年度内保工作计划7篇

时间:2023-11-20 09:02:28 分类:工作计划

工作计划是我们在职业生涯中提升实际操作性的关键,制定符合自身习惯的工作计划,有助于提高对工作目标的专注度,减少无谓的分心和浪费,下面是淘范文小编为您分享的年度内保工作计划7篇,感谢您的参阅。

年度内保工作计划7篇

年度内保工作计划篇1

一指导思想:

坚持以《幼儿园工作规程》和《幼儿园教育指导纲要》为指导,进一步学《纲要》,用《纲要》,结合本园的实际,落实《纲要》的精神,使幼儿在园能得到快乐的玩耍与学习,使幼儿园的保教质量呈良好的发展状态,促进幼儿富有个性的发展.

二.保教主要目标:

规范一日保教活动,制定符合本园实际的保教常规制度与检查制度落实保教常规管理:拓展教研的工作思路,达到以研促教的目的,提高教师综合能力,培养幼儿富有个性的发展.

三:具体目标与措施:

1.规范优化一日保教常规.本学期的教学馋鬼制度和常规检查制度仍按照学期初制定的实行组织新老教师重新领会研读纲要的各领域的教学目标要求与指导要点,注重幼儿一日活动个环节的具体内容,要求,根据幼儿生长发育规律,年龄特点来安排活动,做到动静交替,并以游戏为主,对幼儿的要求做到细致具体督促幼儿规范幼儿的行为,教师和保育员在工作中要注重保教兵种,共同配合,协调组织好幼儿的一日学习、生活.计划的制定是执行常规的一个重点,各班教师将及时制定各种计划并认真落实,教师根据每天所要组织的活动结合本班幼儿的.发展状况来整理好自己的教案,突出活动的重难点,及时写出教学反思,观摩其他教师的课后,及时认真地把它与自己的教学相结合,思考怎样更好地组织活动.各班班主任应重视幼儿园全员性工作与本班工作的结合,重视本班保教的衔接工作,教师与教师,的交接工作,对幼儿的保教要求要经常沟通交流,注重教育的一致性,定期开展班务工作状况,管理好本班的班务工作.

2.落实保教常规管理.管理人员按计划落实保教管理,幼儿园整体的工作计划要注重为班级计划,教师工作计划服务,管理人员要做到早安排,经常深入一线,观摩或活动,了解保教现状,及时有效地实施保教管理,注重互帮、互学与引导,支持并重.对教学过程,一日保教或活动进行探讨,思考并提出适宜的建议与意见,管理中做到公正及时,教师在此过程中,要学会对自己的工作负责,实行自我管理,自我决策,思考,我要做什么,我应该怎样做,我为什么这样做?这样才能从根本上使保教人员的保教行为,迸发出创造的火花,优化一日保教活动,管理人员定期对全园报价现状进行交流分析,思考今后工作中应该怎样做才能更好的服务于保教一线.

3.拓展教研工作,以研促教本学期我园的教研工作的大致方向就是各领域目标、要求的研究,指导要点的透析,幼儿一日保教常规的研究,希望通过教研能培养新的骨干教师,又能探索出一些教研的方法.提高教研的质量.达到以研促教的目的

4.重视家园联系,实现一致教育

?纲要》里提出幼儿园应与家庭,社区密切合作,与小学相互衔接,综合利用各种教育资源,共同为幼儿的发展创造良好的条件,由于家长的教育理念不一样,导致幼儿园的活动得不到好的开展,因此幼儿园将大量的利用家长会,家园栏,家长开放日进行宣传,各班教师也结合本班的一些实际问题,对全体家长或个别家长进行相关的宣传,共同做东家园联系工作,特别是幼儿的保育工作,每位教师要引起足够的重视,因为身体健康是其他一切活动的前提.

5.搞好交流活动,促进合作共进

本学期利用教研加强两点教学活动的交流互动,互学所长互补所短,促进思想与教学的共同融合.做好与小学的交流,在交流互动中,纵向的看待孩子在大班和一年级的共同点与不同点,思考教学的适宜性,探讨大班怎样来做好幼小衔接工作.

本学期,全体保教人员都应该深入学习纲要规程,为目标的视线不断努力,注重一日保教常规,并将新的理念带入自己日常的保教行为和保教管理中.树立爱心、责任心,将自己的理想与工作实际结合,培养好每一位孩子,争取将幼儿园的保教工作推上一个新的台阶.

年度内保工作计划篇2

家庭教育是学校教育和社会教育的基础,家长家庭教育水平的高低,决定着孩子的发展水平,帮助家长掌握必需的教育知识,促进未成年人思想道德建设,是我们的责任和义务。在新的学期里,我们按照上级的要求,做好家庭教育工作。特制定本学期家庭教育工作计划:

一、指导思想

根据《全国家庭教育指导大纲》、《自治区关于指导推进家庭教育的五年规划(_-_年)》及的精神和《_区"_"教育事业改革与发展规划》,加强家庭教育课题的研究,不断提升学校家庭教育工作的针对性、科学性和实效性。切实发挥家庭教育组织、领导机构的职能作用,以服务家长为宗旨,以提升家长素质为核心,努力营造有利于儿童健康发展的家庭教育环境和社会氛围。

二、工作重点

(一)作好家庭教育基础工作,完善各项制度建设。

1、幼儿园指导站积极参加家庭教育工作会议。

2、加强家长学校建设工作。制定家长学校工作计划,家长培训采用讲座、读书交流会、改革家长会、优秀传统文化培训等方式进行。加强家长学校教材征订的宣传动员工作,充分利用好家长学校教材,帮助家长从被动学习到主动学习;做好家长学习资料整理工作(家长学习档案、考勤表,家长学校授课记录、教案、家长作业等);指导站每学期进行一次优秀家庭教育工作者和优秀家长评选表彰。

3、认真做好家庭教育指导站和家长学校的挂牌标示。

(二)家长学校的组织管理。

1、成立家长委员会,成员由各班家长民主选举出1-2名家长代表组成全园家长委员会,幼儿园园长、副园长及家庭教育指导站负责人成立幼儿园家长委员会。

2、每学期开展1-2次全体委员会议,讨论幼儿园与家长学校在各个阶段所要开展的各项活动,参与幼儿园的管理,并提出合理化建议。

3、积极调节家庭与幼儿园之间、家长与家长之间、家长与教师之间的人际关系。

4、进一步加强与委员们之间的联系,通过例会、网络等手段,研究当前家庭教育、学校教育、社会教育的动态,商讨办好"家长学校"的措施和方法,沟通家教信息,收集并反映家长对幼儿园教育教学工作的建议和意见,进一步提高管理的质量。

5、建立健全家长学校规章制度。

三、家长学校具体工作

1、根据区有关家庭教育指导精神,进行家庭教育工作指导者进行培训。

2、制定家长学校活动安排,结合实际情况,对家长予以家庭教育指导。

3、分层次进行家长学校讲座,举办新生家长培训班。

4、开展丰富多彩的活动,提高家教水平。充分利用多媒体辅助教学和网络教育手段,帮助家长深入仔细地了解幼儿园。聘请家教获得成功,具有丰富经验的家长到园为家长学员们进行经验介绍。组织家长共同参与园或班级的有关活动,引导家长配合幼儿园共同教育好孩子养成良好的学习行为习惯。

年度内保工作计划篇3

本班现有幼儿46名,男孩24名,女孩22名。其中有12名幼儿是新插班生。经过一年的小班生活,班中每位幼儿都有了不同程度的进步和提高。现将各方面情况分析如下:

1、幼儿的自理能力有了较大的提高,都能自己用匙独立进餐,能较安静、迅速地吃完自己的一份饭菜,饭量较入园前有所增加,在用餐时剩饭、挑食现象也有了明显改观。个别进餐习惯还有待改进的幼儿,本学期将通过个别教育、谈话讨论和不断督促来帮助他们逐渐养成良好的进餐习惯。一学期来,幼儿已基本能独立大小便,部分小朋友还会把内衣塞进裤子里。班中大多数幼儿都能自己穿衣服,并把脱下来的衣服放在固定处,部分穿衣服不太熟练的幼儿,我们将与家长联系共同配合给予锻炼自理的机会。

2、动作发展方面,幼儿的`走跑动作已比较协调,平衡、钻的能力相对较弱,本期我们将引导他们多参加这方面的游戏,来提高动作的协调能力。

3上期通过谈话、不断提醒督促,幼儿在运动时的自我保护能力有所增强,知道热了要擦汗、休息,知道跑时尽量不和别人碰撞;知道滑滑梯要等前面的小朋友离开了再往下滑。本学期我们将继续给幼儿一些相关保护经验和知识,进一步提高自我保护意识和保护能力。

1、经过一年的生活,幼儿的礼貌礼仪行为有了较明显的进步,能较主动地与认识的师长打招呼。在日常生活中能使用一些简单的礼貌用语进行交往,幼儿的交往能力提高了,愿意与老师小朋友一起游戏,一起谈话,但对于一些陌生的客人、老师还不能主动招呼,同时仍有部分幼儿在集体面前表达与表现自己不够大胆,需进一步鼓励,让他们更活泼、开朗起来。

2、由于大多数幼儿都是独生子女,因此大部分幼儿还是比较自私、任性的,在行为习惯方面还存在不少不良习惯,还有幼儿自控能力较弱,注意力较分散,遵守集体规则的意识较弱。部分幼儿坐姿不正确。一些幼儿在家里常常乱发脾气,本学期将把良好行为习惯、学习习惯、生活习惯的建立作为重点常抓不懈。

1、幼儿对绘画的兴趣很高,涂色、线条等技能方面也增强了,本学期美术教育中将给予幼儿感知美的机会,培养幼儿对美的敏锐性,进一步提高审美能力。

2、本班幼儿喜欢音乐,喜欢唱唱跳跳,个别幼儿节奏感较强,幼儿对律动和音乐游戏、歌表演特别感兴趣。

1、全班幼儿已都能听懂普通话,并能在日常交往中运用、表达。

2、幼儿喜欢听故事,喜欢动脑筋,学新本领,但活动时认真倾听的习惯较差,经常插嘴。幼儿的语言迁移运用能力普遍较弱,一些争抢现象便是动手不动口的结果。

3、经过一年的听读识字实验,幼儿对书面语言的敏感性增强了,并养成了较好的听、读、认习惯。幼儿识字量增长明显,但仍需家长的配合。

1、促进幼儿身体正常发育和机能协调发展,增强体质,培养良好的生活习惯、卫生习惯和参加体育活动的兴趣。

2、发展幼儿正确运用感官和利用语言交往的基本能力,增进其对环境的认识,培养有益的兴趣和动手能力,发展智力。

3、萌发幼儿爱家乡、爱祖国、爱集体、爱劳动、爱科学的情感,培养诚实、自信、勇敢、好问、友爱、爱惜公物、不怕困难、讲礼貌、守纪律等良好的品德、行为、习惯及活泼开朗的性格。

4、培养幼儿感受美和表现美的情趣和能力。

年度内保工作计划篇4

一、指导思想

本学期我园以《幼儿园教育指导纲要》为行动指南,在认真总结分析上学期工作的基础上,合理调整园区保教工作,实行精细化管理。

二、工作要点

(一)管理组织

1、实施精细化管理。将幼儿园的各项工作进行全面设计并全面进行质量监控制。将凡是影响幼儿园与幼儿发展的因素都纳入强化管理的范畴,努力达到人人有事做,事事有人做,凡事有程序,凡事有监督,凡事有考评。

2、深化幼儿园人事制度的改革。规范实施教职员工各岗位工作量的细致调研工作,合理定位,落实到教育教学工作的点上。

3、加强领导班子建设,细化行政一日值班制,重视行政例会及日常指导,并做好参与、反馈、调整记录。

(二)师资队伍

1、加强期初教师培训,开展各式教学活动、实践活动,掌握听课评课要点并加以实施,定期开展政治学习和业务学习,促进教师专业能力提高。

2、开展保育员规范操作和保健员体弱儿管理,对两大员进行系统性的指导和培训,提升两大员在园区工作的服务质量。

3、继续提供教师按需参加各类市、镇级学习和培训的机会,并及时进行反馈,定期开展汇报活动和展示活动,提高不同教师的专业素养与水平。

(三)卫生保健

1、贯彻"预防为主",提高全园对意外事故与传染病的日常防范意识,严防春季传染病发生。

2、组织保健员、保育员两大员通过观摩、竞赛等形式开展保育专题研讨,有针对性的帮助各层次人员获得进步。

3、严格把关日常园区常规消毒和传染病期间的重点消毒。

(四)家长工作

1、吸纳社会优质资源,完善由园长、园家委会组成的家教核心组,共同策划、参与幼儿园管理、宣传等工作。

2、进一步了解、并听取家长的需求,解决实质问题,提高家长满意度。

3、深入"家委会"、"优秀家长评选"等活动,开展"亲子活动"、"亲子开放日活动"等多途径形式,提高家长满意度、参与率。

年度内保工作计划篇5

xx年争创一流工作业绩的实施方案

xx年,我县环保系统干部职工要牢固树立科学发展观,深入贯彻落实国家、省、市环保会议精神,紧紧围绕工业化、城镇化、农业现代化“三化”驱动,“产业兴县,创新活县,精神立县,依法治县”“四县”战略,找准环保工作的切入点和着力点,制订具体的工作目标和保障措施,认真做好基层基础工作,确保我县各项环保工作进入全市前三名。

(一)办公室

1、xx年工作目标:

①xx年办公室整体工作争创全市一流。

②人事工作在全市和全县争创一流。

③计划生育工作在全县获得一等奖。

④认真调度、考核环境信息和环境信访工作,力争两项工作在全市位居前三名。。

2、保障措施:

①抓好日常管理协调。在工作中充分发挥办公室“总调度”和“中转站”作用,确保政令畅通。在文件运转、接待和办事等方面做到规范有序、有章可循。

②加强档案资料的整理和保管工作。

③认真撰写综合材料和环境信息。

④准确接收信访案件、及时转办到各承办单位并按要求上报处理结果。制定《东明县环保局xx年度环境信访工作考核办法》,认真调度、考核环境监察大队和基层环保所的环境信访工作。

⑤加强人事、计划生育工作,做好局机关各项年度考核工作,按照要求,及时、认真填报各种统计报表。

⑥认真做好安全保卫工作。

(二)环评科

1、xx年工作目标:

①全面完成省级生态示范县的考核验收工作。

②建设项目环评率100%,“三同时”执行率100%,竣工验收率100%,建设项目管理工作在全市争一保二。

2、保障措施:

①严格执行《环境影响评价法》,实行“一把手”负责制,对能耗高、污染重、又无成熟治理技术及不符合国家产业政策的项目坚决不予审批。

②建立建设项目监督管理责任制。环评科负责建设项目环评和“三同时”制度执行情况经常性监督管理的组织、协调和指导。环境监察大队和基层环保所负责对建设项目环评和“三同时”制度执行情况的督促和现场检查。

③对市政府组织观摩的大项目,从严把关,确保每个观摩项目都有环评批复文件。

④每半年开展一次建设项目环评和“三同时”执行情况大检查,对未进行环境影响评价或未经环保部门审批而擅自开工的建设项目,未建成的要停止建设,已建成的不得投入运行或生产,未执行“三同时”制度、未经批准即投入生产、违法建设项目依法从严从重予以处理。对于已建成、材料准备齐全、符合验收条件的建设项目3日内完成验收。

⑤加快五里河人工湿地、生态景观带工程建设的进度。

⑥严格按照要求办理生态示范区验收的各项档案及现场。搞好环境优美乡镇、生态文明村的创建工作。

(三)污染防治科

1、xx年工作目标:

①协调相关科室、站、所、队搞好河流断面水质质量,确保出境河流断面cod和nh3-n浓度在10年均值的基础上下降10%,出境河流断面水质位居全市前三名。

②完善市控及以上企业“十个一工程”,确保迎淮考核一分不失。

③危险废物管理规范有序。

④加强安全隐患排查,杜绝环境安全事故发生。

2、保障措施:

①进一步完善市控以上企业“十个一工程”,使其成为全省的亮点工程,为迎淮考核做好充分的准备工作。

②进一步加强水污染防治工作,狠抓企业监管和治污项目建设,3月底前完成对洙赵新河、东渔河北支、东渔河三条出境河流的徒步考察,摸清向这三条河流超标排污的企业情况,拿出整改或取缔方案,彻底进行流域整治,确保出境河流断面水质得到彻底改善,确保cod和nh3-n浓度在10年均值的基础上下降10%。

③开展对涉铅企业的普查、登记和建档工作,切实加强监管,对存在的问题及时整改到位,确保不发生一起铅等重金属污染事故。

④加强放射源使用单位的监督管理,做好登记建档和相关管理制度的建立,杜绝放射源安全事故的发生。加强异地放射源管理,对涉源人员要持证上岗。

⑤开展对危险废物产生企业的普查、登记和建档工作,进一步掌握全县危废产生企业的具体情况,切实加强监管,对存在的问题及时整改到位。城区医院医疗废物要全部送市医疗废物处置中心进行处理,对乡镇比较大的卫生院也要加强管理,确保医疗废物依法处置。

⑥加强环境安全隐患排查,进一步完善市控以上企业应急预案,对除市控企业以外的化工企业的应急预案进行完善,并组织专家评审。

⑦认真做好环保治污资金使用情况的检查和审计工作,确保各类项目资金使用不出现问题,做到专款专用,充分发挥治污资金的作用。

(四)总量办公室

1、xx年工作目标:

①cod总量减排工作位居全市前三名。

②so2总量减排工作位居全市前三名。

2、保障措施:

①科学合理的编制xx年污染物总量减排计划。根据年度目标和实施的治理工程减排项目、结构调整减排项目、监督管理减排等逐一核算,并汇总化学需氧量和二氧化硫减排总量。

②减排项目做到及时验收,验收材料建档备案。

③对纳入减排计划的工程治理项目环境监测站定期进行常规性监督监测,并编制监测报告建档备案。

④加大对减排项目的监察监管力度,每旬巡查一遍,做好现场监察笔录,确保污染物达标排放,及时将监察材料建档备案,并认真做好监察系数的核算工作。

⑤对减排项目适时进行月调度,正常情况下每月调度一次,对排污单位每半年进行一次总量核查,建立完善总量减排档案。

⑥做好减排工作的自查及总结工作,及时纠正减排工作中发现的问题和不足。

⑦加快六厂矿区污水提升泵站建设,大力推进污水处理厂中水回用工程的启用。

⑧做好“十二五”期间总量分配工作和排污许可证发放工作。

⑨认真做好环境统计和污染源普查的数据库录入、上报工作

(五)环境监察大队

1、xx年工作目标:

①企业达标率位居全市前三名。

②超额完成xx年度排污费征收任务。

③辖区内信访量比去年下降20%,办结率100%,群众满意率100%,无重复上访案件。

2、保障措施:

①进一步完善驻厂员监管责任制,实行企业排污达标率与其晋级、评优等挂钩,严格落实《菏泽市环境监管长效工作机制》。

②每月开展一次“整治违法排污企业,保障群众健康”环保专项行动,严肃查处各类环境违法行为。认真受理群众来信来访,严肃查处环境违法案件。

③对排污单位监控数据超标现象,监察大队要及时进行现场调查处理,并形成处理意见通报污控科。

④协助稽查大队和基层环保所对不符合国家产业政策的土小项目进行查处关停。

⑤按照排污费征收程序,依法征收排污费;按时报送排污申报年报、季报;按时报送排污费征收快报、年报、季报;使用《排污费征收管理系统》软件;排污费征收管理系统与省、市局联网。

(六)法制宣传科

1、xx年工作目标:

①加强机关全体人员的政治、业务学习,努力创建“学习型机关”和“学习型团队”。

②进行形式多样、内容丰富的宣传活动,提高企业和全民的环保意识。

③搞好执法规范化建设。

2、保障措施:

①开展好各类绿色创建活动。

②加强经常性的环保业务学习和培训,切实提高全体在职人员的业务素质。

③采取丰富多样的形式开展好“65”环境日宣传活动,提高企业和社会各界的环保意识。

④规范环保行政执法,严格按照执法程序办事,规范健全执法档案。

⑤加强影像档案资料的搜集和管理,认真做好重要会议和重大活动的影像资料的搜集和建档工作,确保因工作需要时能方便、快捷的查阅和使用。

⑥加强环境保护业务报刊征订的宣传和组织。

(七)环境监测站

1、xx年工作目标:

①按时完成各项监测任务,监测数据准确率100%。

②监测能力处在全市县区级监测站第一名。

2、保障措施:

1、加大例行性检测的频次,特别是加大对出境河流断面和重点排污企业的监测频次,确保其稳定达标。

2、改进管理办法和工作机制,按时保质完成例行性监测、应急监测和各类有偿服务监测任务。

3、确保自动监控设备的正常运行,充分发挥电子眼的有效监督作用。如发现监控设备出现异常状况,要及时通报污控科并上报市监控中心;如发现排污单位监控数据超标现象,要及时通报污控科及监察大队。

①加大例行性检测的频次,特别是加大对出境河流断面和重点排污企业的监测频次,确保其稳定达标。

②改进管理办法和工作机制,按时保质完成例行性监测、应急监测和各类有偿服务监测任务。

③确保自动监控设备的正常运行,充分发挥电子眼的有效监督作用。如发现监控设备出现异常状况,要及时通报污控科并上报市监控中心;如发现排污单位监控数据超标现象,要及时通报污控科及监察大队。

(八)建筑锅炉管理办公室

1、xx年工作目标:

①建筑市场环境管理规范有序。

②企业和城区内燃煤锅炉治理达标率100%。

③超额完成xx年度排污费征收任务。

2、保障措施:

①严格落实《菏泽市环境监管长效工作机制》。

②着力开展好城区大气污染治理工作,继续抓好锅炉治理和取缔工作。对20吨以下的燃煤锅炉进行全面的普查,看是否能按现行标准稳定达标排放。4月底前完成普查,5月底以前制定出详细可行的整改方案,11月底前确保全部整改到位。

③加强城区内建筑施工工地的环境噪声管理,严格执行环境影响评价制度,杜绝噪声扰民事件的发生。

④认真做好所辖范围内的排污费征收工作。

(九)环境稽查大队

1、xx年工作目标:

①彻底取缔全县范围内的“十五(土)小”企业,查处到位率100%。

②确保全县所有污染源及时足额缴纳排污费。

③超额完成xx年度排污费征收及罚款任务。

2、保障措施:

①组织公安、工商、供电、监察等部门及我局相关科室所彻底取缔全县范围内的“十五(土)小”企业,并按照环境保护法律法规予以重罚。

②稽查全县范围内所有污染源的排污费收缴情况。

③严肃调查我局执法人员违法违纪行为,并及时将调查情况向局党组汇报。

④及时全面做好辖区内油区污染及事故的收集、整理工作,为征收中原油田排污费提供充足的依据。

(十)各乡镇(开发区)环保??

1、xx年工作目标:

①高标准完成环保所规范化建设,争取一次性通过市局验收,争取国家及省级农村环保工作现场会在东明召开。

②辖区内新建项目环评率100%,“三同时”执行率100%,竣工验收合格率100%。

③彻底取缔“十五(土)小”企业,辖区内不存在“十五(土)小”企业。

④辖区内危险废物管理规范有序,不发生一起环境安全事故。

⑤辖区内信访量比去年下降20%,办结率100%,群众满意率100%,无重复上访案件。

⑥搞好执法规范化建设

⑦加强队伍建设,确保全年无一人次违法违纪行为。

⑧超额完成xx年度排污费征收任务。

2、保障措施:

①制订出乡镇环保所工作职责。

②制定严格的乡镇环保所考核办法,从建设项目管理、排污费征收、信访案件处理、取缔土小企业、危险废物管理、学习培训、廉政建设及配合乡镇工作等几个方面进行考核。

③严格落实《菏泽市环境监管长效工作机制》。

(十一)机关服务中心

1、xx年工作目标:

①非事业性开支在xx年的基础上下降10%。

②在保障正常工作和行驶安全的前提下,确保汽车燃修费不得超过xx年的开支水平。

③保持机关清洁卫生。

2、保障措施:

①在做好公共事务的前提下,大力倡导厉行节约,压缩通讯、招待、差旅、文印等非事业性开支。

②加强车辆管理和驾驶员的教育。

③对机关公物建档建册,加强公物管理。

④加强对机关卫生的调度、考核。

(十二)财务科

xx年工作目标:

票据管理规范、排污费及时收缴报账、账目分类清楚、各项工作准确率100%。

(十三)备注:我局将根据菏泽市环保局对县区局的考核精神出台一系列的考核奖惩办法。

年度内保工作计划篇6

xxxx年以来,在xx区委、区政府的正确领导下,xx区住保局按照区委、区政府加快xx三融共进、五化同步现代化进程、全力建设x发展西引擎、西高地的战略部署,紧紧围绕服务群众惠民生、服务项目促发展的工作目标,突出重点,攻克难点,打造亮点,勇于担当,主动作为,圆满完成了年度目标任务和区委、区政府交办的各项工作。

一、xxxx年工作完成情况

(一)助力新城品质提升,棚户区改造取得新成效。

1、锁定目标任务,考核指标圆满完成。xxxx年,由我局负责xx区实施棚改项目x个,省厅任务为xxxx户,市任务xxxx户。截至目前,省任务完成率xxx%,完成市任务xxxx户,完成率xxx.xx%;重点民生实事任务xxxx户,现完成xxxx户,完成率为xxx%,各指标任务均完成或超额完成。

2、勇于担当作为,项目全面推进。xxxx年,我局以全区产业发展年为契机,勇于担当,主动作为,以服务全区发展、增进民生福祉为重点,抓实项目,局班子成员靠前服务、一线工作,深入白沙液街、老咸嘉湖路两厢、蜂巢化工、观音港、三汊矶x个新启动项目具体抓,并从全局抽调业务精、能力强的xx名干部全身心投入棚改项目,开展政策宣传、房源信息收集、签约等工作。目前桐梓坡棚改项目完成拆迁扫尾,老咸嘉湖路两厢、三汊矶、蜂巢化工棚改项目实现私房征收清零;三汊矶项目刷新征拆工作的xx速度,征拆经验在《市委通报》上刊发;蜂巢化工项目xx天完成全部签约,再次刷新了棚改项目签约速度。

3、善于攻坚克难,问题有序稳妥解决。棚改项目拆迁是城市建设的难题,也是社会关注的焦点。针对项目推进过程中面临的厂区、公房征收难度较大的问题,我局积极主动加强与市、湘江新区相关部门对接协调,稳妥化解历史遗留问题,做了大量卓有成效的工作,促成项目早签约,企业早搬离。同时想方设法、千方百计协调历史矛盾问题化解,有效解决了一些老大难问题。积极协调棚改资金,加强与市财政、市棚改办、国开行等单位沟通对接,畅通资金来源渠道,落实授信项目贷款。协调区财政积极调度资金,多渠道努力,确保资金满足项目进度需求。xxxx年中央财政城镇保障性安居工程棚改专项资金拨付到位,并接受市审计局审计。

(二)有力推进项目建设,公租房项目展现新形象。

1、主动服务全局。我局服务全区大局,秉持干部要干事,为官要有为理念,顶着压力上,甩开膀子干,参与海花谷、三汊矶等项目征拆,工作中依法依规,贴心服务,在三汊矶项目积极筹集xxx套限价商品房和近千套经适房、廉租房、公租房房源,积极与商品房楼盘洽谈,实施多途径多类型安置,为全区经济社会的发展积极贡献力量。

2、主动服务项目。xxxx年我局主动服务项目建设,大力推进我区公共租赁住房的建设。我区有x个新建公租房项目,八方小区(xxx套)和金溪湾二期(xxx套),共xxxx套,xxxxx.xx平方米,已实现全部开工建设。三个续建公租房项目,x第一师范、商务职院、xx服务公司(xxxx套)均提前完成开工和基本建成的任务。公租房专项资金xxxx.xx万元,公租房配套基础设施资金xxxx万元已按期拨付到位。海普声域公租房项目已获x省保障性安居工程示范项目。

3、主动监管项目。积极开展安全生产监管执法年和安全生产月活动,每月对全区在建保障房项目进行巡视检查。按照市局和区委区政府的安排部署,严格落实党政同责、一岗双责、失职追责,落实企业主体责任为重点,加强监管执法为主线,在建公共租赁住房项目建设领域认真开展安全生产监管活动,有效防范和坚决遏制了公共租赁住房项目建设上的安全事故的发生。全区公共租赁住房项目全年未发生任何安全事故。

(三)着力加强住房管理,民生实事取得新进步。

1、回应关切提质小区环境。加强对小区安全隐患的排查及整治工作,重点对居民反映最为强烈的谷山乐园x号栋公租房南向围墙安全问题积极协调相关单位,筹集xx余万元实施整体改造。督促并配合诚兴园小区对小区绿化带及在楼顶违规种菜进行整治。对各小区房屋进行修缮,解决渗水问题xxx处,xxxx年新搭建电动车棚x个;对新诚小区电缆井、水井、消防通道进行了专项治理,共清理了xx多个楼道,xxx个电缆井、水井,清理出杂物、易燃物品等xx余车,维护了公租房小区安全环境。协调对接高新区加强麓谷锦和小区管理,投入xxx余万元对小区进行提质改造,人居环境明显改善,群众幸福感倍增。

2、部门联动提高管理水平。为规范公共租赁住房小区后续管理工作,树立社区、物业良好形象,按照市局示范小区创建工作的要求,深入排查公租房转租转借等违规问题各安全管理检查,对全区x个公租房小区,划分为x个责任小组,由局党政领导牵头,科室相关负责人负责,采取分片包干、逐户核对的办法,特别对重点人员及住户进行检查,认真查找存在的问题并进行整改处理,确保我区公租房管理工作有序开展。强化租金收缴,明确房管员职责,定期上门服务,全年累计收缴公租房租金xxx.xx万元,完成年度应收总额的xx%,租金收缴率居全市之首。

3、消防培训演练提升居民素质。我局全年分两次在全区x个公租房小区组织开展了保障性住房政策宣传安全讲座及消防演练工作。组织开展内容丰富、形式多样的消防宣传活动,活动共计悬挂宣传横幅xx条、张贴通告xxx份、摆放展板xx块、发放资料xxxx余份。进行消防知识讲座xx场次,培训约xxxx余人,让居民系统、全面地了解公共租赁住房的性质、政策法规等方面的内容,引导居民共同遵守公租房管理的相关政策,维护小区和谐环境,有效预防各类安全事故的发生,实现了安全管理目标。

(四)全力登记审批服务,便民惠民迈出新步伐。

1、精细服务为民生。以服务群众为宗旨,加强政务窗口建设,投入万余元为工作人员统一着装,执证上岗。编印《办事手册》,简化办事流程,设立便民室,热心接待群众,专人指导申请对象填写表格。政策宣传全方位,全覆盖,进街道、进社区、进项目,在每个街道(镇)、社区服务窗口发放宣传资料,内容系统全面,针对性操作性实用性很强,效果明显,形成人人是政策的宣传员,知政策、懂政策、用政策的氛围更浓。以对历史负责、对群众负责的态度,投入数万元对历年来保障性住房档案资料进行整理、登记。

2、房源筹集保民生。完成公租房实物配租入住xxx户;为确保棚户区改造和重点工程建设需要,化解项目的安置压力,向市局专题报告申请补充公租房房源xxx套,办理经适房解控xxx套,同时还即时办结了海花谷、西二环等集体土地征收xxx户半边户的资格审核工作,为解决全区困难家庭住房问题及推进重点项目安置工作作出了积极贡献。

3、快速审批惠民生。xxxx年共发放廉租房补贴xxx余户,其中新增发放廉租住房租赁补贴xx户xxxxxx元。超额完成了公共租赁补贴xxx户的保障计划任务。全年共办理各类住房保障对象资格审查xxxx户,上报区政府认定特殊困难急需救助对象xxx户。对原各项目预安的廉租房xxx户的申请资料进行收集、审核。

(五)努力打造特色亮点,业务工作开创新局面。

一是xx棚改模式在全市当先锋。我区棚改面积大、项目多、任务重,居全市之首,我局勇于担当,敢破难题,以全区统筹、整体平衡的棚改原则和四增两减的棚改思路,积极创新并率先全市实施棚改服务购买,获得了上级首肯和群众的支持与好评。小房换大房、旧房换新房,x棚改模式的实施大大提升了城市品质,为困难群众解决生活后顾之忧,先进经验x新闻频道进行了专题报道。

二是小区管理工作在全市树标杆。推行重心下移,率先在全市出台公租房小区社区和物业公司管理办法,开展公租房管理示范小区创建活动,麓谷锦和获市示范小区称号(全市仅两家),新诚小区、谷山乐园获规范性小区称号。组织对消防、质监、安监、城管等部门联合检查小区,通过现场查看、资料查阅、电话调查等方式,严格检查考核评比,效果良好,获社会广泛关注和好评。

三是保障房管理模式在全市走前列。我局定向研发了xx区保障性住房管理信息系统,在全市带头开创了保障房管理新模式,得到市局的高度评价,并推介至芙蓉区、开福区试点运行。该系统将于xxxx年在市内五区全面推广运行,成为我区公租房管理走在全市前列,服务民生的又一大亮点。

严格按照创建五好领导班子的要求,以创建五好领导班子为载体,狠抓班子自身建设。

一是全心学习教育。班子成员积极参加区委中心组的各种学习教育,把学习当作一份责任,把学习当成一个习惯,通过学习教育着力提高班子成员的思想理论水平和思想境界,树立正确的人生观、价值观、权力观,激发班子成员的工作热情,培养责任担当精神。

二是用心担当作为。班子成员几乎全员出动,积极参加重点工程项目建设,筹集安置房源,为当地居民安置住房提供审批登记、发放棚改补贴等服务工作,不仅支持我区的房地产业,也更好地服务了当地居民,取得了服务发展、服务民生双赢。

四是诚心廉洁自律。班子成员严格遵守作风建设的相关规定,忠诚事业,不忘本色,时刻以一名普通党员的标准严格要求自己,自觉履行党风廉政准则,为全体干部职工中树榜样。一年来,没有发生过利用婚丧嫁娶收受钱物现象,没有大吃大喝问题,没有聚众赌博现象。

总的来说,xxxx年我们领导班子认真履行职责,狠抓落实,带领全局上下共同努力,各项工作取得了很好的实绩。但对照上级的要求和群众的期盼,也存在着一定的差距和不足,xxxx年我们将进一步转变工作作风,提高领导发展的能力,团结带领干部职工,强化服务,撸起袖子干在实处,推动我区住房保障工作再上新台阶。

年度内保工作计划篇7

一、指导思想

以市妇联、教体局工作精神为指导,进一步贯彻落实《幼儿园教育指导纲要》精神,继续抓好各项常规工作,加强教职工队伍建设,努力营造具有本园特色的、优良的教育品质,全面提高办学水平,办人民满意的教育。

二、主要工作任务与措施

(一)保育工作:

1、加强对保育工作的检查、督促,加强跟班指导,并通过专业培训和业务学习等形式组织保教人员学习保育业务知识、卫生保健常识,提高教师、保育员、食堂人员的保育知识。同时还定期召开保育员工作例会,反馈工作情况,指出存在问题,总结经验,提出更高要求,从而进一步规范保育员的工作行为,提高后勤人员的业务素质及安全和服务意识。

2、努力做好保中有教、教中有保、保教结合,加强对幼儿生活各环节的管理,培养幼儿良好的生活、卫生习惯。

(1)各班根据幼儿的实际情况制定出幼儿生活卫生常规,开展自理能力训练活动,同时注意培养幼儿学习自我服务技能的兴趣。

(2)开展保健自助竞赛活动和防火、防震疏散演习等等,提高幼儿自我防护意识。

(3)鼓励幼儿积极参加户外体育锻炼,增强幼儿机体抗病力,定期对幼儿进行身心健康检查,并对幼儿进行心理健康教育。

3、坚持做好晨检及全日健康观察工作,积极预防常见病、多发病,对传染病做到早发现、早隔离、早治疗。做好护齿、护眼、驱虫等卫生保健工作。对体弱幼儿及心理行为异常的幼儿建立观察记录档案,并与家长密切配合,共同探讨教育方法,让幼儿身心得到健康发展。

4、科学合理的安排好幼儿在园一日生活,仔细的做好各个环节中的保育工作。根据天气变化及时地向家长宣传科普保健小常识,进一步抓好卫生保健常规工作,坚持预防为主的方针。

(二)教育教学:

积极创设与幼儿发展相适应的教育环境,做好教育延伸工作,创造良好的教育氛围。

1、要求各班要根据幼儿年龄特点和教育目标,为幼儿创设一个丰富、愉快、安全的教育环境,并充分发挥环境的教育作用。

2、鼓励教师多观察、多倾听、多交流、做孩子的伙伴,善于洞察幼儿的内心世界,及时满足幼儿的求知欲望,支持幼儿的饿兴趣,促进幼儿心灵健康成长。

3、各班有计划地开展、舞蹈、绘画、讲故事等主题竞赛活动,让幼儿有充分表现自我的机会。

三、强化教科研工作。

(1)组织教师进一步学习领会《规程》精神,学习领会《幼儿园教育指导纲要》,学习幼教新信息,不断更新教育教学观念。

(2)为了让教师们不断吸取新知识、新观点,我园规定每半月集中教师进行一次业务学习,以集中学习理论、相互观摩交流等形式来进行。

(3)加强教师基本功训练,每位教师每月必须听两节课,及时评议,形成互相学习取长不短的好风气。

(4)积极组织开展各种形式的教研活动,促进教师主动参与并在以提高本班教育成效为中心的前提下不断总结,大胆创新,形成自己的教育风格。

(5)组织教师技能竞赛和优质活动评选等活动,为教师成长创造机会和提供展示的平台,并积极参加“优质课评选”展示活动、“论文评选”等活动提高教师专业技能。

四、注重家长工作。

1、加强家园联系工作,通过家访、家长会、离园接待、家教咨询等活动形式,了解幼儿的家庭教育环境,并使家长能及时了解幼儿在园情况,同时围绕教育目标及幼儿发展需要与家长共同商讨符合幼儿发展的教育方法,共同完成教育任务。

2、出版好班上的“家教园地”向家长传授科学育儿的方法,并请各班收集家教文章。

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