2023第二学期工作计划精选5篇
工作计划应该具有弹性,能够适应变化和紧急情况的出现,我们必须定期评估工作计划的效果,并根据反馈进行改进,淘范文小编今天就为您带来了2023第二学期工作计划精选5篇,相信一定会对你有所帮助。
2023第二学期工作计划篇1
一、总体思路
坚持育人为本、德育为先,切实落实学校工作计划,进一步加强德育常规管理的落实。强化德育队伍建设,严格执行德育量化管理条例,更加细化年级德育工作目标,实现德育年级化、班本化常态管理;切实加强安全法制教育、生命教育、劳动教育、心理健康教育、文明礼仪教育等。以“融文化”建设为抓手,努力探索德育创新机制,进一步优化育人环境,继续推进“三爱”、“三生”、“三节”教育,努力构建阳光德育。
二、重点要求
安全、平稳、干净、安静。
安全:远离危险,安全第一,不奔跑,靠右走
卫生:窗明几净,桌椅整齐,不乱扔,无死角
纪律:轻声细语,书声琅琅,不打闹,不喧哗
三、年级目标
七年级:崇善求真迈好中学第一步
1.规范日常行为,培养良好习惯。
2.树立自信心,落实行动目标。
八年级:尚思求实迈好青春第一步
1.强化纪律意识,增强耐挫能力。
2.培养学习兴趣,激发挑战意识。
九年级:励志求知迈好人生选择第一步
1.加强学法指导,掌握学习方法。
2.做好冲刺准备,扬起理想风帆。
四、具体措施
“3_3”阳光工程,即“阳光校园、幸福家庭、和谐社区”共建活动。其内涵为:
①建设育人环境、开展系列活动、创新评价体系;
②扬师德风范、促学生成长、塑家长形象;
③开创阳光校园、建设幸福家庭、构建和谐社区。
1.加强德育队伍建设,打造一支高素质、高责任感的德育队伍
重视德育队伍的专业化发展,造就一支有“三心”(爱心、信心、责任心),能“三勤”(勤深入班级、勤和学生谈心、勤反思进取)的德育队伍。
2.继续完善班主任阳光工作坊、阳光驿站、阳光论坛,发挥好优秀班主任的引领作用,关心青年教师的成长(尤其加强3年内新班主任的德育管理水平),提升青年班主任的专业素养。
3.进一步做好班级量化考核和班主任绩效评定工作,及时对班主任工作进行合理评价,从而进一步调动班主任工作热情。
4.积极开展班主任“五个一”活动,即:对进行一次阳光沙龙,阅读一本班主任工作名著,举办一次阳光论坛,写一篇德育论文或案例,开展一次班主任工作专题培训,不断提高班级德育管理能力。
5.加强年级组工作。年级组长对本年级加强督查,及时沟通反馈。根据年级目标,开展好年级活动,合理安排家长会、学生会。
6.落实班主任报告制度,如卫生防疫、学生缺课、突发事件等报告,并在第一时间作处理。如遇突发事件,严格执行“首遇责任制”。强化班主任“随班”制度。
6.加强家校联系工作。完善家委会,开好家长会,做好家访工作,发挥社区、家长的德育功能,整合教育合力。
(二)“融合发展”文化理念下培养学生良好学习品质
以“突出重点,常抓不懈”为工作思路,紧紧围绕“安全、平稳、干净、安静”,强化四个意识(安全意识、卫生意识、文明意识、纪律意识),切实做好安全、卫生、纪律、文明礼仪等常规工作。
1.继续加强行为规范教育。以“3.5学雷锋”、“3.8妇女节”等为契机,组织开展好“八礼四仪”系列活动。重视学生的感恩教育、文明礼仪教育,培养学生的良好品质。
2.以班级文化建设为载体,强化德育班本化。继续实行“班级量化考核”,努力创建优秀班集体。
3.加强社会主义核心价值观教育和“三爱教育”(爱学习、爱劳动、爱祖国)、“三节教育”(节水、节电、节粮)、“三生教育”(生命、生存、生活),各年级开展好德育主题周展示活动,重点开展好劳动教育和禁毒教育。
4.加强学生干部的培训工作。积极探索学生自主管理,培养学生自我约束、自我管理、自我教育的能力,在学生中开展“四自”教育,即:自强、自信、自立、自理。
5.加强“学生核心素养”的培养。表彰优秀,弘扬正气。围绕“新三好”,开好阶段性、学期学生表彰大会,树榜样,扬正气,引领学生健康成长。
6.德育处、年级组、班主任加强对违纪学生的管教工作,继续实施争取进步点数的转化方法,真正达成“长善救失”的教育目标。
围绕社会主义核心价值观教育,“八礼四仪”教育,“新守则”的学习,“学生核心素养”的培养,开展主题化、系列化教育活动。
1.安全法制教育。
重视市“安全教育平台”的使用。班主任及时推课,并指导学生全员完成任务。
通过国旗下讲话、展板、参观禁毒基地、观看禁毒影片、开展禁毒主题班会等形式,强化禁毒教育。
2.劳动教育。
落实“要在学生中弘扬劳动精神,教育引导学生崇尚劳动、尊重劳动,懂得劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽的道理,长大后能够辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动”。通过设立校园劳动岗、开展科技节、开始兴趣小组、社团等形式,切实培养学生正确的劳动精神、劳动情感、劳动态度、劳动兴趣,磨炼学生意志品质,激发学生创造力,促进学生身心健康和全面发展。
3.心理健康教育。
注重“心育”,发挥“心灵港湾”的功能。心理咨询要面向全体学生,关注个别差异。通过建档、分析、疏导、跟踪等环节,把工作做细做实。上好心理课,开展好心理健康节活动,深入开展预防性侵安全教育。
4.理想教育。
鼓励学生树立远大理想,立志成才,引导毕业生做好生涯规划,树立正确的人生观、价值观、世界观。
5.廉洁教育。
充分利用校园主阵地开展廉洁文化宣传教育活动,营造浓厚的校园廉政文化氛围,提高校园文化建设品位,增强师生尚廉崇洁意识,齐心共建和谐校园、廉洁校园。
总之,本学期德育处工作将继续做到有布置、多检查、勤通报、促落实。同时,积极探索新思路、新方法,增强德育工作的实效性,努力开创我校德育工作的新局面。
2023第二学期工作计划篇2
一、指导思想
本学期我校语文教研组本着以教师为主体,以新的课改理念为导向,以学校工作计划为核心,以《小学语文课程标准》为引领,围绕“立足课堂,深化课改,提高课堂有效性”的教研主题,以研促教,立足课堂,扎实有效开展语文学科教学研究,努力提高语文课堂教学效率,努力实现“扎实、高效”的教学,培养学生的语文学习兴趣和自主学习语文的能力,全面提高学生的综合素质,开创我校语文课程改革新局面。
二、工作目标
1、教学常规常抓不懈,培养学生良好的学习习惯。进一步完善、规范教学行为,促使语文课堂教学有效益,教育教学有实效。
2、健全以课堂教学研究为核心的教研,立足校情开展教研活动。
3、开展丰富的语文活动,促进学生学习积极性与语文能力的提高。
4、加强科研指导,加强对作业布置质量的引导和开发。
三、主要工作
1、加强教研组建设,构建“学习型教研组”。
(1)认真抓好理论学习,更新教师的教育教学的理念。明确形势发展要求,学习新课程,在思想上树立新课程意识,更好地为课堂教学服务,为学生服务。
(2)坚持集体学习研究和个人自学相结合的做法,语文组每位教师都要做一个终身学习者。除了参加学校规定的学习内容之外,个人根据自己的实际情况,制定自修内容,重在提高个人的素质品味。
2、严格执行和落实教学常规,强化教学管理。
教学常规包括教学准备、课堂教学、批改与辅导、教学评价、教学研究等方面。本学期要抓好教学常规的执行与落实。每个月都要有针对性地进行教学常规的检查。
(1)以提高课堂教学质量为中心,以优化教育教学为目标,以转变教学方式为重点,提高教学质量管理,把学校的教学要求落到实处。
(2)抓紧抓好备课工作,备教师要根据年级的教材特点和学生的接受能力,安排好教学计划,落实提高教学质量的措施,把培养学生的学习能力放在首位。
(3)加强组内听课评课活动。要认真填写听课记录,不能弄虚作假。加强评课活动,发扬教学民主,浓厚教研气氛。
3、积极开展教学研究活动,提高教研水平
(1)根据全区“立足课堂、深化课改,提高课堂有效性”主题教研活动,做好“一项试点,四项习惯、五项突破、十项研究”工作。
(2)教研组根据学校教学计划要求,积极开展教学实践活动,各年级要积极探讨在新的教学理念指导下如何优化课堂教学结构,在年级组互相听课,共同提高。
(3)完善集体备课制度,提高整体教学水平。本学期,我校语文教研组利用本校每周五的教研活动和集体备课时间,加强各年级备课组的管理,完善集体备课制度,建设好语文学科资源,为教学提供有效的资源共享。每组选本单元的重点课文进行研究、讨论,指定中心发言人,谈教法谈学法,其他教师进行修改补充,努力追求课堂教学的新境界,挖掘教材的精髓,集思广义,进行教研活动,把课文吃透、吃准、吃精。使课堂变成充满生命力的课堂,充满人文关怀的课堂,充满问题探索的课堂,充满语文魅力的课堂,充满教学智慧的课堂。
(4)积极发挥名骨干教师的引领作用,为青年教师创造学习和锻炼的机会,使青年教师迅速成长起来,提高教育教学质量。青年教师要将磨课当作自己成长的舞台。
(5)师徒结对,同伴互助,专家引领,自我反思。
本学期,将继续邀请市区教研员来校指导,为课堂教学把脉,为语文课改指引方向。“师徒结对,同伴互助”一直以来是大同二小的教研特色。但由于学校活动多,教学任务重,有时候难免不能够落到实处。本学期,我们语文组将进一步加强这个方面的管理,让“师徒结对,同伴互助”真正发挥它应有的功效,真正做到促进教学相长。
月工作安排:
三月:
1、制订、落实教研组长工作计划
2、常规性教研活动
四月:
1、区教学评比研讨课
2、教研组常规性教研活动
3、徒弟汇报课
五月:
1、“快乐课堂”研讨活动
2、教案认真检查
3、期中教学质量分析调研
六月:
1、教研组常规性教研活动
2、教学五认真检查
3、期末复习迎接考试。
2023第二学期工作计划篇3
指导思想:以上海市二期课改为工作指南,围绕素质教育这一中心主题,全面提高学校教师教学水平和学校教学质量,从规范和健全各项各类制度着手,深化学校校本教研制度研究课题的内涵,探索具有石笋校本特色的教学管理模式。配合学校办学均衡化建设工作,提升学校办学质量。
主要工作:
1、教师培训及教研组建设。继续搞好教师师训工作,在充分利用校本资源的基础上,开展校本研训。以教研组为依托,继续开展加强青年教师的培养工作,配合县教师进修学院的专家指导工程,努力提高青年教师的教育教学能力。请骨干教师上示范课,发挥好学校骨干教师的带头示范作用。配合教科研室的课题研究,完善学校的教研制度。
2、教学质量监控和质量分析。教学质量是学校的生命。针对学校当前的教学状况,本学期在校长室的指导下,将进一步加强教学质量的监控和质量分析。学校将对一些有条件的主要学科每学期进行一次以轮换批卷为形式的质量抽查,并作好认真的质量分析,要求各任课教师能通过抽查和分析,获得一些真正有价值的信息,为提高教学效果服务。
3、考核制度建设。根据校长室的要求,教导处将对教师的考核制度作进一步的完善.在上学期完成初三升学考试教师考核奖励制度的基础上,修改学校对教师教学常规的检查和考核,加强对其他各年级、各学科的教师教学实绩的考核,以更好的激励教师的教学积极性。
4、主要活动。
开展以专家指导为主的各教研组校本教研活动,各教研组在征求专家意见和结合教研组实际的基础上,落实教研活动的内容和时间。
第六、周举行一次以区校骨干教师为主体的课堂教学示范活动。
期中考试后开展一次以“展示”为主题的青年教师教学评比活动,大力推进青年教师培养工作。
第八周进行五年以内青年教师教案评比活动。
积极参加区青年教师评选活动,做好校青年教师推选工作。
5、毕业班工作。根据上级要求和学校实际,进一步加大对毕业班的工作力度。
做好本学期的毕业班月考工作,注重对每一次考试的质量分析。特别关注中差生学习情况的变化。
认真完成学生学业考试报名工作,力求做到招生工作不出错。
2023第二学期工作计划篇4
根据美术系本学期工作要求,结合教育部有关文件精神,以评估工作为主导统筹系日常教学工作,以评估标准为准绳确立本学期的教学工作重点,以评估内涵要求为标准,大力推动教学工作深化教学改革,切实提高教学质量和办学水平。
一、认真学习有关教学工作的文件精神
组织教师认真学习教育部印发的《关于进一步加强高等学校本科教学工作的若干意见》和周济部长在第二次全国普通高校本科教学工作会议上的讲话——大力加强教学工作切实提高教学质量,领会其精神,继续更新教育观点,树立大众教育阶段的教育理念,不断深化教学改革,为保证教学质量做到思想先行。
二、建立健全教学管理和监控制度、体系,深化教学管理改革。
建立和完善日常教学管理制度,制定教学日常管理内容和流程分解工作表,修订完善毕业设计(论文)管理工作细则;建立美术系规范化的学生成绩评定、审核与存档制度建设,建立教育实习管理制度和工作流程、专业实习管理制度和流程、外出教学实践管理制度与工作流程,建立教学档案管理制度,建立多维的学生评教和教学质量评估考核方法与制度。
将制度化的工作要求,纳入年终量化考核,以制度促进教学管理质量的提升。
三、加强美术系网站建设,积极利用网络媒体和资源,打造现代教学管理与监控模式。
以网站建设为切入口,探索教学管理方式方法,努力使网站成为教学管理与师生互动交流的信息共享平台,成为信息发布执行的重要传播窗口,成为政务公开和民主管理的有效工具,不断提高管理效率,实现有效资源的利用。
同时,在今后尝试利用网络资源进行教学和教学改革实验的探索,建立教学研究网。并建立论坛性质的学生交流和专业探讨的空间平台,促进学风和学生管理工作建设。
四、加强教研室的建设,建立有效的教研室管理与运行体制,制定日常工作管理程序和要求,充分发挥教研室在管理质量、提高质量方面的作用。
本学期教研室建设重点在日常教学管理制度的建立,理顺工作环节和程序,落实岗位责任,要求教研室定期围绕教学和课程建设、教学改革、教书育人等问题开展活动,研究、解决教学工作中出现的问题。
五、做好日常教学管理工作,全面完成教学任务
1.严格执行教学计划,根据教学大纲要求实施教学过程,认真组织各专业各年级本学期所开各课程的教学活动,并按照教务处的要求,按时落实下学期的教学任务安排。
2.完成01美术学教育实习各项工作和任务,落实03设计,04美术、设计专业外出教学实践各项工作。并制定规范化的管理监控制度。
3.配合学院及教务处,加强日常教学管理和质量监控,包括期初、期中、期末教学检查,确保教学活动有序进行和正常运作。
4、按照毕业论文工作计划和规范,切实抓好05届(01级)学生毕业设计(创作)创作和毕业论文撰写的指导工作,把好指导的各个环节,有质有量的完成学生的毕业论文指导、评审、答辩和总结工作。
5.按照毕业实习工作计划和规范,做好01级学生毕业实习工作的总结。
6.结合成人教育的实际,做好成人教育美术学专升本毕业论文指导和评阅答辩工作,做好毕业生离校相关工作。
7.完成微格教学训练和师范生技能测试,提高学生的教师职业技能。
8.鼓励教师在课内外对学生的辅导。指导学生以学风建设为先导的第二课堂活动,开展有针对性的科研研究和参加各类专业竞赛。
六、以“迎评促建”为抓手,提升教学质量
1.加快教学档案管理制度的建立,并对历史资料进行彻底清查整理,在学习历史系、中文系相关系科管理经验同时,走访兄弟院校艺术专业学习先进管理方法和经验,基本完成教学资料基础管理建设。
2.加快推进“迎评促建”工作,在去年完成学院下发的教育部《普通高等学校本科教学工作水平评估方案(试行)》中的指标体系分解工作的基础上,要求教研室、各职能单位和教师进一步落实相关指标建设的细化任务、阶段目标和以及具体措施,并进行自查。
3.按照学院围绕“迎评促建”这一主题深入开展教育思想讨论,组织全系教职员工进行这方面研讨活动,与时俱进,加快观念转变,树立与高等教育大众化相适应的教育观和质量观。
4.进一步推进人才培养模式、课程体系与教学内容、教学方法、考核方式等方面的改革,健全和完善教学质量监控体系,认真执行教学质量评价制度,不断提高教学质量。
5.积极推动设计专业教师理论课程采用多媒体教学,鼓励有条件的美术学专业教师逐步实行多媒体教学形式,鼓励制作课程教学课件,充分利用现代化教学手段组织教学。
6.组织教师积极参加教学改革项目立项,不断深化教学改革,提高教学水平。
7.在每两周一次的系例会,及时讨论教学工作,发现问题及时纠正,对出席情况进行考勤。
8.对教学工作各个环节采取可操作和可控制的量化考核标准。增强教师的责任意识,引导教师努力提高教学效果,切实做好教书育人工作。
9.加强教学监控,严格考勤,完善巡视检查制度。
10.用多种形式进行评教活动(学生评价、教研室评价、教师评价、督导评价),建立有效公正的评估监控制度,将评价意见及时反馈,真正做到促进教学,提高教学质量的作用。
2023第二学期工作计划篇5
一、指导思想
1、坚持以人为本、和谐发展的原则,在班级中提倡民主平等、团结协作、积极进取的精神,进一步加强班级的团队精神建设,增强集体的凝聚力。
2、坚持德育科研,以心理健康教育为重点,深入研究班级中的典型案例,撰写出有价值的德育论文,提高德育的实效型。
二、班情分析
本班原有36人,本学期转出一人,现有男生20人,女生15人,共有35人。
在过去的一年中,我班同学已经基本适应了初中的学习生活,日常行为规范也日渐走向正轨。大多数同学都养成了良好的学习、卫生和生活习惯。班风正,学风好。在上一个学年中连续两学期被评为校级“文明班级”,在校常规、板报、卫生等方面均的检查评比中均获得年级第一的好成绩。在上学期期末考试中,我班的语文和英语处于年级领先地位,数学稍显薄弱,但和别班差距不大,特别是我们处在年级前面的学生人数较为领先。但由于学习基础、家庭情况以及个人因素等各种原因,学生的成绩存在着明显的差异,并有继续扩展的趋势。个别学生已经产生严重的厌学情绪,并在平时的学习中有所表现,如不按时交作业、作业质量数量不过关等,更有甚者,周末沉迷网吧的电脑游戏,极大地损坏了身心健康。
三、八年级上学期班主任工作目标
由于新的教学改革,本学期我们班将采用小组合作学习方式。虽然我们班学生基础较好,学生的学习热情还算可以,但适应总是需要一个过程的,只不过是长短而已。因此,作为一名班主任,我将尽力让每一位学生尽快适应这种改变,帮助他们及时克服学习上和生活上的困难。
四、八年级上学期班主任工作内容及措施
(1)抓好每一次班会。提出班级的总体奋斗目标,以班训为指针,使同学们振奋精神,共同为班级的未来努力奋斗,形成“我以班级为荣,班级以我为骄傲”的良好氛围,进一步增强班集体的凝聚力。
(2) 结合实际情况,给学生讲解心理调整的重要性及如何进行心理调试,如:遇到挫折时要冷静分析,从主客观找原因,采取补救措施;使学生学会化压力为动力,体会“自古英雄多磨难”的内涵;教会学生掌握辨证的挫折观,经常保持自信和乐观的态度;向学生推荐《心理与成才》、《伟人的历程》、《名人成功录》等书籍,交流读书心得等。同时针对平时成绩较好,考试成绩经常不理想的学生进行心理辅导,根据不同学科,邀请科任老师与其交流。
(3)意充分利用班会讲解自信心的建立与实现,并结合学生的事例现身说法,使学生明确:自信是成功的首要条件,但自信的基础是自己要有一定的实力,而实力要靠付出和努力。
(4)首先从小事做起,让学生从小事中认识自我,评价自我。开学初要求每人制定学习计划,并要求在日常生活中无论遇到什么困难都要坚持,只要坚持就是胜利,并在期中期末进行总结。
(5)充分发挥班干部的主动性,调动全班同学的积极性,以学生为主体,教师为主导,参与校、班各项活动。如:学校的各项活动向班委会、团支部招标,班级的班会、活动向同学招标。
(6)加强值日干部的职责,给值日干部一定的自主权。继续坚持每天一名值日干部制,以便给他们更多的时间、机会参与管理。