区委2024年工作总结5篇

时间:2024-02-28 14:36:33 分类:工作报告

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区委2024年工作总结5篇

区委2024年工作总结篇1

按照团市委和区委关于进一步促进青年就业创业工作的部署和要求,通州团区委始终把服务和促进青年就业创业工作作为全团工作的重要内容和履行服务青年职能的重要途径,紧密结合我区工作实际,不断推进共青团促进青年创业就业行动。

一、通州团区委促进青年创业就业工作推进情况

在团市委和区委、区政府的正确领导下,在区内各有关部门和社会各界的大力支持下,围绕提高青年就业技能、增强创业能力、拓宽就业渠道、提供创业就业服务,自20xx年率先在全市启动农村青年现代化素质培训工作以来,团区委持续推进并不断深化“共青团促进青年创业就业行动”。主要突出以下几个方面:

一是抓住2个工作重点。即:抓就业和创业两个重点。促进青年就业方面重点做好技能培训、就业信息发布、就业岗位搜集,力求实现就业培训与就业岗位对接。去年以来,联合劳动部门全区各级团组织参与培训青年达到20xx人次。促进青年创业方面重点做好创业培训班、推动小额贷款、培养青年致富带头人等工作,主要是按照通过创业带动就业的思路,为创业青年提供有效服务。

二是突出3个关键环节。即:转变青年就业观念,提高青年就业创业能力,促进就业创业见效。

三是重点服务4类青年群体。一是农村青年,包括转移就业、从事农业生产的青年;二是创业青年,包括青年致富带头人、正在创业的大学生村官;三是未就业的大学毕业生;四是城镇失业青年。

四是明确5个工作项目。一是开展青年就业技能培训。目前,团区委已与区人力社保局下发联合了《关于20xx年度通州区促进青年就业创业培训计划的实施方案》,进一步完善我区青年就业创业计划;二是建立青年就业创业见习基地。在09年建立了东升方圆农业种植有限公司等2个青年就业创业见习基地基础上,今年又在北京金吉列企业集团有限公司等5家单位建立青年就业创业见习基地;三是推动创业青年小额贷款项目。团区委与邮政储蓄银行通州支行初步建立了促进青年创业小额贷款合作机制,并完成首批小额贷款项目审核程序,为6名创业青年提供了共计43万元小额贷款支持;四是成积极探索ybc工作项目。3月5日团区委召开共青团通州区委四届二次全体(扩大)会议暨促进青年创业就业工作推进会,会上成立了ybc北京通州服务站,依托ybc资源和平台,为我区创业青年提供创业培训、导师辅导以及资金、信息和技术支持;五是建设通州区青年创业园。以为有志创业青年打造创业平台、提供创业服务、优化创业环境为目标,团区委经过与宋庄镇党委充分协商和论证,决定共同建设“通州区青年创业园”。目前已经完成了创业园选址、规划设计和前期筹备工作,计划将在下半年正式投入使用。

二、下一阶段的重点工作计划

总的工作考虑是:服务通州建设现代化国际新城的工作大局,以增强青年就业创业能力、促进青年就业创业为目标,以已毕业未就业大中专毕业生、城乡失业青年和来京务工青年为重点服务对象,切实抓好工作项目落实,进一步健全完善促进青年就业创业工作体系,积极为青年就业、创业提供服务。

下一阶段,通州共青团在促进青年创业就业工作中重点抓好六项工作:

1、实施20xx年度促进青年就业创业培训计划。经过与区人力社保局积极沟通和争取,今年把共青团促进青年就业创业培训计划纳入全区劳动力转移就业培训任务大盘子之中,培训人员将享受政策性补贴。联合区劳动技能培训学校共同实施,并充分发挥通州共青团创业青年夜校乡镇分校作用,组织开展“订单式、定向式”培训,进一步提高青年经过培训认证后的就业率。年内计划完成600名青年培训任务。

2、推进青年就业创业见习基地建立。今年将积极争取区投资促进局、产业园区等部门支持,依托企业、机关事业单位、青联委员、青年企业家协会以及青年文明号集体,建立一批共青团“青年就业创业见习基地”,落实有关政策规定,为青年提供就业见习岗位,重点为家庭经济困难的青年和通州籍大学毕业生提供见习锻炼机会。

3、积极推动“贷动青春”创业青年小额贷款项目。加强与驻通金融机构合作,通过降低门槛、简化手续、规范程序等途径,对具有创业项目、具备创业能力但在资金上存在困难的青年提供310万元的小额贷款服务。同时,选择确定一批市场前景好、操作性强、适合青年创业的项目,建立完善青年创业项目库。今年力争为符合条件的创业青年提供小额贷款服务100万元。

4、加快筹建通州区青年创业园。今年将通过创新建设模式,整合社会资源,争取各方支持,建设通州区青年创业园。创业园的定位是:以服务通州文化创意产业发展为切入点,吸纳具有文化创意产业发展特点和发展潜力的成长型企业,打造青年文化创意产业孵化基地;争取政府有关部门支持,积极整合社会资源,建立扶持青年创业工作机制,打造促进青年创业发展的`服务中心;进一步拓宽工作视野、扩大工作覆盖,吸引和凝聚文化创意产业青年创业人才,打造共青团凝聚青年人才的基地。力争在下半年建成并投入使用。

5、建立ybc北京通州服务站并发挥创业扶持作用。争取团市委和ybc北京办公室的支持,依托ybc优势资源和工作平台,在今年将挖掘、推荐优秀青年创业人才和创业项目,积极为创业青年提供导师辅导,同时在资金、信息和技术等方面为创业青年提供帮助。

6、加强创业就业组织服务体系建设。在推动促进青年创业就业工作中,紧密结合团建创新工作,尝试建立“基层团组织+志愿服务站+青年创业就业服务站+青少年维权服务站”“1+x”团建组织形式,探索建立集工作、服务、活动阵地为一体的青年服务工作阵地,进一步强化对青年就业创业工作的联系和服务。

在团市委、区委、区政府的领导和支持下,通州团区委将充分发挥共青团的组织体系优势、积极整合社会资源优势、主动争取市区政策支持,推动促进青年创业就业工作取得新成效、实现新突破。

区委2024年工作总结篇2

团区委流动人口年度工作总结 一年来,在区委、区政府的领导下,在团市委和区流动办的具体指导下,在基层团工委和有关方面的大力支持和共同努力下,我区流动人口,特别是进城务工青年的教育、培训、服务工作取得可喜成绩。依靠“千校百万”各类培训学校(站、点),积极组织进城务工青年参加培训教育,在全区上下防治“非典”的同时,较好地完成了全年的培训任务。在“非典”时期,为了保证进城务工青年的身体健康,我们积极开展防控工作,有效的控制了“非典”在进城务工青年中滋生、蔓延。通过各项工作的开展,广大进城务工青年遵纪守法、维护自身合法权益的意识得到了强化,防范非典的能力得到了提高,积极投身河西经济和精神文明建设的自觉性得到了增强。现将全年工作总结如下:

一、“千校百万”进城务工青年培训工作成效显著

进城务工青年培训工作在我区实施六年来,共建各类培训学校(站、点)118个,培训进城务工青年近30000人。今年我区又提前两个半月完成了全年培训任务,共培训3492人,超出计划培训人数16%。回顾一年培训工作情况,主要有以下特点:

(一)加强领导,规范管理,确保全年培训工作任务的完成

年初,根据团市委xx年第38号文件精神,结合我区进城务工青年的实际情况,团区委与区流动办共同研究制定了《河西区xx年度进城务工青年培训工作安排意见》,并在区流动工作会上进行部署,确定了3000人的培训任务,并对培训工作流程、责任人、培训内容、考核标准进一步明确。与此同时,团区委加强了培训工作的过程管理,对相关工作人员加大了培训力度。在街道系统团干部例会上,结合团市委的有关要求和通过两次培训工作检查反映出的问题,专门就“千校百万”工作从培训人员、内容、形式、有关文档资料等方面对团干部进行了全方位培训,并提出具体要求(如对培训证进行统一编号),使培训工作既有培训数量,又保证了培训质量,逐步走上规范化管理的轨道。

?实施意见》下发后,“千校百万”培训工作得到了各街领导的高度重视。各街主管领导与街综治办、团工委根据本街实际,认真研究流动人口的新情况,结合下达的工作任务积极协调计生办、文教科、居民科等各职能科室,共同制定了本单位的培训计划,保证措施,通过加强培训学校(站、点)的管理,完善培训设施和健全规章制度;对师资队伍进行岗前培训,提高教师培训工作水平。在培训过程中,坚持严肃考勤,做到培训有计划、授课有记录、学员有档案、考试有试卷,为保质保量完成全年培训任务奠定了基础。

(二)创新形式,丰实内容,提高培训工作的价值含量

今年培训工作继续本着条块结合,以块为主,全面推进的工作思路,在巩固现有的培训规模的.基础上,进一步扩大培训覆盖面。

在培训形式上,各培训学校站(点)结合实际,创新培训模式,使培训工作真正落到实处。针对辖区内务工青年单位分布比较分散的特点,采取了社区培训和单位培训相结合的形式;针对务工青年工作时间不尽相同,集中时间培训难度相对较大的实际情况,采取了集中授课与分别辅导相结合的方式;针对某些培训内容比较枯燥、乏味,受训者主观接受慢的客观因素,采取了互动式教学,进行有奖问答和知识竞赛,让受训者参与到活动中来,亲自动手动口。同时,还充分利用闭路电视、vcd等现代化教学工具,通过有形的方式进行授课。下半年,区流动办和团区委联合举办了“我为天津做贡献”进城务工青年知识竞赛,在各街预赛的基础上,又组织了复赛, 4支代表队参加了决赛,并评出一、二、三等奖和最佳、优秀组织奖,有力地推动了外来务工青年的培训工作。学员们反映,这样的培训我们有兴趣,针对性强,学得懂,记得牢,用得上,多搞些这样形式的培训也不厌烦。在思想政治、法律法规、劳动合同、健康卫生、婚姻计生等基本培训内容的基础上,各街还结合务工青年的需求和形势变化,增加了授课内容,其中涉及到“非典”防控知识、劳动技能的培训、毒品危害和艾滋病的预防等等。在全区上下防控“非典”期间,各街还深入进城务工青年相对集中的建筑工地、餐馆进行防控非典知识的宣传。通过特殊时期的特殊培训,非典疫情在进城务工青年中得到了有效的控制,为我区整体群防群控工作做出了积极的贡献。

二、积极发挥团组织作用,调动进城务工青年为第二故乡做贡献的积极性

为进一步延伸共青团工作手臂,提高工作覆盖范围,努力做到有青年的地方就有团组织,我们继续加强了在流动人口(特别是外来务工青年)相对较集中的非公有制企业中的建团工作。上半年,我们先后在天津市博文文化传播有限公司、天津汇源印刷有限公司中建立了基层团组织,目前,我区共在34家非公有制企业中建立了团组织,并积极发挥团组织的作用,调动广大团员青年的积极性,为我区的“抗非战役”做出了自己力所能及的努力。五一期间,团区委与博文公司合作,在各街、卫生系统团组织的配合下,将320套总价值达30余万元的中小学计算机同步教学软件送到抗非典一线医护人员和街道、社区干部子女家中进行免费安装。环卫局、各街保洁队团员青年作为突击队成员不怕苦累始终奋战在消毒、卫生清整第一线,出色完成了各项“急、难、险、重”任务。

一年来,团区委按照市区有关要求,结合自身工作实际,在流动人口工作中进行了有益的探索,积累了一些经验,取得了较好的效果。同时,也明显的感到,在进城务工青年中还有很大的工作空间,还有许多工作需进一步夯实、完善,以适应未来流动人口工作发展的需要。明年,我们将根据市区总体工作部署,从问题入手,从薄弱环节入手,进一步提高工作的针对性、时效性,为推动我区流动人口工作再上新水平做出更大的贡献。

区委2024年工作总结篇3

5月份工作总结

1、协助召开了萧氏茶叶产业团委成立大会,向书记到会并作讲话。

2、完成 “五四”活动综述的撰写。

3、完成基层团组织规范化建设经验总结的初稿。

4、完成重点镇、村、社区规范化建设检查。

5、完成“议夷陵发展”邀稿函的撰写,网发至各团组织。

6、组织开展了志愿者助残活动。

7、完成青年干部文化沙龙第二期之“到上海看世博”的前期准备工作。

8、完成了20××年“1+1”希望工程春季助学金的发放工作。

9、启动实施了 “20××年希望工程——圆梦行动”,目前已与几家通讯公司以及电视台做好了前期沟通。

10、青少年模拟法庭台词和基本方案初步确定。

12、上报并刊载本级信息8篇,完成《夷陵青年》第四期编印。

13、青年书屋建设项目进入实质性建设阶段。

14、机关党支部开展了第3、4次学习,张妮娜同志上了一次廉政党课。

15、开展了xx区20××年首期青年创业培训即第一期sy创业工场培训。并完成青年创业项目调查。

16、协助完成了xx区市民文明素质养成教育启动仪式,50名青年志愿者参加了活动。

17、完成20xx年度社会组织年检。

18、完成保密管理验收的各项准备工作。

19、积极组织参与xx市第三届青少年艺术节,我区获得了两个优秀组织奖,选送的三个节目均获得全市二等奖。

20、申报了20××年少先队工作重点课题和少先队标准化队室项目各1个。

21、指导中孚化工集团有限公司召开共青团第二次代表大会,民主选举产生了新一届团委班子。

22、完成迎接《全民科学素质行动计划纲要》落实情况专项督察的前期准备工作。

23、安排部署了庆“六一” “传唱优秀童谣、做有道德的人”网上签名寄语活动和开展“共青团关爱农民工子女志愿服务行动”。

24、完成“五五”普法验收资料整理及迎检工作。

25、完成 “大学生西部计划”项目先进集体和优秀个人申报工作。

26、确定了20××年“争创满意机关”活动实施方案、“天天向上”服务品牌创建方案及领导小组成员。

27、拟定社会工作人才队伍建设试点方案。

6 月份工作安排

1、组织实施第二期夷陵青年干部文化沙龙之----“到上海看世博”活动。责任人:戴凡石

3、开展青少年模拟法庭等法制宣传教育活动。责任人:戴凡石

4、申报“五好”基层党组织和优秀共产党员。责任人:戴凡石

5、调整预防青少年违法犯罪领导小组成员并下发通知。责任人:戴凡石

6、开展“六一”儿童节庆祝活动,表彰一批优秀少先队员。责任人:冯丁

7、召开全区“两新组织”建团工作动员会,全面部署我区两新组织团建工作。责任人:冯丁

8、指导长江高科团委召开成立大会。责任人:冯丁

9、完成“20××年希望工程——圆梦行动”第一阶段的活动。责任人:冯丁

10、组织机关党支部学习。责任人:冯丁

11、开展志愿禁毒宣传活动。责任人:吉伶

12、编印《夷陵青年》第5期,上报并刊载本级信息10条。责任人:吉伶

13、考察青年书屋项目。责任人:张妮娜

14、“议夷陵发展”重点约稿。责任人:黄婷婷

15、补充青年创业项目库内容。责任人:黄婷婷、韩庆栋

16、申报发放一批创业小额担保贷款。责任人:冯丁、黄婷婷

17、组织机关干部职工学习考察。责任人:戴凡石

18、龙泉镇共青团工作调研。责任人:张妮娜

19、乐天溪镇共青团工作调研。责任人:戴凡石

区委2024年工作总结篇4

一、深入扎实开展学习实践科学发展观活动,不断加强和改进青少年思想政治教育工作

扎实开展学习实践科学发展观活动。20xx年上半年,团区委扎实做好学习调研、分析检查阶段各项工作。团区委坚持领导干部带头、团干部为主体、全区团员青年广泛参与的原则,通过专题报告、参观走访、调研座谈等多种方式,深入系统地学习科学发展观理论。启动“**共青团调研月”活动,确定《关于加强共青团“枢纽型”组织建设的探索与思考》等8个课题方向,以集中访谈、个案追踪、电话约访、发放问卷等方式,在区域、区属单位团组织和青联委员、志愿者等各类群体征求意见和建议。在深入学习调研和开展批评与自我批评的基础上,梳理各类意见建议30余条,认真撰写分析检查报告,明确了今后整改和努力的方向。动员广大团员青年积极参加“我为**科学发展建一言”征文活动,收到征文100余篇,为区域经济社会又好又快发展建言献策。

二、继承转化奥运志愿服务成果,推进我区志愿服务事业科学长远发展

完善区域志愿服务基础性工作。成立区志愿服务工作指导中心,完成其机构设置、职能设立和人员招募工作。精心筹备区志愿者联合会成立大会,做好摸底调查工作,将吸纳近百家驻区单位志愿者组织成为区志愿者联合会会员。在街道和系统团组织中开展调查研究工作,为联合会组织机构设置合理化、规范化奠定基础。加强对中小学生志愿者服务的指导和管理,制定中小学志愿服务实施方案。加强区域志愿服务信息平台建设,将招募、培训、管理、激励等工作流程规范化、程序化、数字化。与广州团市委、亚组委志愿者部、*浦东新区团组织开展志愿服务交流活动。

努力推动志愿服务项目体系建设。围绕区域经济社会发展需要,广泛开展志愿服务需求调研。梳理“你来**我来导游”等70个志愿服务公益实践项目,制作首批“**区志愿服务公益实践项目”系列书签12万张向社会发放,扩大志愿者招募范围,增强社会影响。鼓励团干部、志愿者骨干开发了特困生英语口语培训、“用爱点亮希望”青少年成长护航基地、少儿英语俱乐部、“志愿暖童心”等一批亮点项目,发挥示范带动作用,积极探索志愿服务的项目化运行规律。

开展丰富多彩的志愿服务活动。继续开展城市志愿者集中公益实践活动,并逐步将奥运志愿者资源引入社区,与敬老院、温馨家园等公益机构合作,开展助学、助困、助老、助残、保护环境等志愿服务活动。抓住“3.5中国青年志愿者服务日”、“3.11排队推动日”、“母亲节”、“世界无烟日”等契机,以“服务展微笑志愿筑和谐”为主题,开展“青年健康使者火炬行动”、“剪纸赠予文明乘客”、“邀您来排队”、“志愿深化感恩教育”、“百名青年清洁环境行动”、“戒烟宣传有我一份”、“与爱同行心连心”等丰富多彩的志愿服务活动,营造浓厚的志愿服务氛围。

三、积极协助政府管理青少年事务,推动服务青少年工作实现新发展

加强青年人才资源的开发和培养。着眼区域发展需求,有步骤、有侧重地团结凝聚金融、文化创意、科技创新、社会工作、志愿服务等方面的青年人才。发挥青联委员智力优势,创立“**青年讲坛”,邀请青联委员作《**发展战略》、《古典音乐欣赏》等专题报告,激活青年思维,更新青年理念。以培养青年创新精神、引导青年创业理念为核心,为我区青年参加*共青团创业青年夜校提供平台。开展“首都大学生见习基地”工作,为5家单位和30余名大学生牵线搭桥。创立“**共青团创业青年夜校”,从信息、培训、实践等多方位入手,为青年的创业就业提供指导和帮助。继续塑造“社区学习中心”品牌,上半年共为近300名来京务工青年提供了计算机培训。

深入推进未成年人保护工作。联合高等院校开展社区青少年需求调查,找准服务社区青少年的切入点。深入宣传贯彻“两法一条例”,推动优秀“青少年维权岗”创建。召开未委会年会,加强对中小学德育校长队伍的整合和凝聚,强化中小学法制校长工作。广泛开展青少年自救自护活动,举办社区“青少年星光自护学校”寒假训练营,推广星光学校试点工作。以“5.12”汶川大地震一周年纪念活动为契机,在中小学生中普及防灾减灾知识和避灾自救常识。不断完善学校、家庭、社会“三位一体”工作机制,做好青少年违法犯罪个案分析回访工作。

四、以改革创新的精神加强团的组织建设,在服务首善之区建设中实现共青团事业新发展

大力加强青年统战工作。召开青联专题工作研讨会,规划20xx年各界别组工作方案。召开青联三届三次全会,新增补26名委员,涵盖公共管理、科学教育、医药卫生、民宗侨、经济、金融、文化体育、政法等多个领域。评选33名优秀青联委员,激励委员积极发挥自身作用。不断增强界别组的自转能力,举办“走进*新农村”、“三月女人天健康妇女节”、“许美好愿望,献绿色爱心”共植团结爱国树等活动,提高界别组长工作水平。提升秘书处服务、联络、协调水平,以亲子活动、文化交流、走访座谈等方式,增进委员的交流和沟通,努力将区青联打造成为学习型、服务型、亲和型组织。

大力加强基础性工作。进一步优化团内工作流程,制定实施《20xx年**区直属团组织绩效考核细则》,建立健全完善的学习制度、调研制度、决策制度以及督查制度。依托“青春**”网站和“志愿**”电子社区,进一步健全信息网络。不断提高《**青年》、《**团讯》等的办刊质量,确保团内信息交流的快捷畅通。注重抓好外宣工作,上半年新闻报道共青团工作近百次,在各重大节日和重要时点生动展示共青团的风采。认真做好“推优入党”工作,不断为党组织输送新鲜血液。

五、**共青团20xx年下半年工作要点

1.确保深入学习实践科学发展观活动取得实效。围绕“深入学习实践科学发展观,突出‘凝聚融合、志愿公益、成才创业、建设创新’四大工作重点,着力建设‘枢纽型’社会组织,推动共青团科学发展”这一主题,高标准完成学习实践活动分析检查阶段和整改落实阶段工作,实现思想认识有突破、素质能力有提高、推进发展有信心、调研实践有成果、突出问题有改善、体制机制有创新。

2.圆满完成新中国成立60周年庆祝活动相关任务。根据团市委和区委、区政府的统一部署,继续发挥共青团和少先队参与重大活动的组织优势,进一步增强政治责任感和历史使命感,大力加强基础工作,完善工作预案,做好新中国成立60周年庆祝活动相关任务保障工作,营造热烈、喜庆、祥和的国庆氛围。

3.成立**区志愿者联合会不断强化团的社会职能。制定《**区志愿者联合会章程》,召开第一次会员代表大会,选举产生理事会和监事会。以街道和系统为单位强化志愿者组织规范化建设,建立与驻区单位志愿者组织的工作联系机制,增强全区志愿者工作的整体性、协调性和规范性。对志愿者骨干进行深入系统的集中培训,打造精干高效的志愿者骨干队伍。加强区域志愿服务信息平台建设,将招募、培训、管理、激励等工作流程规范化、程序化、数字化。

4.抓好基层团建、未委会、青联等各项基础工作。坚持抓基层、打基础,努力推动基层工作开拓创新。继续推进团代表常任制,加强青年社团和兴趣组织的建设。坚持质、量并举,以多种形式推动“两新”组织团建。坚持法制教育联席会工作模式,开展法制校长培训工作。继续推进“1+1+x”行动,巩固和完善违法犯罪高发校的犯罪预防工作。加强青联制度建设,丰富服务手段,努力形成“平等、尊重、诚信、友爱、宽容”的青联组织文化。加强团干部教育和培训,教育各级团干部树立正确的思想、工作、学习和生活作风,为团的事业可持续发展奠定干部基础。

区委2024年工作总结篇5

根据北京团市委《北京—xx统筹城乡试点对接工作实施办法》的要求,结合西城共青团的实际,在与信阳、许昌、商丘驻京团工委负责人充分沟通的基础上,西城团区委北京—xx统筹城乡试点工作一年对接情况如下:

一、建立健全县级驻西城团工委对接工作体系

目前已与信阳、商丘等地市级团工委正式签署“关于建立在京流动团员青年双向共管机制协议”,各驻京团工委作为西城团区委直接联系的基层团组织,由西城团区委负责其日常工作的联系、指导。由于这些地区的县级驻京团工委分布在xx市多个区县内,按照有利于工作开展、有利于团员青年参与活动、有利于更好地服务地区发展的原则,采用县级团工委与属地街道进行对接的方式开展工作。在xx区域内的,由西城团区委组织召开街道与县级驻京团工委的对接工作会,将县级驻京团工委的工作纳入xx区各街道的工作体系,指导推进工作的开展。在xx区域外的,由三个驻京团工委直接组织对接工作。

二、加强对驻西城团工委的日常指导、管理

西城团区委在安排工作、下发文件、召开会议、开展活动时,及时把相关情况向所属驻京团工委进行部署。团区委通过团干部例会制度、基层团组织考核制度切实加强对驻京团工委的管理与考核,通过《西城团讯》、《西城青年》、《志愿者工作简报》、青春西城网站等宣传平台加强对驻西城团组织思想建设、组织建设、作风建设的引导,通过调研、座谈会、团干部培训等多种方式深入了解驻西城团组织需求,解决团员青年的实际问题。

三、以青年需求为导向,服务青年发展

为对接的驻京团组织订阅20xx年度的北京日报、北京青年报等时事报刊,订报上门,以便驻京团干部更好的了解北京的时事要闻、北京共青团工作的最新动态,更好的让驻京团干部、流动团员找到的组织归属感,确保“离乡不离团、流动不流失”。举办xx区社区学习中心xx籍青年培训班,提供免费电脑培训资源;推荐有创业意愿青年参加北京青檬夜校、xx区青年夜校,推荐xx籍大学生参加xx区就业创业见习计划,为青年人搭建就业、创业的平台。针对xx籍青年渴望融入生活的区域、为地区发展服务的特点,充分发挥xx区志愿者联合会的项目优势,将已有志愿者项目面向驻京团组织团员青年进行志愿者招募,通过志愿服务活动的开展,促进驻京团组织团员青年对组织的认同感,从而促进驻京团组织的整体活跃。

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