上社保申请书优质7篇

时间:2024-03-27 09:37:00 分类:合同

我们在写申请书的时候要将事项要写清楚,申请书是我们向机构或组织展示我们的创业想法和商业计划的机会,淘范文小编今天就为您带来了上社保申请书优质7篇,相信一定会对你有所帮助。

上社保申请书优质7篇

上社保申请书篇1

尊敬的公司领导:

本人xxx于xxx年x月份加入景申皮具有限公司,任针车生产线员工,皮具有限公司,任针车生产线员工,很荣幸成为景申员工。自进厂以来,我一直都会把工作做好,员工。公司社保申请书。自进厂以来,我一直都会把工作做好,兢兢业业,吃苦耐劳,用心做事。为了更好地投身工作,免吃苦耐劳,用心做事。为了更好地投身工作,除后顾之忧,长久的成为景申员工。除后顾之忧,长久的'成为景申员工。本人申请参加社会养老保险。按照规定,员工试用期后,养老保险。按照规定,员工试用期后,公司必须为员工办理社保,我已入厂一年之久。公司社保申请书。公司必须为员工办理社保,我已入厂一年之久另外,另外,公司如果帮我办理社保,我将不声张,公司如果帮我办理社保,我将不声张,只会铭记公司领导的厚爱……我只想更加长久为公司做事,领导的厚爱……我只想更加长久为公司做事,长久成……我只想更加长久为公司做事为景申员工,让我更加安心的工作。为景申员工,让我更加安心的工作。特申请公司帮我办理社保,望公司领导给予批准办理,特此申请!

申请人:xxx

上社保申请书篇2

尊敬的公司领导:

首先致以我深深的歉意,怀着极其复杂的并且愧疚的心情我写下这份辞职信,很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职,纯粹是个人的原因,不能在光大永明继续发展,在xx年8月1日离职。

当前公司正处于快速发展的阶段,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人原因无法为公司分忧,实在是深感歉意。

自从xx年11月15日入职以来,我一直都很享受这份工作。转眼快已过去9个月了,我要重新确定我未来的方向。诚然,论工作环境、团队、甚至个人喜好,我都很满意。但,因为xxx个人的理由,我最终选择了开始新的工作。希望您能早日找到合适的'人手接替我的工作。离开这个大家庭真的有些不舍。离开这些曾经同甘共苦的伙伴,也很不舍。

感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持,若您容许的话,我愿意并且渴望在工余时间,为我们这个团队继续出力,最后,我也不知道可以说什么,只能衷心对您说对不起与谢谢您,在此我真诚的祝愿公司愿办愿好,业绩蒸蒸日上!并祝愿您和大家能开创出更加美好的未来。

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

上社保申请书篇3

员工不购买社保(申请)承诺书

员工姓名: 身份证号码:

单位名称:

签定劳动合同日期: 年 月 日至 年 月 日

申请不购买社保日期: 年 月 日至 年 月 日

本人进入xxx有限责任公司(以下简称“公司”)后,成为该公司正式员工,现就本人有关社保购买事宜做出如下承诺和要求(申请和承诺):

一、本人作为公司正式员工,由于不愿意缴纳社保中员工个人缴纳部分的款项,因此,自愿要求公司不要为本人在就职期间购买该社会保险(养老、医疗、失业、生育、工伤),同时申请公司以工资奖金形式给予本人发放社保补助(大写)元。

二、本人承诺因公司按照本承诺书要求未为本人购买社会保险,因此而导致本人未享受到社保待遇的后果和责任完全由本人承担,给自己和公司造成的所有损失和法律责任一律与公司无关,一切后果自负。

三、本人在做出本承诺书后,不得在事后以公司未为本人购买社会保险为由要求与公司提前解除劳动合同或要求公司承担经济补偿金。

四、本人在工作期间或离职后,如若出现要求公司补办在为其工作期间的社保,本人自愿将在职期间每月工资中的社保补助给予清还,并赔偿公司损失部分。

五、本人签订本承诺书完全出于自身真实意愿,自签订之日起,即时生效。

承诺人(签字/指纹):

年 月 日

上社保申请书篇4

尊敬的领导:

我单位职工:

性别:_________

户口性质为:

身份证号码:

于__________________年__________________月__________________日至__________________年__________________月__________________日在我单位从事工作,是我单位职工。由于原因,我单位没有为其缴纳__________________年__________________月至__________________年__________________月的养老保险,现及时发现,特此申请为该职工补缴__________________年__________________月至__________________年__________________月共计__________________月的`养老保险。

组织机构代码:

单位经办人:

联系电话:

单位(公章)

__________________年__________________月__________________日

上社保申请书篇5

尊敬的`公司领导:

你好!

申请人:协勤人员

申请事项:请求为我们缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险等。

申请理由:协勤人员最早从1995年进入巡警大队协助工作,因公安工作的特殊性,队员的身体和生命随时面临危险以及《中华人民共和国社会保险法》等规定,故请求单位为我们缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险等,为我们当前和今后提供充分的保障,使我们更好的为了促进社会和谐稳定在公安战线上奉献一切。

敬礼

上社保申请书篇6

申请人:王xx,男,汉族,19xx年11月15日生,住xx宁市沿河大道xx。

被申请人:xx通信有限公司,住址:武汉市xx区关山二路,负责人:xxx,联系电话:xxxxxxxxxxx。

请求事项:

1.请求确认被申请人与申请人之间的劳动合同关系已解除;

2.裁决被申请人向申请人支付解除合同经济补偿金4291元;

3.裁决被申请人向申请人支付所欠工资和各项补贴9600元;

4.裁判被申请人支付赔偿金6480元;

5.裁决被申请人向申请人支付申请人加班费160元;(20xx年4月份加班费)

6.裁判被申请人根据合同约定向申请人按比例发放年绩效工资6066.67元;

7.裁判被申请人根据合同向申请人按比例发放第13个月工资2211元;

8.裁判被申请人为申请人补缴20xx年12月25日至20xx年9月份社会保险费;

9.裁判被申请人承担申请人的律师代理费1000元。

事实与理由:

20xx年12月25日申请人到被申请人处正式工作,并于同日与被申请人签订了固定期限的《劳动合同》一份,双方在合同中明确约定:“合同期限为20xx年12月25日起至20xx年12月24日止,其中约定试用期为3个月;工作内容为工程师;被申请人支付申请人工资报酬为年薪44500元,支付方式:年薪中80%约定为年基本工资,共计36400元,按13个月发放,第13个工资参照当年业绩评定进行发放,约定月度基本工资为2800元,试用期工资为每月2240元,年薪中的20%约定为年绩效工资,共计9100元,在财年度发放;《劳动合同》还对其它事项进行了具体约定。合同签订后,由于申请人工作表现出色,被申请人于20xx年1月5日提前转为正式工并提升为用服部经理。

申请人在被申请人处努力工作,但被申请人自申请人用工之日至今一直未予办理社会保险。且自20xx年5月份起也未向申请人足额发放工作及支付福利待遇(每月200元交通及误餐补助,300元的电脑补助);更为气愤的`是被申请人与申请人协商一致,于20xx年6月25日未擅自变更了申请人的工作岗位;

综上所述,申请人认为被申请人的行为严重违反《劳动法》、《劳动合同法》及相关法律法规,为维护申请人的正当权益,特向劳动仲裁委员会提出申请,请求支持申请人的请求!

此致

xx湖新技术开发区劳动仲裁委员会

上社保申请书篇7

尊敬的社保局领导:

您好!本人(单位)————给xxx买了xxxx保险。减员原因,减员人员名单:xxxx

望社保局领导能根据单位的情况,同意给予单位减员!

敬礼!

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