工作总结是提高自身能力和职业素养的有效途径，工作总结是提高自己解决复杂问题能力的重要途径，淘范文小编今天就为您带来了学生会文体部工作总结7篇，相信一定会对你有所帮助。

学生会文体部工作总结篇1

金秋十月，校学生会文体部在校团委的带领下，以“为学生服务”为宗旨，筹备并举办了许多活动，在车萧男部长的引领下，文体部充分发挥xx、xx级成员的指导作用和xx级新成员的活力与热情。经过文体部全体成员的努力，所举办的活动收到了较好的效果。现就过去一个月的工作进行总结如下：

一、校学生会内部篮球赛：

10月17、18日，文体部在北篮球场举行了校学生会内部篮球赛，各部门积极参与，奉献了一场场精彩的比赛。赛场上，球员们激烈对决，汗水挥洒；赛场下，同学们为球员呐喊助威，让他们倍受鼓舞。秉承着“友谊第一，比赛第二”的原则，校学生会的每一个人度过了一个友好而且愉快的周末。

此次篮球友谊赛，充分展现了校学生会成员们的体育精神以及他们健康向上的生活态度，促进了部门间成员及新老成员间的交流和沟通，为以后的部门合作奠定了坚实的基础。

二、大众健身节口号征集：

大众健身节作为文体部本学期的重点活动，其前期宣传工作——大众健身节口号征集活动显得尤为重要。因此，文体部专门召开例会，讨论口号征集活动中的具体细节，例如：海报的制作、征集平台的设置等。次日上午，文体部成员在大学生活动中心将活动的宣传海报完成，随时准备张贴，拉开大众健身节的序幕。但后来因资金和甲流等问题，大众健身节活动被迫取消，口号征集活动也同时终止。

三、筹备校学生会内部秋游活动：

为加强校学生会各部门之间的联系，加深各部门成员感情，促进学生会“家文化”建设，校学生会文体部决定于11月1日举办校学生会内部秋游活动，为此，文体部召开例会，布置了每个成员的任务。在xx、xx级成员的引导下，筹备工作紧张有序的进行着，下发通知、统计各部门参与的人数、做预算……文体部的成员尽量将每一件事做到最好，希望带给校学生会的.成员们一个美好的周末。但是，由于甲流的影响，秋游活动不得不取消，筹备工作也停止了。

四、筹备击剑比赛：

与万泉击剑馆达成协议，与其合作举办一场击剑比赛，文体部负责比赛的宣传及报名，为此，文体部在例会上讨论了工作的细节及注意事项，也做了部分准备工作，以便举办一场高质量的比赛。

虽然活动的效果不错，但是在举办活动的过程中，我们还发现了很多问题，现在总结如下：

1、 校学生会内部篮球赛中，由于时间关系，使得赛程安排过紧，致使场上球员有个别出现体能不足的情况。报名时没有将名单落实到人，导致某些部门因为人数不够而现场拉外援。

2、 校学生会内部秋游活动中，由于此次活动是临时决定的，所以准备时间略显不足，部分准备工作没有做到全面。

以上问题为文体部提供了宝贵的经验，相信在以后的工作中，文体部的成员一定会扬长避短，做到最好。

本月因为甲流，文体部的一些活动没有办成，但是正所谓“厚积薄发”，文体部的每一位成员都会保持着一份认真与激情，不断充实自已，积蓄力量，为以后的工作打下基础。

学生会文体部工作总结篇2

日月如梭，时间仿佛白驹过隙，转眼间，又临近学期期末尾声。身为法二系团总支文体部部长，从本学期开学至今，在校领导、团总支及学生会各部门的共同努力下，文体部的工作取得了一个又一个令人瞩目的成绩。现就我部在这一学期的全部工作做一次总结：

一、活动举办

在本学期，我部认真负责的举办了一系列活动：

1社团换届

在社团招新工作结束后，为全方面培养新一届社团负责人的工作经验和能力，我部按照校领导指示，举办了20xx年度社团换届竞选大会。此次活动除警体训练队有特殊原因外，法二系全体学生社团均参与。活动秉承一贯的“公平、公正、公开”的原则，由各社团参加竞选人员登台做竞职演讲，再由团总支各部及各社团老负责人共同评定后，最终推选出各社团新一届负责人一名及副负责人若干名。活动期间，在宣传通告人员安排会场布置等方面都合理有序的开展着。活动结果得到了大家的一致认可，也达到了培养人才的初衷。

2演讲比赛

为迎接五月“精神文明礼貌月”的到来，我部按照校方活动安排，积极组织开展了以“学雷锋，讲文明，做奉献”为主题的演讲比赛。通过宣传，同学们踊跃报名，共十二个班数十名选手参赛。最终通过精彩生动的比赛，三名选手脱颖而出。

二、社团管理

伴随着本学期社团招新活动的结束，各社团的日常训练规划，活动管理方面也是我部工作的'一大重点。

1社团训练

在社团训练上，我部负责规定训练时间，场地及人员管理等方面工作，在宏观上管理社团的同时，也常深入社团内部，通过集体会议，聊天等方式充分了解训练中存在的问题并及时解决，保证了社团的健康发展。 2社团活动

为了丰富校园文化，展示当代大学生积极向上的青春活力，各社团参与，开展了一系列文艺活动，其中由我部分管的警体训练队，双节棍，跆拳道，舞蹈队四大文体社团是每次活动不可缺少的亮点。在本学期。它们参与了“3·14向警察献礼”文艺汇演，“关爱留守儿童”肥东为民中学演出活动这两场大型文艺演出。同时，各社团也各自开展了相应的活动。再由团总支，学生会共同举办的篮球赛上，舞蹈队担任了拉拉队及表演的任务；警体训练队应邀参加了由万博学院举办的晚会表演活动并荣获锦旗一面；跆拳道社团出演了由省电气工程职业学院举办的晚会活动，荣获锦旗一面。以上这些活动都取得了圆满成功。

以上就是文体部对于本学期的全部工作总结。

学生会文体部工作总结篇3

时光转瞬即逝，不知不觉中已在文体部任职一个学期。从干事的选拔到后来文体部各项工作的开展，我从中学到了很多并积累了一定的工作经验，特此作学期工作总结。

学期初，学生会面向全院进行了招新，承蒙学生会历届干部赏识，我顺利通过两轮面试和为期一个月的考察，正式成为文体部的一名干事。经过两轮的面试，我学会了用自信和从容的心态面对各种挑战，充分展现自己的闪光点。

接下来，就是实实在在对我们工作的考验。10月份，我们接到第一个任务，新生杯篮球赛。11月份，我们面临着文体部本学期的一个挑战——院运动会。为了确保运动会顺利召开，部长多次主持召开部门会议，我们献力献策，不断完善策划方案，明确分工，从各种会议，各班运动项目报名，到收发号码簿，各项运动器材的搬运工作，我们都有条不紊地进行。这些工作看似简单，确实实在在地锻炼了我们的毅力，耐心，细心等在工作中需要的素质，让我们受益匪浅。运动会期间，尽管天气不尽人意，但是我们热情不减，坚守工作岗位。运动会顺利闭幕让我们再次尝到成功的'喜悦。学期内，我们也积极协助其它部门工作开展，负责了主持人大赛以及十佳歌手大赛的宣传和场地布置工作。

经历了以上工作，我们的工作能力都有了很大的提高，更让人开心的是文体部内部的凝聚力得到了很大的提升。我们从怕苦怕累到勇于承担责任，从工作相互扯皮到相互协作。从懒懒散散到团结一致，从互不熟识到亲如兄妹，文体部越来越成为学生会中凝聚力的部门，我为有个这样的集体感到自豪!

当然，在为期一学期的工作中，我们还存在许多不足的地方，但我相信在明确了自己的不足后，我会努力改正，提高自己的工作能力，不辜负部长及副部对我们的期望，为部门、学生会、乃至全院同学做出更大的贡献!

学生会文体部工作总结篇4

工作总结本届学生会有新的成员进入之后，在院领导、老师和各部门同学的帮助和支持下，紧紧围绕学院基本情况和教育目标，充分发挥学生会“自我教育、自我管理、自我服务”的工作意识，在广大同学的鼎力协助下，经过全体学生会成员的共同努力，不断拓宽工作领域，创新工作模式，改进工作方法，整体上完成了学期初定的工作计划，并取得了一定的成绩，一个学期匆匆而过，文体部在自身的努力下，以及各兄弟部门的支持、配合下，顺利开展了一系列别开生面的活动。现就即将过去一个学期，我将从文体部的工作概况、活动心得进行本学期的工作总结，以及附上自己亲自负责的活动及工作表现等总结，并力图提出一些体会和心得，希望能尽可能的详细写出文体部在这学期中所作出的工作内容：

一、完善文体部规章制度的

坚持完善学生会内部管理机制。加强管理，培养高水准、高素质的学生会干部，直接关系到学生会的吸引力、凝聚力、战斗力和号召力。应进一步完善制度，把学生会纳入制度化的轨道，避免因干部的频繁交接引发的工作的断层，以制度的稳定来保证组织运转的稳定，保证学生会工作的延续性。制度源于实践，是实践的总结和提高。为提高学生会的工作效率和规范程度，学生会在制度建设方面也进行了许多有益的尝试，学生会加强了开会时的工作记录，使得开会内容更加明确具体，有记录可循。在部员的工作也有了进一步的考核，对于每个人员在工作中作的付出，都有记录可循，对于每个部员的工作积极性和工作质量都有了进一步的提高；文体部也详细的编写了一份文体部的规章制度文件，使每个部员都能提高纪律性，战斗力和团结能力。

二、体育文化节

学校在10月上旬开始到11月下旬的体育文化节是我校的经典活动之一，目的在于丰富同学们的课余生活，培养良好的身体素质。其中包括篮球比赛、排球比赛、轮滑比赛、踢毽跳绳比赛、拔河比赛、乒乓球比赛、太极拳比赛、健美操比赛和体育摄影比赛。在20xx年的体育文化节中，我院取得了篮球比赛第一名、排球比赛第一名、踢毽跳绳比赛团体第三名、乒乓球比赛团体第三名、太极拳比赛第三名以及团体总分第二名的好成绩。再各项比赛中，文体部成员在没有特殊情况下，都会到场加油助威，如果负责的同学需要帮助，大家也会马上去协助。在此次比赛中，健美操付出的时间和精力最多，虽然没有拿到奖杯，但每个参加人员工作人员的付出，大家都看在眼里，记在心里，虽然成绩并不理想，但也得到了老师们的肯定和支持。这里真的很感谢老师和各位同学的支持和帮助，还有付出。经过这次比赛的经历，我相信在明年的健美操比赛中，文体部会吸取这次比赛中的教训，在下次比赛时完善不足，继续发挥我们的优势，得到更加好的成绩来回报各位老师和同学们。

在此次体育文化节中，因为开学比较晚，所以每个活动都很紧凑，每个部员都要负责2—3个活动，并且对于比赛人员的训练，负责人员都会积极的借还所需器材和场地，并且陪着比赛人员进行训练，直至比赛结束，她们投入到下一项工作中。所以对于刚进入文体部的各位成员来说，是个很大的挑战，但她们都用自己优秀且积极的表现，交了份值得称赞的答卷。

三．管理学院歌舞才艺大赛

为丰富女院同学的.课余生活，提供一个让大家展示才艺的机会，管理学院在11月20日举行了歌舞大赛。大赛中，同学们都踊跃参与，将女院学生柔美、活泼、自信、多才多艺的特质展现得淋漓尽致。此次大赛发掘了同学们才艺方面的潜能，提升了同学们的自信心，同时也为校园增添了一抹活泼的色彩。在此次管院歌舞才艺大赛中，是文体部开始策划，招揽选拔，进行正式比赛负责的一个活动，因为是继去年的比赛一起，所以这次比赛的选拔非常精彩，每个部员在前期准备中，都积极参与讨论，出谋划策；在前期宣传的过程中，每个部员都积极调动自己班级的同学和认识的朋友，鼓励她们参加此次的才艺比赛，发挥出自己的才艺，展现自己的闪光点。为了支持文体部的工作，许多部员还自己加入其中，起到积极的带头作用。在正式比赛前，文体部展开了多次会议，讨论各位部员在此次活动中自己具体工作，多次敲定后，确保了每位部员都清楚了自己的工作职责和岗位地点。在比赛场地，文体部的每位成员都快速有序的进行场地整理和布置，在最快的速度下，整理出了比赛称帝，布置好各位比赛人员和观众的座位。在此次活动中，部长田思唯主要负责全部工作人员的工作安排和进行整个活动工作的调整指挥；副部肖雅迪主要负责协助部长和各位部员的工作，有突发事件的应对；马盛进行比赛的主持活动；刘晓楠负责音响；张灿璨和惠泽负责道具和话筒；王琳负责比赛人员的引入和座位安排。杨丝棠和林莹负责比赛人员和观众的接待引领，当比赛开始后，负责场中秩序和安静的环境。

在此次活动中，虽然开始有点混乱感，不过当比赛激励的开展中，每个部员也进入了有序的工作流程，活动开始步入正轨，最后顺利的结束了此次歌舞才艺大赛。每个部员在此次活动中，都成长并且收获颇多。比赛结束后文体部的每个成员都留下来进行收拾清理工作，尽管已经劳累一天，但每个部员都没有任何怨言，迅速的进行了场地清理还原。在此也要感谢学生会其他部门的支持和帮助。

四、院庆晚会

为活跃校园文化生活，给学生提供展示才能、实现梦想的舞台，也为纪念管院成立五周年，并喜迎20xx年的到来，我院于12月18日在礼堂举行了管理学院成立五周年院庆晚会。晚会丰富了女院同学的课余文化生活，营造了文明健康、积极向上的校园文化氛围，促进了校园文化建设的健康发展，也提高了学院在校的知名度和影响力。

文体部的各位部员被分配到各个项目的工作中，部长田思唯负责音响监督；副部肖雅迪负责礼仪和协助话筒组；张灿璨负责外场嘉宾的接待；刘晓楠负责协助礼仪；马盛负责穿越剧和军旅小合唱并且参加演出；林莹负责开场舞健美操。杨丝棠负责快闪演出和协助视频组。王琳负责协助视频组和进行歌曲串烧演唱。惠泽负责协助灯光组。

在管理学院学生会各个部门的积极协助和配合下，管院晚会顺利拉上帷幕，并且得到了本校同学和外销嘉宾的一致肯定和赞誉。

五、工作心得

回顾这一学期的工作历程，细数其中的酸甜苦辣，展望这一学期的风采之旅，心间不由得绽放出一朵朵浪花。这一工作过程总是让我心生感激，留恋往返于其中，我在工作过程中磨砺，也在工作过程中成长。因为工作过程的成败决定了举办一个活动取得的成败，在工作过程中的优秀表现是作为学生干部该有的风度。在接下来的日子，文体部会再接再厉，力图提升个人的干部素质及专业水平知识和部员的工作能力和团队意识。以后的工作我们会以一颗善于发现的心不断去减少工作上的失误，以一颗创新的心去开创文体事业上的新领域，为广大的同学创造出更多快乐。本学期一系列活动的顺利开展有赖于同学们的参与，其他部门的大力支持配合，当然最重要的是各部门的努力和大力支持。

六、工作不足

通过这学期的工作我们发泄了一些工作上的不足之处，主要是在活动安排上还需要更加细致和充分，不能出现分配任务不明确，同学间出现协作的不够默契，从而导致工作进展缓慢，甚至拖沓，互相推卸责任的问题。参加体育文化街是我们部重要工作之一，是我们这一届新升上任的每个成员在文体部的第一份任务，第一次挑战。我们在此次活动中，还是寻在很多不足，对于每个项目的准备时间，我们应该给予更多的时间和经历，为每个参赛人员创造更加好的训练环境和比赛优势，对于赛后的福利应该有更多的宣传，让更多有能力的同学加入其中。

对于歌舞大赛的策划、选拔和比赛的安排进行，整个文体部人员都努力的完成了此次活动，并且交上了一份让自己满意的答卷。但此的活动中，我们也不得不承认有着诸多失误好不足，对于比赛人员的接待和座位安排，和比赛各个节目的衔接还是存在人员配合不足，导致进度受到影响。对于赛场的整个秩序，还是存在于前期比较混乱的情况，大家不能迅速的进入工作状态，对于自己负责的工作不能迅速处理完成，在此方面文体部还需要加强。

对于管院晚会的各项工作，各位部员虽然是分配到晚会的各个工作组中，所以进入新的组后，不能立即投入到工作环境中，显得有些局促。

对于下学期的工作，我们会以一颗善于发现的心不断去减少工作上的失误，为广大的师生创造出更多更好的活动。本学期一系列活动的顺利开展有赖于各个部门的支持和各老师的帮助。没有你们我们做不到！不足的地方我们会努力改进，好的地方我们会继续发扬，为我院的文体工作继续贡献力量。

最后再次感谢各位文体部的成员、学生会各个部门的支持和协助以及各位老师的关怀和帮助。

学生会文体部工作总结篇5

时间匆匆闪过，一个学期就快结束了，在学生会这个无比宽广的大家庭里，我们文艺部挥洒着热情，尽全力地完成任务，我们曾经也彷徨过，曾经也辛苦过，但我们始终没有放弃，仍秉着“服务大家，锻炼自己”的宗旨认真做事，在短短的一学期的工作时间里，在各位领导和老师的指导与关怀下，在广大同学们支持与配合下，经过文艺部和其他部门的共同努力和踏实工作，我们克服了工作中遇到的一些困难，我们以积极的工作态度出色地完成了这一学期的任务。这一学期来我们文艺部在学生会这个大家庭中成长着、发展着、学习着，我们在不断进步，同时也收获了不少，为了以后能更好的开展工作，提高我们工作能力，服务同学，在此做总结如下。

活动如下：

一、文艺部协助我系方正队，并在x月x日第xx届运动会上表现良好，方正队意气风发，为经管系增添了荣光;

二、文艺部积极完成从9月9日开始的“晨跑计划”;

三、xx月底，文艺部配合完成主题为“我的一家”ppt大赛;

四、 xx月xx日，文艺部配合女工部完成了第二届xx展;

五、xx月xx日，文艺部配合体育部完成了院教职工与经管系篮球队进行的“xx杯”篮球赛;

六、xx月xx日——xx月xx日，文艺部协助学习部和团办公室完成了“xx杯”;

七、xx月xx日——xx月xx日，文艺部协助院文艺部举行了卡拉ok大赛，我们先是从各班的宣传做起，然后召集各班文艺委员开了有关的会议，希望在他们的协助下能顺利完成，再来就是各班参赛曲目的伴奏带以及参赛者的名单，在各班班干，以及学生会各部门的积极配合下，文艺部顺利地完成了任务，代表系里参加院卡拉ok大赛的选手也取得了优异的成绩，包揽了院卡拉ok大赛的前三名;

八、xx月xx日——xx月xx日，文艺部完成了与卡拉ok同时接手的任务——大合唱，在各班级的积极配合下，在学生会各部门的全力协助下，我系推选进入院大合唱的四个班级也取得了非常好的成绩，其中两个班级包揽了院大合唱的前两名;

九、xx月xx日，在各部门的协助下文艺部完成了系宣传栏的板报;

十、xx月xx日，文艺部配合女工部完成了跳绳比赛;

总结：系里活动层出不穷，不断更新，但活动的质量还有待提高，对于各班活动宣传，大家重视度都不高，参加积极性较差，因此我们要考虑活动的可行性、可操作性，做好活动前的相关准备，分配的任务不可推辞，要以身作则，从而提升活动的质量;其次加大宣传力度，可采纳任何有必要采纳的提议，提高活动对大家的吸引力，让大家能积极去参加系里所组织的活动，而不是被迫参加。

这一学期里，文艺部也取得了不错的成绩，在各部门积极配合、全力协助下，我们顺利完成了这个学期的任务，我们也会再接再厉，继续努力，共同前进，踏实做事，服务我们经管系。

最后，文艺部预祝我系在明年的工作中做的越来越好，文艺部也将吸取本学期的不足，以崭新的面貌迎接明年的工作。

学生会文体部工作总结篇6

尊敬的郭老师：

我是第三届法学系学生会文体部部长，本人谨代表法学系学生会文体部向您进行20nn-20nn年度文体部之工作总结，

在过去一年的任期中，文体部一方面承担了法学系内主要文娱、体育工作的策划与举办，另一方面，我部也在校区化的浪潮中成为校区学生会与法学系同学之间沟通的桥梁，承担了一系列校区活动的系内宣传与报名工作。本总结中，本人将从文体部概况、活动心得与工作总结三个方面对年度工作进行总结，并力图提出一些心得与体会，浅陋之处，敬请见谅。

第三届法学系学生会文体部概况

本届法学系学生会共由八人组成，部长级三人，干事五人，均来自法学系内部。部长：谭志宇(08行管)；副部长：王玥(08法学)、何贤鹏(08行管)；干事五人：贺欣雨(09法学)、覃豪(09法学)、黎雅欣(09行管)、李煜威(09法学，外招)、冼传淦(09行管)。在本年度学生工作中，我们力图最少的人员投入获得最佳的活动效果，为法学系同学们举办更多丰富多彩的文体活动，为同学们展现文娱、体育方面的才能提供舞台。

在本任期中，文体部总共策划并主办了教师节向老师送祝福、法学系系内篮球赛、法学系普法晚会、地神争霸赛第二弹、第一届法学系羽毛球赛等五项活动。于此同时，我们承办了珠海校区运动会法学系入场方阵的排练工作。在此，本人将对上述工作逐一进行总结。

一、教师节向老师送祝福活动。

活动时间：20nn年9月10日

教师节向老师送祝福活动举办与9月10日教师节，由于当时各位09级学弟学妹们还没有报到，故活动主要由文体部三位部长连同秘书处一同负责。

本次活动的经费绝大部分来源于法学系内全体学生。本次活动举办之前，我们通过募款的方式成功从各班(06级到08级)筹得活动费用300元(每班自愿为原则出班费50元)，另外从法学系学生会筹款50元，故活动总经费为350元。本次活动的主题为"老师我想对你说"，我们通过向各班同学发放便笺的方式，让同学们把心中想对老师们说的话写下来，后再作回收。随后我们再将收回来的便条分门别类地放进一系列心形的心意瓶中，配以教师节精美贺卡一同送给老师们，以聊表谢意。

活动优点：

一年以来，老师们不辞劳苦地传道授业，想得到的估计不是一份对它们而言微不足道的小礼物，而应该是一份发自同学们内心的肯定。与以往单纯送小礼物和心意卡的形式有所不同，我们相信同学们发自肺腑的心底话更能够打动、激励老师们，也更有利于构架一座连同师生的桥梁。果不其然，活动受到了老师们的一致好评，特别是我系的张朝华老师，更是在绩效管理的课堂上对此次活动的心意给予了高度的评价。看到老师们欢心喜悦的笑容，一切都是值得的。

不足之处：

虽然同学们的真心话往往能够真切地打动老师们，然而，教师节在开学第二周，低年级的同学，特别是当时的大二级同学普遍还是第一次上本系老师的课，所以除了张院长、辅导员、龚老师外等一些大二同学们较为熟悉的老师之外，同学们对一些"新"老师想说的话显得相对较少。因此需要工作人员在事后尽量进行补救，例如一人用三种字体写祝福等方式给部分老师的心形小瓶增添重量，颇为经典。

总体而言，我们认为，日后再举办为老师送祝福行动时还是应该再从"心"出发，给老师送上真正能代表同学们心声的祝福，礼物价钱是不重要的，关键是要有心意。简而言之，我认为，形式可以改变，心意一定要传达。

二、法学系系内篮球赛

活动时间：20nn年

法学系篮球赛是系学生会文体部一年一度的大事，也是新干事们进入文体部后接到的第一份正式工作，对文体部而言，具有不同寻常的意义。

篮球运动一直被誉为世界三大球运动之一，与足球、排球并列，具有广泛的群众基础和参与度。为了充分利用篮球赛事的影响力来达到增强系内凝聚力的目标，我们在本次篮球赛中作了如下的一些改进：

1、正式建立了法学系女子篮球赛，取代原有的行管、法学女子友谊赛，大大增强了篮球赛的参与度和精彩程度。

体育运动往往被视为男士们表现的舞台，而女生们往往沦为看客，参与度不高，单纯的男子组比赛也往往难以吸引较多女生到场助威。有见及此，本届文体部锐意革新，大胆利用了"新生期"与系内有效资源，举办了第一节法学系女子篮球赛，成功吸引到6个班级参加比赛，男女子比赛交替进行，既把女生拉进了赛场，也利用女生的同伴效应把另一部分女生拉到场边当观众，可谓一举多得。

2、在细节中改进，举办一届更加专业的法学系篮球赛

法学系学生会成立至今只有三年历史，故前辈们只是把篮球赛的舞台搭起来，而细节方面把握尚有不足，例如上年篮球赛积分都只是用粉笔来记，连记分牌都没有。要本届篮球赛中，我们引入了比赛监督技术台制度和记分牌，举办了一届更加专业的篮球赛。

经验总结：

1、革新需要决心、信心和耐心

很多事情本身并不是不可行的，只是我们没有胆量去想，没有勇气去做而已。例如本届法学系篮球赛的女子组比赛一样，我们提出构想的时候，很多同学都认为方案不可行，难以吸引广大女生参加。然而，实际情况是，如果我们可以耐心地做好协调工作，用心地游说同学们报名(具体而言，就是利用人际关系、电话直接联系、"多番骚扰"等方式进行游说，统称为微观方法)，女生们的参与度还是可以得到保证的。

本次女子组的比赛采取的是半场三人制15分钟的赛制，在来年的篮球比赛中，文体部可以考虑在报名人数充足的情况下采用五人制全场比赛(参与度更广，但考虑到一般女士的体力状况，可行性不大)，也可以考虑采用半场三人制20分钟、中间休息3分钟的赛制(需要从整体考虑时间安排，打太久可能会延误后面比赛的进度)。

2、赛前做好准备工作，引入各班裁判员制度

一项赛事的成功，离不开周全的'前期准备工作。因此，每一场比赛进行之前，我们都需要准备好比赛所需的一些登记资料，如各班队员名单、比赛数据记录表、裁判员名单等，实现需要一再确认，才能做到万无一失。另外，计时员、记分员也要在比赛之前做好相关的培训工作，例如明确什么时候允许叫暂停，什么时候开始提醒时间、倒数，记分员要了解裁判员手势的具体含义。

裁判是球场上的法官，其判罚效度及其控制场面能力直接影响到比赛的质量和球员们的情绪乃至主办方的声誉，因此，裁判问题是重中之重。

邀请裁判的途径主要有两条：

其一，在比赛报名时规定各班必须提供两名裁判员，以解决篮球赛的裁判问题。然而，此方法的缺点在于其难以保证裁判的质量。

其二，可以通过校内篮球协会联系篮协的专业裁判，这也是本届赛事的运作方式。然而，此方法的缺点是难以确保每一场比赛都有足够的裁判(主要是时间配合问题，过度要求也不好)

因此，本人认为，可以采取两者两种途径结合的方式进行裁判的招募，在初赛和女子组比赛中尽量多采用系内的裁判，一旦比赛进入复赛、决赛就采用篮协专业裁判，实现效益最大化。

3、篮球赛预算问题

本届篮球赛花销接近300元，较去年增加了接近140元。花销的增加主要是由于增加了女子组比赛，多购置了一些奖品、奖状。本人认为，在系内资金充足的情况下，我们可以继续沿用本年的经费规模。但如果资金实在不足，可以考虑从减少奖品购买花费方面削减开始(如购买一些价格更低廉的奖状、奖品)，而不必精简赛制，减少同学们的参与度。

三、普法晚会

活动时间：20nn年12月4日

普法晚会是法学系每年一度的重头戏，也是文体部一年中所举办的最大型的活动，准备时间超过一个月，总预算超过千元，对我们这样一个小型组织而言，可谓一件头等盛事。诚然，本年度普法晚会主要还是继承了旧有的模式，本届文体部主要是力求在原有基础上把工作做细、做好。

教训总结：

1、前期宣传工作不到位，过分高估到场人数，导致出现相对冷场的状况

晚会当天，由于晚会负责人，尤其是本人谭志宇错误估计形势，错误地以为系内同

学都会主动到场观看普法晚会，因此在晚会开始前一天没有注意进一步对系内同学做好重复宣传，到时晚会当天入座率只有6-7成，远远低于预期。

另一方面，晚会当天椅子摆放数量过多也是场面显得冷淡的重要原因。本人错误估计到场人数，在晚会当天摆放了250张椅子，实际上连同观众和演员最多时也只有约180人左右到场，故希望日后文体部负责人，初次摆放的椅子数量应该在180张左右，开场以后如果人多了，再考虑增加座位也不迟

2、流程安排不合理，与主持人的沟通未能做到万无一失

由于流程安排不周，导致晚会当天出现了多次领导讲话的场面，主体节目没有之前就把一部分观众"闷"走了。故希望日后文体部能吸收我们这次活动的教训，只安排一名领导上台讲话就可以了，邀请系主任。

晚会中，我也没有对主持人做好全面细致的沟通。由于主持人忘记了提醒嘉宾一定要到台上对节目进行点评，故出现了嘉宾在台下点评，台上空无一人的尴尬场面。当然，如果生命可以重来，本人势必将嘉宾点评节目环节直接卡之而后快。

3、老师坐席次序安排不周，导致一些老师的不满

作为本次活动的主负责人，老师课堂上对当天座位排序的批评的场景，至今还历历在目，久久不能忘怀。晚会当天，我们次序排布出现了如下一些问题，例如，我们把毕然老师、吴伟东等新老师的座次排在了张静老师、张朝华老师、龚祥荣老师等资历较深的老师们之前，造成了相当的尴尬。其次，我们将辅导员郭老师的座次排在了众多老师之前，位列系主任刘老师的旁边，这也是不合适的。在日后的晚会中，我们应该提醒十二分精神把这些看似微不足道的小问题解决好，才能消除老师们不满意因素，让他们得以安心地欣赏晚会内容。当然，实现我们应该进行一些准备，例如询问郭老师各位老师的职务、资历以安排好坐次。大家可能会觉得这些细节有吹毛求疵的嫌疑，但作为活动的组织者，我们没有理由不给予足够的重视。

此外，在晚会结束之后，我们也应该提醒主席和一部分工作人员欢送老师们离场，最少要走到学活门口。

4、晚会形式缺乏新意

普法晚会举办至今已有数年的历史，然而，每一年的形式大概也差不多，长此以往，终不得已。我们寄望下一届文体部能下功夫在晚会的形式、内容等方面进行革新。让法学系普法晚会能真正得到更多来自系外同学的关注。

应该继续做的一些事情：

1、联系职中的同学们

一所大学，应该有海纳百川的气度，大学不应当只是大学生的舞台，还应该为有热心体验大学生活的孩子们提供一个展现的舞台。因此，来年我们还应该积极联系职中的同学们，并继续邀请他们前来参与法学系的活动，一方面给他们一个展现自己的机会，另一方面也解决了不少观众和节目上的难题。

2、充分运用热场工具

今年，我们成功把院学生会的布场经验应用到普法晚会当中，如舞台布置、入口布置等，都比上一届普法晚会有了不少的提高。此外，我们可以继续考虑对观众发放充气棒、荧光棒的工具做活跃气氛之中，从效果来看，这些小技巧对缓解人数不足的局面的确产生了积极的影响。

四、法学系地神争霸赛

活动时间：4月15日、18日进行初赛；4月25日进行决赛

地神争霸赛是去年法学系文体部开创的一项特色活动，举办以来，深受同学们青睐与支持。本届地神争霸赛中，我们在继承的基础上，把主要精力放在优化比赛细节上，取得了令人满意的成果。地神大赛虽然是一项与扑克游戏相关的活动，容易给人一种""的嫌疑，但我们应该明确举办此项活动的要义，即通过人们喜爱的活动形式来为系内交流和凝聚力的提高创造机会。

值得发扬的地方：

1、参赛人数创新高

本次比赛共有103名师生报名参与，比去年增加了接近一倍。能取得这样的成果，文体部干事们可谓功不可没，特别是覃豪、黎雅欣、贺欣雨三人，几乎把整个09级内招生都吸引到比赛中来。此外，本次比赛还吸引了龚老师、吴老师、郭老师三位老师参加，为本次比赛过程增添了不少乐趣，也激发了同学们参与比赛的积极性。

我们以前一向比较忽视系内老师的宣传工作，总以为老师们会不屑于参加系内组织的活动。事实上，我们发现系内很多老师是非常珍惜与同学们进行互动的机会，只要有足够的热情和耐心，相信我们能吸引更多的老师参加到活动中来。

2、招待细节改善

参与者们是否满意，是活动成功与否的判断标准。本次比赛中，我们注重提高细节与服务方面的提升。单单是一杯小小的饮品，就能增加同学们对比赛的一点认同。比赛前裁判员耐心地把规则讲解一次，就能避免许多不必要的误会，注重细节，优化服务，方能让活动更加成功。

需要注意的地方：

1、根据同学们的意愿革新赛制

本次比赛主要提升了服务水平，而在赛制方面是全面继承上一届活动的锄大地形式。据了解，系内许多同学本身对锄大地这一扑克玩法并不熟悉，特别是系内的老师们，对锄大地这一玩法并不了解，参与热情大为下降。下一届比赛中，如果我们能丰富比赛形式，考虑引入斗地主等模式，估计有助于吸引更多师生参与到活动中来。

2、外招生参与度不足

吸引更多外招生参与系内活动，增强系内凝聚力是首先地神大赛举办的重要目的。然而，本次参与活动的外招生人数只有3人，远远低于预期。由于初赛设于周四、周日下午进行，而此时外招生们大多已回澳门，故把比赛时间调整到周一到周三晚上或能吸引更多外招生参加比赛，当然，此举也会在一定程度上增大主办方的工作量与工作压力。

五、第一届法学系羽毛球赛

活动时间：20nn年5月22日下午到晚上

在完成第二届地神争霸赛以后，文体部决定利用系内剩余的资金举办一届法学系羽毛球赛。羽毛球是我国传统的优势体育项目，在全国具有深厚的群众基础。与篮球、足球等体育赛事不同，羽毛球强调的是运动员的耐力和技术，而不是冲击力和身体对抗。如果说篮球赛是"力量流"的运动，那羽毛球赛就是一项"技术流"的活动。为了把系内更多平日深藏不漏的羽毛球健将吸引出来参加学生活动，我们决心要搞一届法学系羽毛球赛，为更多的同学提供表现自己的机会

本次羽毛球比赛我们采取的是以班为单位的团体赛，每班最少可以报8名队员才赛，上限为12人。每一次对阵共分男单、女单、男双、女双、混双五个项目进行。本次共有65人报名参加比赛，加上工作人员、裁判和到场助威的观众，本次比赛总共吸引到超过100名系内同学参与，达到了预期目标。

值得肯定之处：

首先，本次比赛共吸引了100名同学参与，特别是调度出相当一部分平时没有机会表现自己的羽毛球健将参加比赛，成功实现了让更多同学参与系内活动的目标。团体赛的比赛模式虽然耗时比较多，但其的确有力地提高了参赛班级的凝聚力和团结精神。每当看到观众声势浩大的呐喊声，队员们之间的相互协作以及比赛结束一刻，胜利者激情拥抱和失利者间的悉心安慰，本人真切地感受到，再多的汗水，也是值得的。

其次，我们以最快的时间完成了场地租借工作

场地租借问题是羽毛球比赛能否成功举办的关键。因此，我们在羽毛球比赛举办前的一周便已经熟悉了羽毛球场的租用流程，即提早三天致电体育馆进行场地预定，现场到场后再付款。由于比赛在周六进行，故我们在周四早上8点50分(体育馆8点30分开门)便已经完成了最重要的场地预定工作(贺欣雨)。事实证明，我们的谨慎是正确的。据悉，周四中午场地已经被全部订满，外语学院的羽毛球赛被迫推迟一周进行。从中我得到了两点启示：

一、无论租借任何场地，都必须事先通过相关参观负责人熟悉场地借用流程。

二、对活动举办成败的关键要素，务必提醒十二分精神，尽量以最早的时间，最高的效率完成，绝对不能懈怠。

不足之处：

一、羽毛球赛未能成功吸引法学系老师和06级学长的参加

由于5月22日当天晚上全体法学系老师须和06级学长一同参加谢师宴，故本届羽毛球赛没能吸引老师们参加到羽毛球比赛中来，错过了师生交流的一大良机。因此，如果还有机会举办羽毛球赛，希望策划者能够实现做好相关的时间调查，尽量在一个老师、毕业生都能参加比赛的时间进行比赛。

二、活动实际花费过多

这是我们第一次举办羽毛球赛，故经费预算主要是向其他有举办羽毛球经验的院系借鉴来的。本次比赛实际花费接近800元，可能对系内财政造成了一定负担。实际上，除必要的场地费和购置羽毛球费以外，我们可以适当减少用于奖品、奖状方面的支出，把总支出控制在700元以内。

以上便是本人对本年所举办的一系列活动的简要总结，浅陋之处，敬请见谅，希望来年的系学生会越来越强，文体部越来越强！

20nn年6月11日

学生会文体部工作总结篇7

一、文艺部日常工作

1、文艺部是以丰富同学们的课余生活为宗旨，组织开展各种文娱活动，为同学们提供彰显自我个性、展现自我风采的舞台的重要部门。文艺部的日常工作有为学院晚会、联谊会做好日常准备工作；。加强学院与学校之间、学院与学院之间文艺的合作与交流，同时丰富了同学们的文化生活。工作中，文艺部成员始终坚持学生会内部团结互助原则，加强与其他部门成员的交流，协助其他部门举办活动，做好学生会工作，做到了全心全意为同学们服务，可以说文艺部工作是比较成功的。

2、部门职责

组织策划学院各类文艺活动，协助学院举办大型文艺晚会；

负责院内文艺人才的发掘和培养工作，给他们展示自己才华的舞台和机会；通过举办各类文艺活动，令同学们提高各类文艺系修养、欣赏水平和鉴赏能力；协助和指导各班自发组织的小型娱乐活动；与学院一些文艺社团配合，组织舞会开办音乐活动、（法制宣传活动总结）校园歌手大赛，丰富我院学生的校园生活。

3、文艺部的团队建设方面

总结以前文艺部的工作经验，在招新时就严格按照高标准的宗旨挑选具有文艺活动组织策划能力的人才，在宁缺勿滥的标准下，我们仍然招到了很多真正符合我们标准的大一干事，在这种前提下，文艺部的各方面工作才能够顺利、高质量、高效率进行20xx年学生会文艺部工作总结5篇工作总结。

通过部内的例会、户外人资培训活动、共同参与组织活动、聚餐等，增强了文艺部的内部凝聚力，增强了部内成员的熟悉感和默契感，使干事们获得团队归属感二、部门制度方面、在管理方面，我们部门严格开展例会制度，每一次开会进行签到，有专门干事做会议记录，干事以及干部开会中着装要正式得体，有事情需会前及时请假，对于一些恶习、态度散漫、工作消极的干事即使进行批评与谈话，帮助其改正，同时，我们采用评比制度，采用干事之间互评、自评，干部对干事进行评比等综合考察干事半年的工作，以及到会记录等情况作为评选优秀干事的主要依据，培养干事之间的竞争意识，进一步为部门做贡献。

同时，每一次活动结束后，及时对活动进行总结，汇报，谈感想，进行书面交流，对部门建设提意见。

总结起来有以下几点：

1、配合学院年度工作计划，搞好各项文艺活动，丰富了大家的课余生活，积累了经验；

2、加强与学生会各部及学院各类社团的交流；

3、积极协助其他部门开展工作，共同完成学院下达的各项任务；

4、每次学生会开本部门例会成员都尽数参加，如果有事也能提前向部长请假；

5、加强了于其他各部的交流，营造团结一致的工作氛围，以便于各项工作的开展；

6、在工作中不断发现自己的问题，总结经验，实事求是，积极向上的工作态度面对新的问题，迎接新的挑战。