贡山县丙中洛中心校 2011年3月1日
丙中洛中心校食堂和食品卫生
管理制度
1、学校加强《食品卫生法》的宣传力度，教育学生自觉遵守《食品卫生法》，严把“病从口入”关，树立健康第一、安全第一思想，教给学生食品卫生常识。
2、不准个体摊贩到校园和校门口摆卖食物，教育学生不买路边小食品。
3、集体食堂执行定人、定员、定点采购优质食品、蔬菜，严禁购买腐烂、变质油、肉、菜等，辨别“三无”无生产厂家、无生产日期、无产品合格证）产品或过期食品，购买物品一律要求卖方签字，验收人员签字。
4、食堂工作人员上班必须戴工作帽穿工作服。加工食品生、熟砧板、瓢盆要分开。做好“三防”设施，场地保持整洁干净。
5、市场上购买的蔬菜、豆类要经盐水浸泡一小时并用自来水清洗后方可加工，严防农药中毒。不向学生供应隔夜饭菜，严禁出售过期、变质食品，以防食物中毒。
6、总务处要定期对食堂和食品店进行检查，并负责指导饮食营养。
贡山县丙中洛中心校
2011年3月1日
丙中洛中心校食堂卫生管理制度
1、食堂必须有市（区）卫生防疫站颁发的“卫生许可证”。
2、工作人员必须身体健康，凭培训证、健康证上岗。每年进行健康检查一次，发现传染病或乙肝带毒者要调离。上班时戴工作帽和穿工作服。
3、有防尘、防蝇、防鼠设备，仓库内的食物不能直接放在地上，要有架子或台隔开，室内保持通风干燥。
4、地面、墙壁、配餐台必须按《食品卫生管理办法》的要求来安装，即水磨石地面，白瓷砖贴墙，每天冲洗地面，餐室、餐桌和灶具无污迹，通风排烟良好。
5、科学安排每天菜谱，做好餐食平衡，保证营养卫生，确保饭菜质量和卫生。过期或无出厂日期的食物不得进入食堂，市场购回的青菜要有充足的自来水浸泡和冲洗，严防农药中毒，不得向学生供应量隔夜食品。食堂人员要严格遵守卫生管理制度，防止发生食物中毒。
6、切生、熟菜的砧板要分开，厨房、库房生熟食品和原料要分类存放，碗、筷、盆、碟用完后用消毒柜消毒。
7、若发生食物中毒，管理人员或炊事员要马上向教育主管部门和市（县）食品卫生监督所报告，控制可疑食品，保护现场，并协助查明中毒原因，确保受害者得到正确的诊断和及时治疗。
8、禁止非食堂人员进入食堂，确保卫生安全，防止传染病源带入食堂、防止不法分子投毒。
? 当班食堂人员只要离开食堂或在加工操作间都要关好外门。
? 采购员采购的食品要由食堂人员搬入食堂内，不能由非食堂人员代劳。
? 非食堂人员不听劝阻擅自撞入，当班人员要立即向学校领导报告，并做好消毒等处理工作。
? 擅自让非食堂人员进入的当班者，要严肃处理、责令其改正，由此引起的后果当班者负全责。
9、贯彻执行《食品卫生法》，主动接受当地卫生防疫部门的医务监督。
10、总务处要定期到食堂进行卫生检查并注意营养指导。
贡山县丙中洛中心校 2011年3月1日
丙中洛中心校学校食堂管理制度
1、食堂工作人员要在指导就餐标准内不断增加饭菜花样品种，提高饭菜质量。
2、认真贯彻《食品卫生法》，不采购、出售变质食品，保持食堂环境的清洁卫生，把住病从口入关，严防食物中毒，非工作人员不得进入厨房。
3、建立建全财务制度，加强食堂帐目管理，每月后勤主任要检查一次帐目，做到帐目相符。
4、食堂工作人员要保养好食堂各项设备及炊具，杜绝人身安全事故发生。
5、努力节省支出，杜绝不合理的开支。
6、食堂工作人员适时地对学生进行思想教育，使学生能自觉地、文明地购买饭卡、就餐，保持环境卫生。
贡山县丙中洛中心校 2011年3月1日
丙中洛中心校学生食堂食品
采购索证制度
1、学生食堂食品的采购由食堂日常管理人员和一名食堂工作人员共同完成。
2、购买食油、食盐、酱、醋、味精等调味品要到固定摊点或商店选购，确认为非“三无食品”后，商家开具食品清单（或在食堂食品购买登记本卖主一栏签字）后方能成交。
3、在农贸市场购买蔬菜、肉类时，要与能确认其身分的卖主购买，每次购买都必须让卖主签字或开收据清单。
4、所有购买的食品必须填写到食品购买登记本上，在购物人一栏由购物者签名，以示对本次购物负责。
5、在食品加工时发现腐败变质、发霉生虫、虫蛀、有毒有害、掺假、质量不新鲜的食品要立即停止使用，并向学校领导汇报，以购物清单为依据向商家提出索赔。如果所购食品有质量问题，造成食物中毒，采购员没有作好索证工作，采购员负完全责任。
6、学校领导要经常检查督促食堂人员做好采购索证工作，发现问题及时纠正，确保学校食品卫生安全。
贡山县丙中洛中心校
2011年3月1日
丙中洛中心校学生集体就餐
管理制度
1、学生就餐需排路队进食堂无凭证打饭，进出路队必须分开，在规定的地点集体用餐。
2、按规定时间就餐，自带餐具依次排队，不拥挤、不插队
中心校培训心得篇2
四川医科大学附属医院、泸州市人民医院的老师为我们授课，首先为我们展示了一些灾难图片，看着图片里人们痛苦的表情和亲朋好友悲伤的泪水，我深刻的意识到了救助他人的重要性，同时也了解了急救的必要性。随后，老师将20xx版心肺复苏术指南与十年前的指南进行了比较：原指南aed就绪时，应先进行1.5～3分钟的cpr,然后再除颤。 新版指南则提出：当施救者可以立即取得 aed 时，对于成人心脏骤停患者，应尽快使用除颤器，若不能立刻取得aed，应该在他人前往获取以及转变aed的时候开始心肺复苏，在设备提供后尽快尝试进行除颤。 接下来的课程则是四个要点：止血、包扎、固定、搬运。四个要点循序渐进，相辅相成。
老师从活生生的例子来说明这四个要点的必要性和重要性，讲解了四个步骤的原理和注意事项。下午的课程首先是为我们讲解院前急救病历书写的'基本要求，强调病历书写不能自相矛盾，不要记录没有依据的病史和现场情况。 院前急救工作涉及多学科的急危重症，紧急处理以维持伤病员的急救基本技术和对症治疗为主，病历书写记录中应突出生命体征、各专科情况和现场救治措施记录，使我们更进一步认识到了病历书写的重要性，不能有丝毫差错。 接下来的课程是为我们讲解急救中常用的气道管理技术及其重要意义，强调在院前急救中，综合有效的呼吸道管理能明显维持和提高患者的血氧饱和度，防止窒息发生，保证患者安全到院,为后续抢救和治疗打下有力的基础。 第二天我们在模具人体上分组进行练习，按照学到的知识进行实际操作。大家认真练习，仿佛来到了急救现场，老师悉心指导，仿佛就是在急救现场。练习的学员聚精会神，争分夺秒，观看的学员目不转睛，默默心记。相信通过这样的实际操作培训，能对大家的急救技能起到很好的提升作用，在需要我们的时候，能拿得出、救得活。 为期两天的学习后，我们还进行了急救考试，考试虽然严格，但是所有的学员顺利过关，为这期的培训画上了完美的句号。
通过这期的培训，我们的急救知识和技能得到进一步提高，在危难来临时能应对自如，这就是培训的收获吧。
中心校培训心得篇3
师德，就是教师具备的最基本的道德素养，师风，是教师这个行业的风尚风气。深深的印在我的脑海中，教师多么神圣的职业啊!我即将走向教师这个神圣的工作岗位，通过这次《教师职业道德》培训学习，我领悟到教师不仅要具有广博的知识，更要有高尚的道德。
首先，身教重于言教。教师必须全面贯彻国家教育方针，自觉遵守教育法律法规，依法履行教师职责权利。一所学校的校风校貌与教师的行为表现息息相关，一个教师的师德好坏对教风、学风影响极大。教师一定要在思想政治上、道德品质上、学识学风上全面以身作则，真正为人师表。教师凡是要求学生做到地;自己要率先做到;要求学生不能做的，自己坚决不能做;比如要求学生不迟到，预备铃一响，教师就提前到教室门口等待等等，看似区区小事，实则细微之处见精神做表率。为人师表对学生是一种无声的教育。因此我认为，为人师表是当好教师最基本的要求。
其次，爱岗敬业、关爱学生。要想做一名合格的教师必须具备强烈的责任感和事业心。以学生是否获得了成长作为自己教育教学工作的出发点。一名敬业的教师始终要以饱满的热情做好自己的本职工作。教书育人是一项职责重大的严肃工作，来不得半点虚假，敷衍和马虎。要保证学生掌握真正知识，作为教师不能用照本宣科，满堂灌等方法来教授知识。这样，就要求教师自身应当有渊博的知识，应当能够对科学知识的严密系统有通透的理解，如此才能在教学过程中做到游刃有余，知识才能被学生所接受理解，并转化为学生解决问题的能力，才能完成了知识传授的过程。因此，较强的综合能力是教师素质中必不可少的部分。其中包括语言表达能力、教学能力、组织能力等等。这些能力与教师的教学实践和工作效率息息相关。不断的学习不断的充电，不断的补充新知识，才能适应知识经济时代的要求。努力提高自己教育教学理论水平和实践能力。同时，作为一名教师，必须关爱学生。关爱学生，就必须对每一个学生一视同仁，不能偏爱一部分学生，而冷淡或歧视另一部分学生。每一位学生都渴望得到老师的爱，尤其是那些家庭有过特殊变故的学生，容易形成特别的性格，这就要求我们做思想工作时应真诚相待，热情鼓励，耐心帮助，用师爱的温情来融化他们心中的坚冰，让他们在愉快的情感体验中接受教育。
再次，终生学习、积极进取。有句话说的好，没有学不会的学生，只有不会教的老师。这就向老师提出了更高的要求，不断提高自身素质，不断完善自己，以求教好每一位学生。怎样提高自身素质呢?这就要求我们每一位党员教师一定要与时俱进，孜孜不倦的学习，积极进取，开辟新教法，并且要做到严谨治学，做一名 “学习型”的合格教师。
总之，“古人学者必有师，师者，所以传道授业解惑也”,要想成为一名合格的教师，我要从思想上严格要求自己，在行动上提高自己的工作责任心，树立一切为学生服务的思想,时时自我反省，处处修身，成为学生学习和模仿的楷模。
中心校培训心得篇4
在我们迈入二十一世纪的今天，以计算机和网络技术为核心的现代技术正飞速的发展，越来越深刻的改变我们的学习方式。信息的获娶分析、处理、应用的能力将作为现代人最基本的能力和素质的标志，随着素质教育的不断深化，对教师的要求也不断提高，只有教师的素质高，才能培养出高素质的学生，为了适应工作的需要，教师要不断的学习、不断的提高，以适应当今教育形势需要。
从小培养学生掌握和应用现代信息技术，是信息社会对人才的基本要求，也是增强综合国力的一个重要组成部分，对于青年教师而言，运用现代教学技术进行多媒体教学是现代教育的一大趋势。这次信息技术培训教会了我们许多很实用的技巧。比如说音频文件的处理，这在我的教学中是非常实用的。有时候做课件时需要背景音乐，编辑、剪辑等工作就显得比较重要，如果总是找计算机老师，那也不方便。另外就是下载文件和修改图片的技巧，这次培训中的下载技巧让我大开眼界，平时在家就知道用迅雷，对维棠下载了解甚少。有时候上网也遇到过想复制网页上的内容却无法复制的情况，却不知道怎么应对，只知道简单地用保存文本文件的格式。而这一次新学的用word打开的方式来下载网页内容又让我充实了自己的技巧。对图片的修改以前只知道用画图软件，但是每次修改后的图片效果都有些走样，现在使用光影魔术来修改、编辑图片。相信这一次培训中的几种技巧一定能让我有更大的进步。
经过计算机信息技术培训，时间虽短，受益非浅。作为以人本知识教育为主体教育的学校，多媒体教学已成为教学的主要手段。作为教师由单纯的知识传授者变为学生自主学习策划者，这一角色的转变决定教师观念也要转变，知识要更新，必须掌握先进的教学技术和现代教育的本领。因此不断进行计算机信息培训是非常必要的。教师在“五导”中，只有把信息技术完美地融合到教学中，充分发挥计算机工具性能、利用网络资源、搜集信息，处理信息，才能提高教学质量。
虽然我是一名普通的教师，但我认为，对现代化办公的要求越来越高。在平时的教学工作中，我也尝到了在网上写文章、传达文件的甜头，提高了工作效率和质量，如果这些都不会，开展教育教学工作是很困难的。这次培训前，我只会发电子邮件、网上写文章、文件复制。通过这次培训，使自己学会了如何注册、撰写网上日志，大体知道了教学平台如何使用，教学资源如何下载，但要全面熟练地掌握这些知识还要在实践中不断学习。
中心校培训心得篇5
短暂的一周培训结束了，然而留给我们的启发及思考却刚刚开始。借此机会来谈谈我的培训心得并提出一些推荐。
培训第一天，7月8日早上，一群充满朝气活力的新员工相聚在院办公楼13楼第一会议室，至此拉开了培训的序幕。从大家的自我介绍中，我们相互了解了对方，并从中看出了大家的激情、团结以及为院发展做贡献的决心；从吴院长的讲话中，我更加深刻的认识了院发展历程以及光辉业绩，从中看出武汉院蓬勃的生命力及完美的前景，从吴院长的期望和要求中，我们明白自己身上的职责及发展的方向，这也必将激励我们在以后的工作中更加努力，为院作出更大的贡献。从余主任的对院发展战略规划的演讲中，我们明白了院的发展战略及方向；从钟主任的讲解中，我了解到员工职业发展路径以及福利待遇、职称评定等与自己息息相关的事情。
培训第二天，无论是于主任的讲解还是曹主任的讲解都是从设计方面来阐述的，从中我们明白了设计工程及各专业之间协调的重要性，加深了对设计工程及设计理念的理解，更重要的是让我们明白了质量是一个企业生存的根本，无形中向我们敲响警钟：在以后的设计中谨慎、细心、把质量放在第一位。
培训第三天，全天资料为揭老师讲授的项目管理，从中不但使我们学习到一些简单的项目管理知识，也让我们明白项目管理人才培养的迫切性和重要性。使我们明白要成为一个复合型的人才，只懂得设计是远远不够的，还要在工作中培养自己项目管理的潜力。所以透过这样聘请社会上一些知名的人士来讲授好处重大。
培训第四天，从周总的讲解中，我们更加明确了学生与职业人士的不同，明确了如何从“学生时代”尽快走上工作岗位，适应工作岗位，最重要的是他提出树立目标的重要性，有了目标才有了努力的方向，工作的激情，这些都将牢记于心。另外张主任的讲解使我们明白了院信息化发展的过程和方向，这些都使我们更快地适应院工作环境。
培训第五天，从财务部的王主任的讲解中，我们了解了财务管理的基本知识及如何报销差旅费等问题；从中建三局有关人员关于消防安全的讲解中，我们明白如何在突发性灾难中的自救与救别人，这些讲解都很重要且必要。更值得一提的是优秀员工刘红英工程师与大家的交流及所提的推荐，让我们明白了想成为一名优秀的员工务必努力工作，态度踏实，树立一个目标，坚持不懈为之奋斗。总之，此次培训必要且好处重大。
