2023述职廉政报告参考5篇
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2023述职廉政报告篇1
2021年,本人在县委和局党组的坚强领导下,认真贯彻落实各级党委、纪委的决策部署,圆满完成局党组安排的各项工作任务,切实抓好本人分管范围内的党风廉政建设和反腐败工作,始终保持立场坚定、意志坚强、行动自觉,有效推动本人分管领域内的各项工作有效运行、助推全县公共资源交易事业有序健康发展。现将本人一年来抓党风廉政建设、职责履行及廉洁自律情况报告如下:
一、严格执行政治纪律和政治规矩
2.认真领会各级纪委会议和文件精神。一年来,本人先后认真学习十九届中央纪委二次全会、省纪委第十届三次全会、市纪委五届三次全会、县纪委十一届三次全会等会议精神,并认真抓好贯彻落实,牢牢把握新时代全面从严治党的新要求,让各级纪委全面从严治党精神得到有效贯彻落实。
二、认真履行分管职责
1.开展党风廉政建设工作总体谋划。一是年初组织召开党风廉政工作专题会议,研究制定局党风廉政和反腐败工作计划,明确工作方向,把握全年党风廉政工作重点;二是开展廉政风险排查,对排查出新的廉政风险点制定切实的防控措施,规范权力运行,有效防范和化解廉政风险。2018年度,我局没有一名干部因廉洁问题而被追责或问责。
3.加强党风廉政工作的指导。组织学习县纪委印发的《关于进一步落实党风廉政建设两个责任推进全面从严治党的通知》等文件精神,做好廉政纪实系统工作,定期督查各股室负责人抓党风廉政工作记实落实情况,要求股室负责人对股室工作人员开展谈话提醒,严格落实好一岗双责。
4.加强对干部的教育管理。一是做好监察对象的摸排登记工作,做到全覆盖、零差错,确保受监管对象都纳入监察对象。二是及时组织学习典型案例通报。利用每周一例会学习时间,迅速传达各级纪委印发的违反中央八项规定精神等案例通报,重点学习县纪委印发的典型案例通报和招投标方面违法违规案例,用身边事教育身边人,努力形成不敢腐的震慑和不想腐的自觉。教育全局党员干部一定要守住纪律底线、淡泊名利,向全县十大廉洁模范学习,做到一身正气、两袖清风。三是定期开展谈话提醒。充分运用监督执纪四种形态,抓早抓小,将问题消灭在萌芽状态。四是加强监督检查。定期对单位人员日常考勤和在岗在位情况进行监督检查,在重点时段不定期开展监督检查,着重对节假日值班、廉洁纪律执行等情况进行暗访,努力形成紧迫感,促进干部作风建设明显好转。
5.做好各级巡视巡察反馈问题整改工作。一是积极协调并努力完成省委巡视反馈问题的整改工作,制定整改方案、细化整改举措,制定《阜南县关于进一步加强公共资源交易监督管理的实施意见》、领导干部违规插手干预公共资源交易记录制度等6项制度,签订无肢解工程招标承诺书、发出招投标项目监管注意事项等举措,先后两次组织全局人员对重点在建项目开展利用职务之便承揽工程和分包转包问题督查,省委巡视反馈的肢解工程招标、分包转包和利用职务之便承揽工程问题得到切实有效整改。二是开展各级党委巡视巡察回头看整改落实工作,指导相关部门根据巡视巡察反馈的问题制定切实的整改方案、细化整改措施,切实将各级巡视巡察反馈的问题整改到位,并形成长效机制。
三、扎实推进党风廉政建设和反腐败工作
一是要求全局党员干部签订拒绝违规吃小吃及参与赌博承诺书,切实抓好违规吃小吃、赌博风等问题整治工作;二是开展好三查三问、八小学习研讨,抓好四风八小领导干部特权五种不良作风等问题的整治,切实深化政风肃纪优化营商环境;三是主持召开招标代理机构业务培训会,对在我县开展招标代理业务的招标代理公司提出相关纪律要求,要求他们要遵守法律法规的各项规定,严把操作程序,坚守职业道德、规范招标代理行为;四是做到抓业务工作与党风廉政工作开展同部署,对开展在建项目监督检查的同志进行廉政谈话,要求所有参与的同志要认真对照方案要求,完成检查任务,同时要严格遵守廉洁纪律,不能接受检查对象的吃请和收受礼品礼金,切实深化政风肃纪。
四、严格执行廉洁纪律
一年来,本人认真落实中央八项规定精神及省委、市委、县委实施细则,切实加强作风建设。一是带头执行中央八项规定,严格要求自己,自觉维护党员领导干部形象;二是自觉遵守廉洁纪律,做到不收受礼品礼金、不接受吃请;三是自觉学习宪法、招标投标法等相关法律法规,做到遵纪守法、严格依法办事,维护公职人员的公众形象;四是严格执行公务用车管理制度,从不公车私用;五是积极配合做好县纪委开展的领导干部特权问题专项整治工作,不搞特殊,自觉杜绝特权思想等不良习气;六是经常深入基层一线,开展公共资源交易相关法律法规和业务知识的宣传,密切联系群众,弘扬党的优良传统;七是在公共资源交易监督管理工作中,严格按照各项规定程序开展工作,从不干预和插手任何项目的招投标活动,自觉接受监督、定期向党组织报告工作,以身作则,用实际行动教育和影响亲属及身边工作人员。
五、个人缺点和不足及下步打算
一年来,本人严格落实党风廉政建设主体责任,履行好分管工作职责,为全县公共资源交易工作创造了良好的交易服务和纪律保障,全局各项工作得到较好、较快发展,但本人还存在一些缺点和不足。如:工作创新不够,党风廉政宣传工作抓的不好,党组开展党风廉政许多做法和经验没有得到很好地宣传。下一步,本人将认真抓好分管部门党风廉政建设工作,落实好全面从严治党的主体责任,为做好全县公共资源交易工作提供良好的纪律保障;积极钻研公共资源交易相关法律法规和政策,吃透程序和各级文件精神,为全县公共资源交易持续健康发展献计献策、贡献力量。
2023述职廉政报告篇2
自2xxx年上任以来,我坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,紧紧围绕食品药品监管工作这个中心任务,深入贯彻落实党的各项规章制度,认真完成州县安排的各项工作任务,确保食品药品监督管理工作的全面落实。现将党风廉政建设情况述职如下:
一、落实党风廉政建设责任制情况
作为部门负责人,认真履行党风廉政建设主体责任和第一责任人责任,带头抓学习,保证学习常抓不懈。健全完善各项规章制度,带头遵守贯彻中央八项规定、省委省政府十项规定、州委州政府七项规定、三个必须七个严禁、县委县政府七项规定精神,坚决纠正四风、切实转变作风,做到时间、内容两落实,努力提高干部职工党风廉政意识,做到党风廉政建设工作与食品药品监管工作两不误。
二、加强廉政教育、严格监督检查
一是为了促进干部职工自觉遵守廉洁从政方面的各项规定,增强廉洁自律意识和拒腐防变能力,正确行使手中的权力,让干部职工绷紧廉洁自律这根弦,对干部职工进行廉政教育谈话。同时,作为一把手不忘自身廉政教育,深入学习了邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观,学习了党的十八大会议精神及我县干部作风建设活动相关文件。二是严格督查,经常听取分管局长和办公室负责人的工作汇报,分析研究党风廉政建设工作情况和分工责任落实情况,发现问题及时解决。
目前,我局基本做到了用制度管理人,用制度教育人,杜绝了违纪违规行为的发生,有效地防止了在审批、认证、验收、检查、执法、处罚等工作中的贪赃枉法、循私舞弊行为。同时,杜绝了小金库、账外账。三是作为一把手,手中拥有一定的权力,但从不以权压人,以权办事,无论在什么情况下,都能够把握自己,洁身自好,清廉自守,能够正确对待党内监督、群众监督,注意经常与班子成员沟通交流,诚恳接受班子其他成员的提出的其他建议和意见。严肃工作纪律,带头遵守单位的各项规章制度,单位班子成员间形成了良好的民主氛围,全局上下心往一处想,劲往一处使,形成一盘棋的工作格局。
三、当好班长,带好队伍
班子团结与否,是事业兴衰的关键。团结就是力量,团结就是财富,团结出战斗力,不但要搞好团结,维护团结,更应该巩固团结,领导班子在政治上互相信任,有问题互相提醒,有优点互相学习,有经验互相吸收,有建议互相采纳;在工作中互相支持,有了成绩不争功,出了问题不诿过,发生失误不责备,受了委屈不自卑,棘手问题靠前站,敏感问题多商议;在生活上互相关心,遇有个人的实际问题,互相主动关心,心要想到,力要尽到,使大家感到集体的温暖,从而增强了班子的凝聚力和战斗力。率先垂范,有强烈的群众观念,有良好的民主观念,有牢固的组织观念,有较强的协调能力。班子之间形成了团结、务实、开拓、创新的战斗集体,使职工在树监管形象,争名升位起到了积极的推动作用。
四、认真开展工作,确保了0事故发生
在工作中,时刻不忘自己是一名共产党员,一心扑在事业上,认真履行人民公仆的职责,以服务为宗旨,围绕群众工作,统筹推进各项工作开展。一是扎实开展结对认亲工作。深入香巴拉镇热郎宫村开展以访民情、顺民意、解民忧、促民安、助民富为主要内容的结对认亲工作,详细了解结对农民户的家庭基本情况,大力宣传惠农政策,为结对户出谋划策找出路。二是真情开展同心同向工作。深入县热打乡曲批岭寺开展同心同向活动。向寺庙的活佛、寺管会主任、寺管会成员和格西了解寺庙的基本情况、建设规模、僧侣人员、困难问题等,倾听寺庙管理人员及僧侣的诉求,真情沟通,真心关爱寺庙的建设和发展,扎实为寺庙办实事,坚定了广大僧侣爱国爱教的信心和决心。
三是创新开展共建共创工作。深入沙孜村开展党支部共建共创活动,通过实地调查了解沙孜村党支部存在的困难,与沙孜村签订共建共创责任书,同时就沙孜村党支部存在的困难,拟定帮扶目标、制定帮扶措施、制定晋升措施。通过活动的开展,进一步推进了双方支部优势互补、双向互动、互帮互助。四是群众工作融入本职业务工作。围绕我局保障公众饮食用药安全,促进经济社会和谐发展的中心任务,坚持内强素质、外树形象,确保安全的工作思路,认真履行职责,深入基层、深入一线开展食品药品安全专项检查和整治,开展了对无证生产、经营的专项执法活动;同时,对农村食品市场、学校食堂及校园周边、儿童食品等重点区域、重点品种开展了专项整治工作。在餐饮业流通品环节上要求经营使用单位均做到经营有台帐、进货有票证、销售有记录,确保了食品药品的质量安全,切实从源头上把关食品药品的质量。
在药品方面,20xx年6月我局顺利通过省局对我县国家级药品安全示范县创建验收工作。同时,为加大宣传培训力度,以315消费者权益日活动、全国安全用药月为载体,以《食品安全法》、药品一法两例、饮食用药科普宣传活动为主线,开展食品药品安全知识进学校、进机关、进农村、进企业活动,印发《食品药品法规宣传手册》、《药品不良反应知识传宣手册》和《饮食用药安全科普宣传手册》等相关资料。通过以上一系列日常监管工作的开展,截至目前为止,我县未发生一起餐饮、药品、医疗器械安全事故。
总之,按照县委政府和上级部门的安排部署,虽然在工作上取得了一定的成效,但对照上级的要求还有一定的差距。作为县食品药品监督管理局主要负责人,在今年的工作中,我将结合州县的工作安排切实抓好各项任务的落实,紧紧围绕党风廉政工作,有力地推进了食品药品监管工作开展,确保辖区内广大人民群众饮食用药安全。
2023述职廉政报告篇3
一、xxx年意识形态工作开展情况
(一)落实主体责任,牢牢把握意识形态工作的领导权和主动权。
一是加强组织领导。成立xx街道意识形态工作领导小组,明确了党工委领导班子对意识形态工作负主体责任,党工委书记是第一责任人,分管副书记是直接责任人,党工委其他成员根据工作分工。
二是完善工作机制。把意识形态工作纳入目标管理,将工作责任制落实情况作为各班子成员和各支部负责人工作述职考评的重要内容。
三是扎实推进落实。在工作中,认真履行班子集体意识形态工作的主体责任,坚持一把手带头,切实当好第一责任人,班子成员各负其责,将分析研判意识形态领域情况纳入重要议事日程。xxx年xx街道党工委先后10次召开专题会议,研究相关议题8次。
(二)创新方式方法,推动理论武装不断深入
注重发挥xx街道党工委中心组学习示范作用,对学习内容、形式和时间作出具体规定,今年来,xx街道党工委中心组集体学习12次。采取在各村、社区召开座谈会、宣讲会等方式,将xx街道党员干部思想行动统一到中央和上级党委工作要求和安排部署上来。
(三)积极开展践行十爱.德耀甜城主题活动,践行核心价值观,积极开展创建省级文明城市工作。以四个意识建设为核心,提升xx街道社区的文化内涵。精心打造了xx街道综合文化服务中心、社区综合文化服务中心。开展身边好人好媳妇好婆婆善行义举等先进典型选树活动。
(四)坚持重心下沉,精心打造文化宣传主阵地。
进一步加强社区文化宣传阵地建设,同时社区在辖区显著的位置上大力宣传社会主义核心价值观、讲文明树新风、村(居)民公约、扫黑除恶普法教育等内容,充分营造了深厚的文明城市创建氛围。
今年,xx街道开展践行十爱.德耀甜城主题活动、践行社会主义价值观、红色文艺进机关、进社区、进学校、进企业等四进活动。利用春节、元宵节、清明节、端午节、八一节等传统节假日,组织开展喜闻乐见的群众性文体活动,做到月月有主题、周周有演出,今年以来,xx街道办事处组织群众文化活动达10余场次。
(五)坚持守土有责,突出主流声音主导地位。拓宽意识形态宣传新渠道,充分利用政府网站、xx街道办事处微信群、今日头条等宣传平台,以互联网+思想,向党员干部群众传播主流文化和思想。xxx年,共处理辖区发生的舆情事件10条。全年在省市区三级媒体发布各类信息、新闻稿件50余篇(条)。
二、存在问题和不足
(一)存在的问题:一是理论武装工作还有待改进,学习新理论、学习新思想、学习新知识的氛围还不浓;二是舆论引导形式单一,方法载体有待创新,针对性、实效性仍然不够;三是身边典型挖掘不够,对外宣传还不多,好人好事没有宣传出去,对外宣传的持续效果不强;四是应用网络新媒体积极正面引导的意识和本领有待进一步提高等问题。
三、整改措施和下步打算
今后,我们将继续落实区委部署,在区委宣传部的指导下,进一步落实意识形态工作责任制,找准着力点和突破口,推动主体责任深化、细化、实化,推动意识形态工作开创新局面,以落实四责来抓好来年意识形态工作:一是履行抓好理论武装之责。二是履行把好方向、管好导向之责。三是履行巩固壮大主流思想文化之责。四是履行打赢网上舆论攻坚战之责。
2023述职廉政报告篇4
各位领导、各位同志:
20xx年,在总队党组及区委、区政府的正确领导下,本人紧紧围绕全省统计调查工作会议精神和全区经济发展大局,认真履职,坚持廉洁,依法调查,较好地完成了全年各项工作任务。现将本人一年来的主要情况报告如下:
1、坚持依法调查
坚持依法行政,依法调查是搞好统计调查工作的基石。今年以来,针对统计调查工作新常态,能坚持立足依法统计,以提高统计调查数据质量和基础工作为出发点,把学习、宣传和贯彻落实统计法律法规当作提高数据质量、规范统计工作、推动统计工作的重要手段,在实际工作中能领导和带领统计调查队伍自觉做到依法统计。
2、坚持务实统计
承蒙组织信任,本人在今年4月被提拨到柯桥调查队队长的岗位,承担起了全队的全面工作。在工作中,我能按照总队和区委、区政府的各项工作部署,坚持谋大局、抓大事,转变作风,求真务实,开拓创新,不断增强责任意识、使命意识,认真贯彻落实全省统计调查工作会议确定的各项重点工作,积极推进各项工作的开展。
一是注重数据质量。全年有条不紊开展城乡住户、规下企业抽样、小微企业跟踪、月度劳动力、各类专项调查等专业业务工作,通过多项措施,不断提升调查数据质量,确保数据真实全面反映新常态下全区经济运行情况。
二是注重提升服务。在局队联合提供《统计年鉴》、月度小册子、资料卡片等统计资料基础上。紧紧围绕全区经济社会热点,开展调研分析服务。全队共撰写调查分析24篇,全年开展了创业园区、制造业企业技改购入、纺织企业经营情况等多项调研活动,形成了《x区创业园区情况调查报告》、《x区纺织行业走访调研报告》、《x区工业企业转型升级意愿调查报告》、《x区城乡居家养老服务需求调查报告》、《x区出口退税新政落实情况及企业评价调查报告》等多篇调研报告。
三是注重带好队伍。通过深入开展系统“三严三实”专题教育活动,使得党员干部的作风进一步转变,干群关系进一步密切,有力推动了全队各项调查工作。通过举办“统计调研论坛”,进一步提升了统计调查干部的业务能力。通过“亮责(职)、诺责(职)、履责(职)、述责(职)”,进一步加强了全队干部廉政风险防控能力。全队干部职工真正做到使党风廉政建设内化于心、外化于行。通过建立考核机制,进一步提升了干部职工工作积极性。
3、坚持廉洁自律
一年来,本人坚持以身作则,坚决贯彻落实党风廉政建设责任制和执行作风建设、廉洁自律、厉行节约反对浪费、防止利益冲突等有关规定,严格遵守《廉政准则》8条禁止、52个不准,严格执行中央“八项规定”和反对“四风”要求、省委“28条办法”和“六项禁令”和区委“二十五条”细则,结合廉政风险防控,严格自律从政行为。不用公款吃喝送礼,自觉远离酒局、牌局,不出入私人会所、不接受和持有私人会所会员卡,不参与非法集资,不借统计工作为个人谋取私利,严格遵守统计法律法规。同时,不断加强业务知识学习,不断提高国家队“两个意识”,自觉把加强廉政文化建设的要求贯穿于日常统计工作之中,积极营造风清气正的统计调查工作环境。
2023述职廉政报告篇5
根据市党风廉政建设领导小组关于对科级领导干部执行党风廉政建设责任制情况考核的要求,我对自己今年来党风廉政建设责任制工作情况进行了自查和总结,现将本人一年来执行党风廉政责任制的情况述职如下:
通过以上学习活动,自己在党风廉政建设方面的认识有了很大的提高。自己更加自重、自省、自警、自励,树立了更加牢固的马克思主义的世界观、人生观、价值观,真正从思想上筑起了一道永不倒塌的拒腐防变的坚固防线。
二、严查细找,认真对照,狠抓落实
坚持两个务必,认真执行领导干部五不允许和四大纪律、八项要求,从严要求自己。每一个共产党员和领导干部,都要廉洁奉公,艰苦奋斗,在拜金主义、享乐主义、极端个人主义和酒绿灯红的侵蚀面前,一尘不染,始终保持高尚的道德情操,自觉锻炼意志品质,真正养成共产党人的高风亮节。认真对照有关文件规定,自己在落实党风廉政建设责任制方面做到了以下几点:
一是对照《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》中廉洁从政行为规范六大条三十小条,自己均无违纪情况。
二是对照领导干部五不允许和四大纪律、八项要求的执行情况,本人没有违纪。
三是按照领导班子成员对职责范围内的党风廉政建设负直接责任的情况,自己严格遵守规定,没有违犯。
四是对照《党风廉政建设责任制考核细则》,自己分管部门均无违纪违规情况。
五是对照《2004年度党风廉政建和反腐败任务分工》内容,自己及责任范围内的分管工作按分工要求落实了责任,无违纪现象。
六是协助主要领导紧落实好我局党风廉政建设责任制工作,制定了一系列关于党风廉政建设方面的责任制、实施办法和责任书,并带头遵守各项规定。积极配合主要领导抓好全局干职工的理想信念教育、警示教育、法律法规教育、职业道德教育等。
七是抓好分管部门的党风廉政建设工作,与分管部门的负责人下达了《党风廉政建设责任书》,经常深入分管的站室检查党风廉政建设责任制的落实情况,发现有违纪违规的苗头,及时打招呼予以制止,防患于未然。在机关干职工的政治理论学习中,明确学习篇目,进行讨论,加强对干职工的三观教育,增强是非观点,随时做到警钟长鸣,增强党员干部拒腐防变的能力。
九是积极推进政务公开工作,自觉参加民主评议干部活动,接受群众对自己的评议、监督,吸纳群众意见,规范自己的行为。
十是在分管部门中的进人、用人及财物购置等重大事项和经费开支上,都严格按规定程序,报局长或局长办公会集体研究,没有个人说了算的现象。
总之,自己能较好的贯彻执行党风廉政建设责任制,并督促检查分管部门的党风廉政建设工作,使党风廉政建设工作落到实处,在工作、学习、生活中能坚持讲原则,不讲关系;讲真理,不讲面子;讲党性,不讲私情。能严格要求,严格管理,严格监督,自觉接受党内监督、法律监督、群众监督、舆论监督。坚持公平、公正、公开的原则,增加工作的透明度,努力做到以理服人,以德服人,以纪服人。
三、存在问题
主要是自身及分管部门对党风廉政建设的学习不够深入,不够系统,认识还不够深刻,有些工作打不开情面,存在着应付学习、被动学习的情况。